Cho tôi hỏi sau khi sáp nhập công ty do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ thì những đối tượng người lao động giữ chức vụ lãnh đạo sẽ được bố trí việc làm như thế nào? Để có thể tiến hành sáp nhập doanh nghiệp thì doanh nghiệp cần thỏa mãn những điều kiện gì? Câu hỏi của anh Thành từ Phú Yên.
Xin chào, cho mình hỏi trường hợp giáo viên nghỉ thai sản 6 tháng coi như nghỉ hết 1 kỳ học, vào tháng 2 bắt đầu đi làm lại. Như vậy có đủ điều kiện xét thi đua lao động tiên tiến hay không? Nguyên tắc khen thưởng được quy định như thế nào? Xin cảm ơn!
Về việc trích nộp kinh phí công đoàn, có bao nhiêu lao động thì phải trích nộp kinh phí công đoàn và nộp bao nhiêu phần trăm? Doanh nghiệp phải nộp kinh phí công đoàn theo quý hay tháng? Doanh nghiệp được giữ lại bao nhiêu và được chi cho những việc gì? Trên đây là thắc mắc của chị Châu Anh tại Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh.
Cho tôi hỏi trong quá trình thực hiện công tác kiểm toán nội bộ thì người thực hiện kiểm toán nội bộ của doanh nghiệp bảo hiểm có bị hạn chế trong các trường hợp nào hay không? Có phải khi thực hiện công tác kiểm toán thì cá nhân đó sẽ không được kiêm nhiệm chức vụ hay công tác ở các bộ phần khác để đảm tính công bằng khi kiểm toán không? Trách
Công ty anh có 100% vốn Nhà nước và hiện đang dùng vốn của công ty để đầu tư các dự án. Vậy các dự án này có được xem là dự án đầu tư công ko? Vì anh không thấy trong luật quy định về vấn đề này. Đồng thời, cho anh biết dự án đầu tư công được phân thành những loại nào? Dự án có tổng mức đầu tư từ 1000 tỷ đến 1500 tỷ có thuộc nhóm dự án đầu tư công
Cho chị hỏi trường hợp NLĐ nghỉ thai sản từ 10/6 năm nay vậy thì người lao động này có phải đóng đoàn phí không em? Mức đóng đoàn phí là bao nhiêu? Câu hỏi đến từ chị L.K sống ở Bình Dương. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho anh hỏi là cuộc họp Đại hội đồng cổ đông thảo luận và thông qua các vấn đề gì? Hội đồng quản trị triệu tập họp bất thường Đại hội đồng cổ đông trong trường hợp nào? Có thể ủy quyền cho người đại diện tham dự được không? - Câu hỏi của anh Thiên Ân đến từ Thành phố Hồ Chí Minh
Từ nay đến 2025, bao phủ tỷ lệ 100% người thuộc hộ gia đình nghèo và cận nghèo tham gia bảo hiểm y tế? Tôi khá quan tâm tới việc này tại vì tôi nghe bảo sắp tới ai cũng sẽ có bảo hiểm y tế. Cám ơn nhiều!
Công ty mình vừa mới thành lập và hiện đang có dưới 10 người lao động. Cho mình hỏi với số lượng người lao động như hiện tại thì công ty có phải đóng các khoản phí công đoàn hay không? Bên cạnh đó, nguồn tài chính công đoàn được quản lý và sử dụng như thế nào cho hiệu quả? Hoạt động công đoàn có được bảo đảm thực hiện bởi những quy định pháp luật
Tôi có câu hỏi như sau: Tập trung kinh tế có giá trị 1000 tỷ đồng nhưng không thông báo tập trung kinh tế thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Doanh nghiệp này không phải tổ chức tín dụng, doanh nghiệp bảo hiểm hay công ty chứng khoán. Câu hỏi của chị N.T.P ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Cho anh hỏi người đại diện theo pháp luật của Văn phòng giám định tư pháp là ai vậy? Có bắt buộc người này phải là giám định viên tư pháp không hay có thể do văn phòng tự lựa chọn? - Anh Đăng Khôi (Bình Dương).
Em ơi cho chị hỏi: Công ty có bắt buộc phải tổ chức tiệc tất niên cuối năm không? Em có mấy mẫu thư mời dự tiệc tất niên cuối năm đơn giản không gửi chị tham khảo với nhé! Đây là câu hỏi của chị A.P đến từ Trà Vinh.
Cho anh hỏi công ty anh có nhà máy tại Đồng Tháp chuyên kinh doanh mặt hàng là gạo. Hiện tại Công ty anh sẽ sắp nhận hợp đồng gia công gạo thì có phải bổ sung ngành nghề kinh doanh trên giấy phép không?
Cơ cấu tổ chức của Vụ Chính sách tiền tệ thuộc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam do ai có thẩm quyền quyết định? Ngoài Vụ Chính sách tiền tệ, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam còn có những Vụ nào? câu hỏi của anh N (Hà Nội).
Đối với gói thầu xây lắp có giá gói thầu dưới 01 tỷ đồng thì nhà thầu phải đáp ứng điều kiện cơ bản nào để được dự thầu? Gói thầu xây lắp có giá gói thầu không quá 1 tỷ đồng có đảm bảo hạn mức chỉ định thầu không?
Lao động nam có được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con không? Em tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ cho tới tháng 3/2023 do tình hình khó khăn không có việc làm nên công ty cho nghỉ không chi trả lương và công ty tạm hoãn 1 tháng không đóng bảo hiểm xã hội và trong tháng 4 đó vợ em sinh mổ, vậy em có được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản