- Việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước đối với công chức viên chức phải đảm bảo nguyên tắc gì?
- Việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước ở trong nước đối với công chức viên chức sẽ bao gồm những nội dung nào?
- Kế hoạch đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước dài hạn là kế hoạch có thời gian từ bao nhiêu năm trở lên?
Việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước đối với công chức viên chức phải đảm bảo nguyên tắc gì?
Căn cứ Điều 3 Quy chế đào tạo, bồi dưỡng của Kiểm toán nhà nước ban hành kèm theo Quyết định 1280/QĐ-KTNN năm 2022 quy định như sau:
Nguyên tắc đào tạo, bồi dưỡng
1. Công tác đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức do Tổng Kiểm toán nhà nước thống nhất quản lý, chỉ đạo thực hiện và có sự phân công, phân cấp đối với các cá nhân, đơn vị trực thuộc Kiểm toán nhà nước.
2. Đào tạo, bồi dưỡng phải căn cứ vào: Yêu cầu vị trí việc làm; tiêu chuẩn ngạch công chức, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức; tiêu chuẩn chức vụ lãnh đạo, quản lý và gắn với công tác sử dụng, quản lý công chức, viên chức, phù hợp với kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng và nhu cầu xây dựng, phát triển nguồn nhân lực của Kiểm toán nhà nước.
3. Việc cử công chức, viên chức tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng phải phù hợp, cân đối giữa số người đi học và nhân lực làm việc tại đơn vị nhằm bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ do Tổng Kiểm toán nhà nước giao.
4. Đề cao ý thức tự học và việc lựa chọn chương trình đào tạo, bồi dưỡng theo yêu cầu vị trí việc làm của công chức, viên chức; khuyến khích và tạo điều kiện để công chức, viên chức có cơ hội học tập và được tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.
5. Phát huy vai trò, trách nhiệm của đội ngũ lãnh đạo các cấp và tính chủ động, tự chủ của đơn vị sự nghiệp trong hoạt động bồi dưỡng. Huy động các nguồn lực đầu tư, hỗ trợ của Nhà nước, cơ quan tổ chức trong và ngoài nước cho các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức.
6. Bảo đảm chất lượng, hiệu quả của hoạt động đào tạo, bồi dưỡng theo quy định hiện hành; Bảo đảm công khai, dân chủ, minh bạch trong quản lý hoạt động đào tạo, bồi dưỡng; Bảo đảm quyền lợi và nghĩa vụ của công chức, viên chức về đào tạo, bồi dưỡng theo quy định của pháp luật.
Như vậy, việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước đối với công chức viên chức phải đảm bảo các nguyên tắc theo quy định pháp luật nêu trên.
Việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước ở trong nước đối với công chức viên chức sẽ bao gồm những nội dung nào? (Hình từ Internet)
Việc đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước ở trong nước đối với công chức viên chức sẽ bao gồm những nội dung nào?
Căn cứ Điều 5 Quy chế đào tạo, bồi dưỡng của Kiểm toán nhà nước ban hành kèm theo Quyết định 1280/QĐ-KTNN năm 2022 quy định về nội dung đào tạo, bồi dưỡng kiểm toán nhà nước như sau:
Nội dung đào tạo, bồi dưỡng
1. Nội dung đào tạo, bồi dưỡng ở trong nước:
a) Lý luận chính trị.
b) Kiến thức quốc phòng và an ninh.
c) Kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước.
d) Kiến thức, kỹ năng theo yêu cầu vị trí việc làm, công nghệ thông tin, ngoại ngữ.
đ) Kiến thức, kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ.
e) Đào tạo thạc sỹ, tiến sỹ; chứng chỉ ACCA, CPA Australia.
g) Các kiến thức, kỹ năng khác.
2. Nội dung đào tạo, bồi dưỡng ở nước ngoài:
a) Kiến thức, kỹ năng quản lý hành chính nhà nước, kỹ năng quản lý, lãnh đạo.
b) Kiến thức, kinh nghiệm chuyên môn, nghiệp vụ kiểm toán.
c) Kiến thức về công nghệ thông tin, ngoại ngữ và kiến thức khác.
d) Đào tạo thạc sỹ, tiến sỹ phù hợp với vị trí việc làm hoặc phù hợp với yêu cầu công tác của Kiểm toán nhà nước.
Theo đó, nội dung đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước ở trong nước đối với công chức viên chức gồm những nội dung sau:
(1) Lý luận chính trị.
(2) Kiến thức quốc phòng và an ninh.
(3) Kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước.
(4) Kiến thức, kỹ năng theo yêu cầu vị trí việc làm, công nghệ thông tin, ngoại ngữ.
(5) Kiến thức, kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ.
(6) Đào tạo thạc sỹ, tiến sỹ; chứng chỉ ACCA, CPA Australia.
(7) Các kiến thức, kỹ năng khác.
Kế hoạch đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước dài hạn là kế hoạch có thời gian từ bao nhiêu năm trở lên?
Căn cứ Điều 2 Quy chế đào tạo, bồi dưỡng của Kiểm toán nhà nước ban hành kèm theo Quyết định 1280/QĐ-KTNN năm 2022 quy định về kế hoạch đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước dài hạn như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Quy chế này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
...
8. Bồi dưỡng ngắn hạn là các khóa học có thời gian học không quá 03 tháng, tính từ ngày khai giảng đến khi kết thúc khóa học.
9. Đào tạo, bồi dưỡng dài hạn là các khóa học có thời gian học trên 03 tháng, tính từ ngày khai giảng đến khi kết thúc khóa học.
10. Kế hoạch chiến lược về đào tạo, bồi dưỡng là phần kế hoạch về đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức trong Kế hoạch chiến lược phát triển của Kiểm toán nhà nước.
11. Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng dài hạn là kế hoạch có thời gian từ 05 năm trở lên; Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng trung hạn là kế hoạch 05 năm theo từng giai đoạn phát triển của Kiểm toán nhà nước hoặc kế hoạch gối đầu giữa các kế hoạch 05 năm về đào tạo, bồi dưỡng của Kiểm toán nhà nước.
Theo quy định trên thì kế hoạch đạo đào tạo bồi dưỡng kiểm toán nhà nước dài hạn là kế hoạch có thời gian từ 05 năm trở lên.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
