Chào anh/chị, em hiện đang làm một công ty với hợp đồng lao động có thời hạn 3 tháng. Hôm nay, phía công ty có đề xuất ký kết hợp đồng lao động có thời hạn 05 năm với em. Xin hỏi trường hợp ký kết hợp đồng lao động lâu như vậy có đúng quy định của pháp luật không ạ?
Cho vay hợp vốn là gì? Tổ chức tín dụng và khách hàng có được thỏa thuận về thời hạn cho vay hợp vốn không? Tổ chức tín dụng lập hồ sơ cho vay hợp vốn gồm những nội dung gì? - câu hỏi của anh Đ.K (Bình Phước).
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau Thời hạn nộp hồ sơ đăng ký khoản vay nước ngoài đối với khoản vay trung, dài hạn là bao lâu theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của chị B.P.X đến từ Hải Phòng.
Tôi có câu hỏi là hợp đồng kỳ hạn trong thương mại là gì? Người bán thực hiện việc giao hàng theo hợp đồng kỳ hạn thì bên mua có nghĩa vụ như thế nào? Hành vi bị nghiêm cấm trong hợp đồng kỳ hạn là những hành vi nào?
Tôi làm việc tại công ty tư nhân nhưng không có hợp đồng lao động và không đóng Bảo hiểm xã hội. Vậy không ký hợp đồng lao động công ty có vi phạm pháp luật không? Tôi muốn đóng Bảo hiểm xã hội và Bảo hiểm y tế thì phải làm thế nào?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, cho tôi hỏi rằng trường hợp ngân hàng cho khách hàng gia hạn Hợp đồng tín dụng hạn mức thêm 60 ngày thì ngân hàng và khách hàng có phải ký lại hợp đồng tín dụng han mức mới hay chỉ cần ký Phụ lục cho việc gia hạn này?
Tôi có thực hiện một hợp đồng chuyển giao thiết bị kèm công nghệ cao cho khách hàng, nên muốn biết thời hạn thực hiện và thời điểm có hiệu lực của hợp đồng chuyển giao công nghệ là khi nào? Giấy chứng nhận đăng ký chuyển giao công nghệ có phải xin gia hạn hàng năm không vậy?
Trước đây NLĐ bên A sau thời gian thử việc thì công ty ký HĐLĐ lần 1 là 1 năm, lần 2 là 1 năm và lần 3 là vô thời hạn. Tuy nhiên hiện tại công ty thấy rằng thời gian 2 năm là không đủ cho tất cả các trường hợp để công ty ra quyết định ký vô thời hạn hay không nên có đưa ra quy định mới như sau: Lần 1: 12 tháng, lần 2: 36 tháng và lần 3: vô thời
Cho tôi hỏi những người lao động trước đây ký hợp đồng 68 theo hình thức hợp đồng không xác định thời hạn làm việc tại cơ quan hành chính nhà nước thì hiện nay có một số người muốn điều chỉnh lại thành hợp đồng xác định thời hạn, điều này có được phép hay không? Câu hỏi của anh Trường từ TP. HCM.
Cho anh hỏi, loại cho vay trung hạn của Ngân hàng Chính sách xã hội có thời hạn cho vay tối đa bao nhiêu tháng? Quy định về thời hạn cho vay trung hạn của Ngân hàng Chính sách xã hội căn cứ vào đâu? Mức cho vay trung hạn đối với một lần vay tại Ngân hàng Chính sách xã hội do ai quyết định? Câu hỏi của anh Nguyên ở Bình Thuận.
Khoản vay nước ngoài ngắn hạn có phải là khoản vay phải thực hiện đăng ký khoản vay với Ngân hàng Nhà nước? Khoản vay nước ngoài ngắn hạn phải thực hiện đăng ký khoản vay có thời hạn được tính như thế nào? - Câu hỏi của anh Duy (Bình Dương)
Công ty bắt buộc tôi phải nộp bản chính bằng đại học Quản trị kinh doanh để lưu văn thư nội bộ khi ký hợp đồng lao động, tôi thắc mắc là khi làm vậy thì công ty có đang làm đúng quy định của pháp luật hay không vì tôi thấy các bạn của tôi khi chuẩn bị hồ sơ xin việc làm ở công ty không nơi nào giữ bản chính bằng tốt nghiệp cả mà người ta chỉ giữ
Tôi có cho một người bạn vừa hỏi vay tôi tiền. Dự định sẽ nhờ bạn mình viết cho một tờ giấy vay tiền viết tay để làm bằng chứng cho vay. Nhưng tôi vẫn thắc mắc giấy vay tiền viết tay có được xem là hợp đồng vay tài sản hay không? Vay tiền bằng giấy viết tay thì các bên có quyền tự do thỏa thuận về lãi suất vay hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của
Cho tôi hỏi người lao động có được ký hợp đồng lao động hai mươi bốn tháng không? Tôi muốn ký hợp đồng lao động với thời hạn là 24 tháng, tuy nhiên phía công ty trả lời theo quy định chỉ được phép ký hợp đồng 12 tháng và 36 tháng. Công ty trả lời vậy có đúng không? Mong được giải đáp.
Vừa qua tôi có tiến hành ký kết hợp đồng uỷ quyền về việc uỷ quyền cho PGĐ thay mặt tôi ký kết các hợp đồng công ty. Tuy nhiên, nhận thấy phó giám đốc có ý đồ xấu nên tôi muốn chấm dứt hợp đồng. Vậy cho tôi hỏi tôi có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng uỷ quyền này không?
Vì tính chất công việc nên công ty tôi ký hợp đồng lao động với tôi có thời hạn chỉ 8 tháng. Tôi muốn hỏi việc ký kết hợp đồng như vậy có được không? Nội dung hợp đồng sẽ bao gồm những gì? Khi kết thúc hợp đồng lao động, công ty có phải thông báo bằng văn bản không?
Anh dự định ký với nhân công nhiều hợp đồng lao động xác định thời hạn liên tục, mỗi hợp đồng có thời hạn khoản 15-20 ngày thì sẽ có phù hợp không em? Có các loại hợp đồng chủ yếu nào? Mức xử phạt khi ký kết hợp đồng lao động không đúng loại hợp đồng lao động ra sao?
Tình huống người lao động có thời gian kết thúc hợp đồng là 15/10/2024, công ty dự kiến sẽ không tái ký hợp đồng lao động. Vậy theo luật thì công ty sẽ làm những thủ tục nào và trường hợp còn khoảng 01 tuần trước ngày hợp đồng lao động hết hạn và có quyết định không tái ký tiếp thì công ty có vi phạm quy định gì không?