Việc huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 có phải thực hiện đào tạo riêng cho từng công việc không?

Nội dung chính

• Khóa huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 dành cho những đối tượng nào?
• Việc huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 có phải thực hiện đào tạo riêng cho từng công việc không?
• Người lao động tham dự huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 phải đảm bảo tổng thời gian huấn luyện là bao nhiêu giờ?

Khóa huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 dành cho những đối tượng nào?

Căn cứ Điều 17 Nghị định 44/2016/NĐ-CP (sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Nghị định 140/2018/NĐ-CP) quy định về đối tượng tham dự huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 như sau:

Đối tượng tham dự khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động

1. Nhóm 1: Người đứng đầu đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh và phòng, ban, chi nhánh trực thuộc; phụ trách bộ phận sản xuất, kinh doanh, kỹ thuật; quản đốc phân xưởng hoặc tương đương; cấp phó của người đứng đầu theo quy định tại Khoản này được giao nhiệm vụ phụ trách công tác an toàn, vệ sinh lao động.

2. Nhóm 2: Người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm: Chuyên trách, bán chuyên trách về an toàn, vệ sinh lao động của cơ sở; người trực tiếp giám sát về an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc.

3. Nhóm 3: Người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là người làm công việc thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.

4. Nhóm 4: Người lao động không thuộc các nhóm 1, 3, 5, 6 quy định tại khoản này, bao gồm cả người học nghề, tập nghề, thử việc để làm việc cho người sử dụng lao động.

5. Nhóm 5: Người làm công tác y tế.

6. Nhóm 6: An toàn, vệ sinh viên theo quy định tại Điều 74 Luật an toàn, vệ sinh lao động.

Theo đó, đối tương tham gia khóa huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 dành cho người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là người làm công việc thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động do Bộ Lao động Thương binh và Xã hội ban hành.

Việc huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 có phải thực hiện đào tạo riêng cho từng công việc không?

Căn cứ Điều 18 Nghị định 44/2016/NĐ-CP quy định về nội dung huấn luyện an toàn vệ sinh lao động như sau:

Nội dung huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động

...

3. Huấn luyện nhóm 3

a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

b) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp;

c) Nội dung huấn luyện chuyên ngành: Kiến thức tổng hợp về máy, thiết bị, vật tư, chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại và phương pháp phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro liên quan đến công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động mà người được huấn luyện đang làm; quy trình làm việc an toàn, vệ sinh lao động; kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động liên quan đến công việc của người lao động.

...

Theo đó, trường hợp người lao động làm nhiều công việc thuộc công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động thì cũng chỉ cần đào tạo một lần và định kỳ chung cho các công việc, chứ không phải đào tạo riêng cho từng công việc.

Nếu mỗi loại công việc có đặc thù riêng, có thể tổ chức đào tạo chung, gộp lại trong 1 buổi, không cần phải tách riêng theo nguyên tắc tại khoản 5 Điều 14 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015.

Việc huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 có phải thực hiện đào tạo riêng cho từng công việc không? (Hình từ Internet)

Người lao động tham dự huấn luyện an toàn vệ sinh lao động nhóm 3 phải đảm bảo tổng thời gian huấn luyện là bao nhiêu giờ?

Căn cứ Điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP quy định về thời gian huấn luyện như sau:

Thời gian huấn luyện

Thời gian huấn luyện lần đầu tối thiểu được quy định như sau:

1. Nhóm 1, nhóm 4: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 16 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

2. Nhóm 2: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 48 giờ, bao gồm cả thời gian huấn luyện lý thuyết, thực hành và kiểm tra.

3. Nhóm 3: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

...

Đối với người lao động tham dự huấn luyện an toàn vệ sinh lao động ở nhóm 3 thì tổng thời gian huấn luyện phải đảm bảo ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

>>> Xem thêm: Tổng hợp quy định về vệ sinh an toàn lao động Tải