Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào?

Nguyễn Hương Nhi 1,534 lượt xem
17:31 | 28/08/2025
Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào?
Nội dung chính
  1. Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào?
  2. Quốc khánh 2/9 năm 2025 được nghỉ mấy ngày?
  3. Nội dung quản lý nhà nước trong khám chữa bệnh bao gồm những gì?

Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào?

Ngày 27/8/2025, Cục Quản lý Khám, chữa bệnh ban hành Công văn 1343/KCB-QLCL&CGKT năm 2025 TẢI VỀ về việc bảo đảm công tác y tế phục vụ nhân dân trong dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9 năm 2025.

Theo đó, thực hiện Công điện 139/CĐ-TTg ngày 21/8/2025 của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường bảo đảm an ninh, trật tự dịp Lễ Quốc khánh 02/9, Cục Quản lý Khám, chữa bệnh - Bộ Y tế đề nghị các đơn vị chỉ đạo cơ sở khám, chữa bệnh trực thuộc thực hiện các nội dung nhằm bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 như sau:

- Phân công trực 24/24 giờ đủ 4 cấp, gồm trực lãnh đạo, chuyên môn, hành chính - hậu cần, bảo vệ - tự vệ, bảo đảm thông tin thông suốt, sẵn sàng.

- Bảo đảm cấp cứu, khám, chữa bệnh, tiếp nhận, xử trí kịp thời mọi trường hợp cấp cứu, không để người bệnh bị từ chối hoặc chậm trễ. Trường hợp vượt khả năng chuyên môn phải cấp cứu ban đầu ổn định, giải thích rõ cho người bệnh, gia đình trước khi chuyển tuyến.

- Phòng ngừa nguy cơ sức khỏe cộng đồng, bảo đảm an toàn vệ sinh thực phẩm, cảnh báo đuối nước, tai nạn thương tích tại khu du lịch, điểm vui chơi tập trung đông khách du lịch.

- Thường trực cấp cứu ngoại viện, phối hợp lực lượng chức năng kịp thời ứng phó xử trí tai nạn giao thông, tại nạn thảm họa hàng loạt (nếu có) tại địa phương.

- Khi có diễn biến đặc biệt (dịch bệnh, thảm họa, tai nạn, ngộ độc hàng loạt,..), đơn vị phải báo cáo ngay cơ quan quản lý trực tiếp và Bộ Y tế qua đường dây nóng và đồng thời gửi báo cáo nhanh bằng văn bản để kịp thời chỉ đạo.

Đề nghị các đơn vị nâng cao trách nhiệm, chủ động, phối hợp, bảo đảm an toàn và sức khỏe nhân dân trong dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9.

*Trên đây là "Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào?"

Bảo đảm công tác  y tế dịp nghỉ Lễ  Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343

Bảo đảm công tác y tế dịp nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2025 theo Công văn 1343/KCB-QLCL chi tiết thế nào? (Hình từ Internet)

Quốc khánh 2/9 năm 2025 được nghỉ mấy ngày?

Căn cứ theo Mục 2 với Mục 7 Thông báo 6150/TB-BLĐTBXH năm 2024 quy định Lịch nghỉ lễ 2/9/2025 Ngày Quốc khánh Việt Nam chính thức năm 2025 như sau:

...
2. Công chức, viên chức được nghỉ dịp lễ Quốc khánh năm 2025 từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch. Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 02 ngày nghỉ hằng tuần.
...
7. Đối với người lao động không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Thông báo này, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh, nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 như sau:
- Đối với dịp nghỉ tết Âm lịch: lựa chọn 01 ngày cuối năm Giáp Thìn và 04 ngày đầu năm Ất Tỵ hoặc 02 ngày cuối năm Giáp Thìn và 03 ngày đầu năm Ất Tỵ hoặc 03 ngày cuối năm Giáp Thìn và 02 ngày đầu năm Ất Tỵ.
- Đối với dịp nghỉ lễ Quốc khánh: thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch và lựa chọn 01 trong 02 ngày: thứ Hai ngày 01/9/2025 hoặc thứ Tư ngày 03/9/2025 Dương lịch.
- Thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật Lao động thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh, nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 01/5 năm 2025 cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.
...

