Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP ra sao?

Nguyễn Đỗ Bảo Trung 110 lượt xem
16:34 | 24/09/2026
Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP có nội dung dưới đây.
Nội dung chính
  1. Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP ra sao?
  2. Bảo đảm kinh phí cho hoạt động của luật sư công và thực hiện chế độ, chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 như thế nào?
  3. Tổ chức xã hội - nghề nghiệp của luật sư có nhiệm vụ, quyền hạn từ 01/10/2026 ra sao?

Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP ra sao?

Căn cứ Điều 22 Nghị định 364/2026/NĐ-CP quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 như sau:

(1) Ngoài tiền lương, luật sư công làm việc trong doanh nghiệp nhà nước được hưởng mức hỗ trợ hằng tháng; mức hỗ trợ hằng tháng được thỏa thuận trong hợp đồng lao động với doanh nghiệp nhà nước.

(2) Khoản hỗ trợ hằng tháng do cơ quan, doanh nghiệp quản lý của luật sư công chi trả cùng kỳ lương.

(3) Ngoài khoản hỗ trợ hằng tháng và bồi dưỡng theo vụ, việc, luật sư công còn được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định tại Điều 10 Nghị quyết 24/2026/QH16.

Các chế độ, chính sách theo quy định tại Điều 10 Nghị quyết 24/2026/QH16 gồm:

- Ngoài chế độ tiền lương theo quy định của pháp luật, luật sư công được hưởng hỗ trợ hằng tháng và các chế độ, chính sách khác tương tự như đối với cán bộ, công chức, viên chức, sĩ quan thuộc lực lượng vũ trang có vị trí việc làm xây dựng pháp luật, pháp chế theo quy định của Nghị quyết 197/2025/QH15 của Quốc hội về một số cơ chế, chính sách đặc biệt tạo đột phá trong xây dựng và tổ chức thi hành pháp luật. Trường hợp luật sư công được hưởng đồng thời nhiều chính sách hỗ trợ hằng tháng thì chỉ được hưởng chính sách hỗ trợ cao nhất.

- Luật sư công khi tham gia giải quyết vụ, việc có tính chất pháp lý được hưởng bồi dưỡng theo vụ, việc. Mức chi bồi dưỡng trả cho 01 buổi làm việc là 0,5 lần mức lương cơ sở.

- Khoản hỗ trợ hằng tháng và bồi dưỡng theo vụ, việc quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 10 Nghị quyết 24/2026/QH16 không dùng để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội. Thu nhập từ công việc của luật sư công theo quy định tại Nghị quyết 24/2026/QH16 được miễn thuế thu nhập cá nhân và các nghĩa vụ tài chính khác đối với Nhà nước.

- Luật sư công được Nhà nước chi trả các khoản phí liên quan đến gia nhập, duy trì tư cách thành viên của tổ chức xã hội - nghề nghiệp của luật sư, được bảo đảm trang thiết bị, phương tiện làm việc để thực hiện nhiệm vụ được giao.

- Chính phủ quy định cụ thể việc áp dụng khoản 1 Điều 10 Nghị quyết 24/2026/QH16 đối với luật sư công là người làm việc trong doanh nghiệp nhà nước; quy định chi tiết về chế độ, chính sách, kinh phí bảo đảm cho hoạt động của luật sư công.

*Trên đây là thông tin quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP!

Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP ra sao?

Quy định mới về chế độ chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 theo Nghị định 364/2026/NĐ-CP ra sao? (Hình ảnh Internet)

Bảo đảm kinh phí cho hoạt động của luật sư công và thực hiện chế độ, chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 như thế nào?

Căn cứ Điều 24 Nghị định 364/2026/NĐ-CP quy định bảo đảm kinh phí cho hoạt động của luật sư công và thực hiện chế độ, chính sách đối với luật sư công từ 01/10/2026 như sau:

- Cơ quan, doanh nghiệp quản lý luật sư công có trách nhiệm chi trả mức hỗ trợ hằng tháng cho luật sư công, các khoản phí liên quan đến tập sự, gia nhập, duy trì tư cách thành viên của tổ chức xã hội - nghề nghiệp của luật sư và thực hiện các chế độ, chính sách khác theo quy định của Nghị định 364/2026/NĐ-CP.

- Cơ quan sử dụng luật sư công có trách nhiệm thanh toán tiền bồi dưỡng cho luật sư công, các khoản chi phí khác theo quy định của Nghị định 364/2026/NĐ-CP khi luật sư công tham gia giải quyết vụ, việc có tính chất pháp lý của cơ quan, tổ chức mình.

- Bộ, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố thực hiện thí điểm lập dự toán kinh phí chi trả cho tổ chức hành nghề luật sư theo hợp đồng dịch vụ pháp lý và kinh phí khác bảo đảm cho hoạt động của luật sư công, gửi cơ quan tài chính tổng hợp báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định. Kinh phí thực hiện được bố trí trong dự toán chi ngân sách nhà nước hằng năm của cơ quan thực hiện thí điểm theo phân cấp ngân sách hiện hành.

Kinh phí bảo đảm cho hoạt động của luật sư công tại doanh nghiệp nhà nước được bảo đảm từ nguồn tài chính của doanh nghiệp và bố trí trong kế hoạch tài chính hằng năm theo quy định của pháp luật. Doanh nghiệp nhà nước lập, phê duyệt, quản lý và sử dụng kinh phí theo quy định của pháp luật về quản lý tài chính doanh nghiệp.

- Việc quản lý, sử dụng, thanh toán và quyết toán kinh phí cho hoạt động của luật sư công được thực hiện theo quy định của pháp luật về ngân sách nhà nước đối với cơ quan hành chính nhà nước; theo quy định của pháp luật về quản lý và đầu tư vốn nhà nước tại doanh nghiệp, pháp luật về doanh nghiệp, pháp luật về kế toán đối với doanh nghiệp nhà nước và các quy định khác của pháp luật có liên quan.

Tổ chức xã hội - nghề nghiệp của luật sư có nhiệm vụ, quyền hạn từ 01/10/2026 ra sao?

Căn cứ Điều 27 Nghị định 364/2026/NĐ-CP quy định về tổ chức xã hội - nghề nghiệp của luật sư có nhiệm vụ, quyền hạn từ 01/10/2026 như sau:

(1) Liên đoàn Luật sư Việt Nam có các nhiệm vụ, quyền hạn sau đây:

- Tham gia tổ chức kỳ kiểm tra kết quả tập sự hành nghề luật sư;

- Tham gia xây dựng nội dung, chương trình bồi dưỡng cho luật sư công quy định tại Điều 18 Nghị định 364/2026/NĐ-CP;

- Cấp Thẻ luật sư cho luật sư công;

- Các nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật và Điều lệ Liên đoàn Luật sư Việt Nam.

(2) Đoàn Luật sư tỉnh, thành phố nơi thực hiện thí điểm có các nhiệm vụ, quyền hạn sau đây:

- Thực hiện đăng ký tập sự cho luật sư tập sự;

- Thực hiện đăng ký gia nhập Đoàn Luật sư cho luật sư công;

- Đề nghị Liên đoàn Luật sư Việt Nam cấp Thẻ luật sư cho luật sư công;

- Các nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật và Điều lệ Liên đoàn Luật sư Việt Nam.

*Lưu ý: Nghị định 364/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/10/2026 đến ngày Nghị quyết 24/2026/QH16 hết hiệu lực thi hành.

Nguyễn Đỗ Bảo Trung
Nguyễn Đỗ Bảo Trung Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Pháp luật về Dịch vụ pháp lý Xem thêm

Bài viết mới nhất