Sau khi dọn nhà, tôi đã phát hiện mình làm mất số tiết kiệm đứng tên của tôi. Tôi đang lo lắng bây giờ tôi làm mất sổ tiết kiệm thì làm thế nào để rút được tiền? Thủ tục như thế nào để chứng minh sổ tiết kiệm đó là chính chủ? Kính mong Quý công ty tư vấn giúp tôi.
Toà nhà chung cư hay văn phòng mới đưa vào hoạt động năm đầu tiên có phải ký kết hợp đồng thu gom, vận chuyển và xử lý chất thải nguy hại không? Xử lý chất thải nguy hại như thế nào đúng với quy định của pháp luật?
Trên địa bàn xã có trường hợp là đại biểu HĐND 2 cấp (vừa là đại biểu HĐND cấp huyện vừa là đại biểu HĐND cấp xã). Trường hợp này có được hưởng chế độ của đại biểu HĐND hai cấp không hay chỉ được hưởng một cấp cao hơn?
Tôi 60 tuổi hiện tại là Phó Giáo sư làm việc tại Đại học Quốc gia. tôi muốn biết về độ tuổi nghỉ hưu của người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao là bao nhiêu? Khi về hưu tôi có được nhận trợ cấp thất nghiệp hay không?
Tôi là sĩ quan dự bị được nhận phụ cấp hàng tháng nhưng do điều kiện đi làm xa không về nhận thường xuyên được. Xin hỏi, tôi có thể đăng ký để nhận phụ cấp này qua thẻ ATM thay vì đến trực tiếp không?
Tôi có người bạn là người nước ngoài hiện đang mở công ty và cư trú tại Việt Nam, anh ấy muốn chuyển tiền ra nước ngoài thì có được không? Chuyển tiền như thế nào thì hợp lệ?
Anh có gửi tiền ngân hàng 2 trường hợp là gửi sổ tiết kiệm và gửi tiền có kỳ hạn. Ngân hàng có phiếu xác nhận giao dịch với anh, theo quy định phiếu này có được cho là giấy tờ có giá hay ko?
Công ty của tôi có người lao động 62 tuổi, đã đóng BHXH 26 năm, đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục từ 2009 đến nay. Khi công ty làm thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động, người lao có nguyện vọng đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp sau đó tự làm thủ tục hưởng lương hưu có được không? Công ty ra quyết định thôi việc hay quyết định nghỉ hưu?
Mình cần tư vấn về việc chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động không may qua đời, Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi người lao động chết? Người lao động chết có được hưởng trợ cấp gì không?
Công ty tôi có ký hợp đồng lao động thời hạn 1 năm. Tôi và công ty hai bên ký HĐLĐ, trong hợp đồng quy định về mức lương chính, tại Phụ lục hợp đồng 01 đã bổ sung khoản phụ cấp ăn trưa. Khi hết 2 tháng thử việc công ty tôi nâng lương tôi lên đồng thời làm thêm 1 phụ lục hợp đồng 02 để điều chỉnh, bổ sung các khoản trợ cấp. Cho tôi hỏi khi lập phụ lục hợp đồng 02 thì phụ lục 01 hết hiệu lực hay sao? Và tổng phụ cấp có phải bằng 2 phụ lục hợp đồng cộng lại?
Tôi muốn biết khi Dự án đầu tư đã lập báo cáo đánh giá tác động môi trường, khi thay đổi quy mô công suất của doanh nghiệp, doanh nghiệp có phải thay đổi báo cáo đánh giá tác động môi trường không?
Em đã có bằng khen của UBND tỉnh và 5 năm liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, có 5 sáng kiến được công nhận. Vậy em có đủ điều kiện để nhận bằng khen của Thủ tướng chính phủ không?
Cho tôi hỏi, theo quy định thì khi nhà máy cho toàn bộ công nhân nghỉ việc do chờ nguyên liệu (nghỉ 1 tuần đến 4 tuần) hoặc nghỉ vài ngày trong tháng thì như vậy Công ty có trả lương ngừng việc cho người lao động hay không và trả như thế nào? Tương tự như vậy, nếu thiếu nguyên liệu mà chỉ một bộ phận nghỉ, các bộ phận khác vẫn đi làm thì việc trả lương cho bộ phận nghỉ đó như thế nào?
Vì tôi mang thai 6 tháng, công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Lý do công ty nêu ra là thời gian gần đây doanh thu giảm, không có khả năng trả lương. Nhưng chỉ có tôi bị cho thôi việc. Vậy tôi có thể kiện công ty được không?
Vợ tôi mới mất mà tài khoản ngân hàng có hơn 500 triệu đồng song không ai trong gia đình biết mật khẩu. Tôi làm giấy báo tử và mang cùng với giấy đăng ký kết hôn đến ngân hàng nhưng họ không cho nhận lại tiền. Giờ tôi phải làm sao?
Tôi có con gái 15 tuổi đi học xa nhà, muốn làm thẻ ATM để tiện cho việc chuyển khoản. Cho tôi hỏi dưới 18 tuổi có làm thẻ ATM được không? Quy định về độ tuổi sử dụng các loại thẻ ATM là như thế nào?
Giữa các doanh nghiệp cùng bán một sản phẩm trên thị trường thì họ có thể cạnh tranh với nhau để thu lợi nhuận không? Nhằm hạn chế việc cạnh tranh không lành mạnh thì có hay không việc thỏa thuận hạn chế cạnh tranh giữa các doanh nghiệp với nhau?
Hợp đồng lao động giữa người sử dụng lao động là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hay văn phòng đại diện cho thương nhân nước ngoài tại Việt Nam với người lao động Việt Nam thực hiện công việc tại Việt Nam thì có thể bằng tiếng nước ngoài (chẳng hạn như tiếng Anh) không? Hợp đồng lao động song ngữ Anh Việt khi tranh chấp thì ưu tiên áp dụng ngôn ngữ nào?
Công ty xây dựng của tôi tuyển một số nhân công vào làm việc, trả lương khoán theo m2 sau khi hoàn thành khối lượng công việc đó. Vậy, Công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội đối với người được thuê khoán không?
Doanh nghiệp chúng tôi thành lập từ năm 2018, nay muốn mở rộng kinh doanh sang lĩnh vực đưa người lao động ra nước ngoài làm việc. Chúng tôi nhiều lần nộp hồ sơ đề nghị cấp phép cho hoạt động này nhưng không được cơ quan có thẩm quyền chấp nhận với lý do chưa đáp ứng được điều kiện. Vậy theo quy định của pháp luật, chúng tôi phải đáp ứng những điều kiện gì?
