Lịch vạn niên 2024 mới nhất và đầy đủ 12 tháng? Mùng 1 Tết 2024 là ngày 10/02/2024 dương lịch đúng không?

Lịch vạn niên 2024 mới nhất và đầy đủ 12 tháng? Mùng 1 Tết 2024 là ngày 10/02/2024 dương lịch đúng không? - Câu hỏi của Q.T (Nam Định)

Lịch vạn niên 2024 mới nhất và đầy đủ 12 tháng? Mùng 1 Tết 2024 là ngày 10/02/2024 dương lịch?

Theo lịch vạn niên 2024, Mùng 1 Tết nguyên đán 2024 là ngày 10/02/2024 dương lịch.

Ngoài ra, dựa trên lịch vạn niên 2024 thì Tết 2024 vào các ngày dương lịch sau:

- 28 tết: vào Thứ 4 ngày 07/02/2024

- 29 Tết : vào Thứ 5 ngày 08/02/2024

- 30 Tết : vào Thứ 6 ngày 09/02/2024

- Mùng 1 Tết : vào Thứ 7 ngày 10/02/2024

- Mùng 2 Tết : vào Chủ nhật ngày 11/02/2024

- Mùng 3 Tết : vào Thứ 2 ngày 12/02/2024

- Mùng 4 tết: vào Thứ 3 ngày 13/02/2024

- Mùng 5 tết: vào Thứ 4 ngày 14/02/2024

- …

Sau đây là lịch vạn niên 2024 mới nhất:

Xem thêm: Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 của các ngân hàng

Năm 2024 có bao nhiêu ngày nghỉ lễ, tết?

Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, trong năm 2024 có tổng cộng 11 ngày nghỉ lễ, tết, cụ thể như sau:

- Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

- Tết Âm lịch: 05 ngày;

- Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

- Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

- Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

Lịch vạn niên 2024 mới nhất và đầy đủ 12 tháng

Lịch vạn niên 2024 mới nhất và đầy đủ 12 tháng (Hình từ Internet)

Lịch nghỉ tết Nguyên đán 2024 như thế nào?

Đối với cán bộ, công chức, viên chức

Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XB), cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ tết Âm lịch năm 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.

*Đối với người lao động

Người lao động không thuộc các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch 2024 như sau:

Dịp nghỉ tết Âm lịch, người sử dụng lao động lựa chọn 1 ngày cuối năm Quý Mão và 4 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 2 ngày cuối năm Quý Mão và 3 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 3 ngày cuối năm Quý Mão và 2 ngày đầu năm Giáp Thìn.

Người sử dụng lao động phải thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo.

Bộ LĐ-TB&XH khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.

MỚI NHẤT
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

0 lượt xem
Tư vấn pháp luật mới nhất
TÌM KIẾM LIÊN QUAN
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào