Mẫu báo cáo thành tích công đoàn đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023?

Võ Thị Mai Khanh 12,384 lượt xem
17:52 | 22/11/2023
Mẫu báo cáo thành tích công đoàn đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023 là mẫu nào? chị H.D - Hà Nội
Nội dung chính
  1. Mẫu báo cáo thành tích công đoàn đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023?
  2. Tiêu chuẩn, số lượng xét danh hiệu thi đua của Tổng Liên đoàn và Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội năm 2023 được quy định như thế nào?
  3. Những đối tượng nào không được kết nạp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam theo quy định hiện nay?

Mẫu báo cáo thành tích công đoàn đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023?

Tại Mục III Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023, Liên đoàn Lao động Hà Nội hướng dẫn báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023 như sau:

* Khen thưởng LĐLĐ Thành phố (1 Bộ hồ sơ)

- Tờ trình đề nghị khen thưởng của LĐLĐ các quận, huyện, thị xã; Công đoàn ngành; CĐ cấp trên cơ sở (Mẫu số 04 Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023 ).

- Trích ngang tóm tắt thành tích của tập thể, cá nhân (Mẫu số 05 Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023).

- Báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng (Đối với tập thể đề nghị tặng cờ thi đua và các cá nhân đề nghị tặng danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở)

Tải mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân tại đây.

* Khen thưởng Tổng Liên đoàn và UBND Thành phố (2 Bộ hồ sơ)

- Tờ trình đề nghị khen thưởng của LĐLĐ các quận, huyện, thị xã; Công đoàn ngành; CĐ cấp trên cơ sở (Mẫu số 04 Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023 ).

- Trích ngang tóm tắt thành tích của tập thể, cá nhân (Mẫu số 05 Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023 ).

- Báo cáo thành tích của tập thể, cá nhân đề nghị khen thưởng.

Tải mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân tại đây.

- Quyết định hoặc giấy xác nhận sáng kiến cơ sở của cá nhân.

Lưu ý: Mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân trên dành cho cá nhân là cán bộ công đoàn cấp trên cơ sở,

Hồ sơ gửi về Thường trực Hội đồng Thi đua, Khen thưởng LĐLĐ Thành phố (qua Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ Lao động) trước ngày 30/11/2023.

- LĐLĐ thành phố Hà Nội không xét những trường hợp gửi sau thời gian trên hoặc thiếu các thủ tục hồ sơ.

Xem thêm: Mẫu báo cáo thành tích công đoàn dành cho tập thể công đoàn cơ sở, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đối với Chuyên đề Giỏi việc nước đảm việc nhà năm 2023?

>>Mẫu tóm tắt thành tích công đoàn dành cho cá nhân đối với Chuyên đề Giỏi việc nước, đảm việc nhà năm 2023?

Mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023?

Mẫu báo cáo thành tích đề nghị khen thưởng cá nhân đối với danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở của Liên đoàn Lao động Hà Nội năm 2023? (Hình từ Internet)

Tiêu chuẩn, số lượng xét danh hiệu thi đua của Tổng Liên đoàn và Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội năm 2023 được quy định như thế nào?

Tại Mục II Hướng dẫn 32/HD-LĐLĐ năm 2023 quy định về tiêu chuẩn, số lượng xét danh hiệu thi đua của Tổng Liên đoàn và Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội năm 2023 như sau:

- Tiêu chuẩn, số lượng các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng của Tổng Liên đoàn và LĐLĐ thành phố Hà Nội đối với các CĐCS và các cá nhân thuộc Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thực hiện theo quy chế khen thưởng của LĐLĐ Thành phố.

- Đối với hồ sơ cá nhân đề nghị tặng Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy ban nhân dân Thành phố, danh hiệu Chiến sĩ thi đua, đề nghị gửi kèm quyết định công nhận sáng kiến cấp cơ sở của cá nhân đề nghị khen thưởng.

- Đề nghị các đơn vị căn cứ số đoàn viên Công đoàn và CĐCS của đơn vị (trừ khối giáo dục) để đề nghị số lượng khen thưởng Liên đoàn Lao động Thành phố theo đúng tỷ lệ cụ thể như sau:

+ Số lượng Cờ thi đua Liên đoàn Lao động Thành phố xét khen thưởng hàng năm không quá 1.5 % tổng số công đoàn cơ sở (đối với LĐLĐ quận, huyện, thị xã); không quá 3% tổng số công đoàn cơ sở (đối với Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên cơ sở). Song không quá 3 cờ/đơn vị công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở.