Theo đó, lịch nghỉ lễ 2/9/2025 Ngày Quốc khánh Việt Nam chính thức năm 2025 như sau:

Đối tượng

Thời gian nghỉ lễ 2/9/2025 ngày Quốc khánh Việt Nam

Công chức, viên chức

Từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch.

Người lao động

Thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch và 01 trong 02 ngày: thứ Hai ngày 01/9/2025 hoặc thứ Tư ngày 03/9/2025 Dương lịch.

Như vậy, lễ 2/9/2025 Ngày Quốc khánh Việt Nam, công chức, viên chức được nghỉ 04 ngày liên tiếp (tính cả ngày nghỉ hằng tuần), đối với người lao động thì tùy theo quyết định lựa chọn phương án nghỉ lễ của người sử dụng lao động.

Nếu người sử dụng lao động chọn phương án nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 nghỉ 1 ngày liền kề trước 2/9/2025 thì lịch nghỉ của người lao động như sau:

- Đối với người lao động có ngày nghỉ hằng tuần rơi vào thứ 7, chủ nhật thì người lao động được nghỉ 04 ngày từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch.

- Đối với người lao động có ngày nghỉ hằng tuần rơi vào chủ nhật thì người lao động được nghỉ 03 ngày từ Chủ nhật ngày 31/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch.

*Lưu ý: Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.

Nội dung quản lý nhà nước trong khám chữa bệnh bao gồm những gì?

Nội dung quản lý nhà nước trong khám chữa bệnh được quy định cụ thể tại khoản 1 Điều 5 Luật Khám bệnh, chữa bệnh 2023 bao gồm các nội dung sau:

- Xây dựng, ban hành và tổ chức thực hiện các văn bản quy phạm pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh; ban hành hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật khám bệnh, chữa bệnh;

- Xây dựng, ban hành và tổ chức thực hiện chiến lược, chính sách, chương trình, đề án, kế hoạch về khám bệnh, chữa bệnh;

- Xây dựng, ban hành và tổ chức thực hiện quy hoạch hệ thống cơ sở khám bệnh, chữa bệnh theo quy định của pháp luật về quy hoạch;

- Quy định về chuyên môn kỹ thuật, tiêu chí, tiêu chuẩn, quy chuẩn trong khám bệnh, chữa bệnh;

- Tổ chức, xây dựng, quản lý hệ thống cơ sở khám bệnh, chữa bệnh; đánh giá chất lượng cơ sở khám bệnh, chữa bệnh;

- Cấp, đình chỉ, thu hồi giấy phép hành nghề đối với người hành nghề, giấy phép hoạt động đối với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh;

- Đào tạo, bồi dưỡng phát triển nguồn nhân lực cho hoạt động khám bệnh, chữa bệnh; giáo dục, tuyên truyền, phổ biến kiến thức, pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh; hướng dẫn việc thực hiện chế độ luân phiên có thời hạn đối với người hành nghề;

- Tổ chức nghiên cứu, phát triển khoa học và công nghệ, ứng dụng và chuyển giao công nghệ trong khám bệnh, chữa bệnh;

- Xây dựng, quản lý và vận hành Hệ thống thông tin về quản lý hoạt động khám bệnh, chữa bệnh;

- Quản lý nhà nước về giá dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh theo quy định của Luật này và pháp luật về giá;

- Hợp tác quốc tế trong lĩnh vực khám bệnh, chữa bệnh;

- Thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh.

Nguyễn Hương Nhi
Nguyễn Hương Nhi Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Pháp luật về Lao động - Tiền lương Xem thêm

Bài viết mới nhất