Hỗ trợ doanh nghiệp về thị trường, mặt hàng xuất khẩu để ổn định và phát triển kinh tế xã hội trong thời gian tới?
Theo như tiểu mục 4 Mục I Nghị quyết 143/NQ-CP năm 2022 của Chính phủ đã đề cấp đến những giải pháp, nhiệm vụ mà Bộ Công thương cần phải triển khai thực hiện để ổn định và phát triển kinh tế xã hội trong thời gian tới như sau
Nghị quyết 76/NQ-CP năm 2021 về Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021-2030 do Chính phủ ban hành. Theo đó trong mục tiêu cải cách chế độ công vụ có quy định: Đến năm 2030, 100% cán bộ, công chức cấp xã có trình độ cao đẳng, đại học phải không? Xin cảm ơn!
Xin hỗ trợ giúp tôi lệ phí cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất tại tỉnh Lai Châu hiện nay như thế nào? Trước đây lệ phí được quy định tại Nghị quyết 08/2017/NQ-HĐND của tỉnh Lai Châu những hiện tại Nghị Quyết nãy đã hết hiệu lực. Câu hỏi của chị Dung từ Lai Châu.
:
- Vùng I tăng từ 4,68 triệu đồng/tháng lên khoảng 4,96 triệu đồng/tháng (tăng thêm 280.000 đồng);
- Vùng II tăng từ 4,16 triệu đồng/tháng lên khoảng 4,41 triệu đồng/tháng (tăng 250.000 đồng);
- Vùng III tăng từ 3,64 triệu đồng/tháng lên khoảng 3,86 triệu đồng/tháng (tăng 220.000 đồng);
- Vùng IV tăng từ 3,25 triệu đồng/tháng lên khoảng 3,45 triệu
phủ, Thủ tướng Chính phủ tại Nghị quyết 97/NQ-CP năm 2023; Nghị quyết 105/NQ-CP năm 2023 về các nhiệm vụ, giải pháp tháo gỡ khó khăn cho sản xuất kinh doanh, tiếp tục đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, siết chặt kỷ luật, kỷ cương và Nghị quyết 124/NQ-CP năm 2023 phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 7 năm 2023.
- Ngân hàng Nhà nước yêu cầu các tổ
Hướng dẫn 02-HD/TW năm 2021 thực hiện một số nội dung Quy định 22-QĐ/TW về công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật của Đảng do Ban Chấp hành Trung ương ban hành. Theo đó, quy định về kỷ luật giải tán tổ chức Đảng. Về kỷ luật giải tán tổ chức Đảng được quy định như thế nào theo quy định của pháp luật hiện hành? Xin cảm ơn!
Sẽ bãi bỏ lương cơ sở, hệ số lương đối với cán bộ, công chức, viên chức phải không?
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp thì:
Xác định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay
nghiệp công lập dưới hình thức hợp đồng làm việc thì sẽ được xem là viên chức.
+ Giảng viên thực hiện hợp đồng lao động với đơn vị sự nghiệp công lập (hay thường gọi là giảng viên hợp đồng) không được xem là viên chức mà là người lao động.
Theo đó, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đã thống nhất xây dựng 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo chức danh
thông tin dữ liệu, tuyên truyền, hỗ trợ về kinh tế tập thể như sau:
- Xây dựng và vận hành Trung tâm Hỗ trợ phát triển Hợp tác xã thuộc Cục Phát triển Hợp tác xã, Bộ Kế hoạch và Đầu tư theo quy định tại Nghị quyết 134/NQ-CP năm 2020 của Chính phủ ban hành Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Kết luận 70-KL/TW năm 2020 của Bộ Chính trị về
theo Nghị quyết 730/2004/NQ-UBTVQH11 (được bổ sung bởi khoản 3 Điều 1 Nghị quyết 973/2015/UBTVQH13) như sau:
Như vậy, theo quy định nêu trên thì Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội có 2 bậc hệ số lương là 9,70 và 10,30.
Hiện nay, theo Nghị quyết 69/2022/QH15, từ ngày 01/7/2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu
/2004/NQ-UBTVQH11, khoản 1 Điều 1 Nghị quyết 973/2015/UBTVQH13 như sau:
Hiện nay, theo Nghị quyết 69/2022/QH15, từ ngày 01/7/2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu đồng/tháng.
Như vậy, mức phụ cấp chức vụ của Phó Chủ nhiệm Văn phòng Chủ tịch nước từ ngày 01/7/2023 sẽ là 2.340.000 đồng.
Ai có thẩm quyền ký
khai xây dựng chế độ tiền lương mới theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Trước đó trong phần cáo, Phó Thủ tướng cũng cho biết trong thời gian tới Chính phủ sẽ siết chặt kỷ luật, kỷ
Đề xuất bỏ ngạch thẩm phán trung cấp, sơ cấp trong thời gian tới là như thế nào?
Để thực hiện kế hoạch sửa đổi, bổ sung quy định tại Luật Tổ chức tòa án nhân dân theo hướng triển khai công tác cải cách tư pháp tại Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2022 do Tòa án nhân dân tối cao tổ chức vào ngày 26 và 27/02/2023 tới đây.
Trước đó, Chánh án Toàn án nhân
thứ XIII, Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”. Đại hội có nhiệm vụ đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII; xác định mục tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2023 - 2028; kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành Tổng Liên
dự toán ngân sách nhà nước năm 2024.
Nghị quyết có nêu từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đồng thời điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và một số chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Như vậy, chính thức từ
cải cách tiền lương từ năm 2021 đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030 được thực hiện như thế nào?
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đề ra mục tiêu cụ thể trong việc cải cách tiền lương từ năm 2021 đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030 như sau:
* Đối với khu vực công
- Từ năm 2021, áp dụng chế độ tiền lương mới thống nhất đối với cán bộ, công chức
lương từ năm 2021 đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030 được thực hiện như thế nào?
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đề ra mục tiêu cụ thể trong việc cải cách tiền lương từ năm 2021 đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030 như sau:
* Đối với khu vực công
- Từ năm 2021, áp dụng chế độ tiền lương mới thống nhất đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực
phối vùng đồng bằng sông Cửu Long có nhiệm vụ, quyền hạn được căn cứ theo Điều 3 Quyết định 974/QĐ-TTg năm 2023 như sau:
Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng điều phối vùng
1. Nghiên cứu, đề xuất với Thủ tướng Chính phủ về phương hướng, giải pháp, cơ chế, chính sách thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ tại Nghị quyết số 13-NQ/TW ngày 02 tháng 4 năm 2022 của
không được áp dụng bảng lương công chức khi cải cách tiền lương?
Về các yếu tố để xây dưng bảng lương công chức viên chức mới khi cải cách tiền lương được xác định tại điểm c khoản 3.1 Mục II Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018. Cụ thể như sau:
Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
...
c) Xác
định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thoả thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương.
Đối chiếu với Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, khi thực hiện cải cách tiền lương thì mức lương và các khoản phụ cấp sẽ thay đổi và sẽ có ảnh hưởng đến mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Trường hợp mức lương và các khoản
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hỗ trợ doanh nghiệp về thị trường, mặt hàng xuất khẩu để ổn định và phát triển kinh tế xã hội?
10:37 | 12/11/2022