+ Bằng khen của LĐLĐ Thành phố: đối với tập thể không quá 4% tổng số công đoàn cơ sở (đối với LĐLĐ quận, huyện, thị xã), không quá 6% tổng số công đoàn cơ Sở (đối với Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên cơ sở). Cá nhân không quá 0.2% (hai phần nghìn) tổng số đoàn viên công đoàn.

+ Đối với Danh hiệu “Tập thể Lao động xuất sắc” khen thưởng không quá 20% trong tổng số tập thể đạt danh hiệu “Tập thể Lao động tiên tiến”. Danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở không quá 15% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”.

- Đối với Cán bộ CĐ chuyên trách thuộc các CĐ cấp trên cơ sở, hàng năm được LĐLĐ Thành phố xét khen thưởng với số lượng như sau:

+ Đơn vị từ 05 cá nhân trở xuống được đề nghị 01 cá nhân để LĐLĐ Thành phố khen thưởng hoặc đề nghị cấp trên khen thưởng.

+ Đơn vị có trên 05 cá nhân trở lên được xét tối đa không quá 2 cá nhân để LĐLĐ Thành phố khen thưởng hoặc đề nghị cấp trên khen thưởng.

+ Khối cán bộ các ban LĐLĐ Thành phố: Ban từ 05 CBCC,VC, NLĐ trở xuống đề nghị khen thưởng không quá 01 cá nhân; từ 06 cá nhân trở lên đề nghị khen tối đa không quá 02 cá nhân; từ 11 cá nhân trở lên được đề nghị khen thưởng 03 cá nhân.

Những đối tượng nào không được kết nạp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam theo quy định hiện nay?

Tại tiểu mục 3.2 Mục 3 Hướng dẫn 03/HD-TLĐ năm 2020 quy định các đối tượng không kết nạp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam bao gồm:

- Người nước ngoài lao động tại Việt Nam.

- Người lao động làm công tác quản lý trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước, bao gồm: Chủ doanh nghiệp tư nhân, thành viên hợp danh, chủ tịch hội đồng thành viên, thành viên hội đồng thành viên, chủ tịch công ty, chủ tịch hội đồng quản trị, thành viên hội đồng quản trị, giám đốc hoặc tổng giám đốc và cá nhân giữ chức danh quản lý khác có thẩm quyền nhân danh công ty ký kết giao dịch của công ty theo quy định tại điều lệ công ty;

- Hiệu trưởng, viện trưởng; phó hiệu trưởng, phó viện trưởng được ủy quyền quản lý đơn vị hoặc ký hợp đồng lao động trong đơn vị sự nghiệp ngoài khu vực nhà nước.

- Xã viên trong các hợp tác xã nông nghiệp;

- Người đang trong thời gian chấp hành các hình phạt tù theo quyết định của tòa án.

Logo Thư viện Pháp luật
Võ Thị Mai Khanh Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Pháp luật về Lao động - Tiền lương Xem thêm

Pháp luật
Mẫu Nghị quyết Hội nghị viên chức người lao động năm 2026-2027 ra sao? Mẫu Nghị quyết Hội nghị viên chức 2026 thế nào?

Mẫu Nghị quyết Hội nghị viên chức, người lao động năm học 2026–2027 dùng để tham khảo khi xây dựng Nghị quyết tại cơ sở giáo dục. Mẫu gồm phần căn cứ, nội dung Hội nghị thống nhất, mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp và trách nhiệm tổ chức thực hiện.

Pháp luật
Khám sức khỏe theo Thông tư 25/2026/TT-BYT: Những điểm mới về khám sức khỏe định kỳ cho người lao động 2026 thế nào?

Thông tư 25/2026/TT-BYT sửa đổi, bổ sung một số quy định về khám sức khỏe, trong đó có hồ sơ và nội dung khám sức khỏe định kỳ đối với người từ đủ 18 tuổi trở lên. Vậy từ năm 2026, người lao động khám sức khỏe định kỳ theo mẫu nào, gồm những nội dung gì và có điểm mới nào cần lưu ý?

Pháp luật
Chế độ phụ cấp công vụ 2026 cho cán bộ, công chức cấp xã như thế nào? Phụ cấp công vụ 25% được áp dụng từ năm nào?

Chế độ phụ cấp công vụ 2026 cho cán bộ, công chức cấp xã được quy định như thế nào? Cán bộ, công chức cấp xã có được hưởng phụ cấp công vụ 25% không? Phụ cấp công vụ 25% được áp dụng từ năm nào và cách tính phụ cấp công vụ năm 2026 ra sao?

Bài viết mới nhất