Sinh viên tốt nghiệp đại học hạng xuất sắc vào biên chế Quân đội được phong quân hàm gì?
Sinh viên tốt nghiệp đại học hạng xuất sắc được xem xét phong quân hàm sĩ quan cấp Thượng úy khi vào biên chế Quân đội.
Căn cứ theo Điều 21 Thông tư 50/2026/TT-BQP quy định về chính sách xếp lương, phong, thăng quân hàm, nâng lương cho các đối tượng thu hút vào biên chế Quân đội, đối tượng trọng dụng nhân tài. Theo đó, tại điểm a khoản 1 quy định về chính sách phong quân hàm cho sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc như sau:
Chính sách xếp lương, phong, thăng quân hàm, nâng lương
1. Đối tượng thu hút vào biên chế trong Quân đội nhân dân Việt Nam diện cơ quan cán bộ quản lý
a) Đối tượng chưa tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và không là cán bộ, công chức, viên chức được xem xét phong quân hàm sĩ quan cấp Thượng úy nếu là sinh viên tốt nghiệp đại học hạng xuất sắc; được xem xét phong quân hàm sĩ quan cấp Đại úy nếu có trình độ thạc sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp I, dược sĩ chuyên khoa cấp I; được xem xét phong quân hàm sĩ quan cấp Thiếu tá nếu có trình độ tiến sĩ, bác sĩ chuyên khoa cấp II, dược sĩ chuyên khoa cấp II;
...
Như vậy, sinh viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc được xem xét phong quân hàm Thượng úy thu hút vào biên chế Quân đội diện cơ quan cán bộ quản lý.
Sinh viên tốt nghiệp đại học hạng xuất sắc vào biên chế Quân đội được phong quân hàm gì theo Thông tư 50? (Hình từ Internet)
Sinh viên tốt nghiệp hạng xuất sắc phải đáp ứng các tiêu chí, tiêu chuẩn và điều kiện gì để hưởng chính sách thu hút vào biên chế Quân đội?
Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 363/2025/NĐ-CP và khoản 1 Điều 3 Thông tư 50/2026/TT-BQP quy định về đối tượng thu hút vào biên chế Quân đội là sinh viên tốt nghiệp hạng xuất sắc phải đáp ứng các tiêu chí, tiêu chuẩn, điều kiện sau:
(1) Đủ tiêu chí được tuyển chọn Kiến trúc sư trưởng cấp bộ, Kiến trúc sư trưởng Dự án theo quy định tại Điều 8 và Điều 10 Nghị định số 231/2025/NĐ-CP ngày 26 tháng 8 năm 2025 của Chính phủ quy định về tuyển chọn, sử dụng Tổng công trình sư, Kiến trúc sư trưởng về khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia;
(2) Đủ tiêu chí được tuyển chọn chức danh chuyên gia, nhà khoa học đầu ngành, tổng công trình sư trong lĩnh vực công nghiệp quốc phòng theo quy định tại các Điều 3, 4 và 5 Quyết định số 12/2025/QĐ-TTg ngày 26 tháng 4 năm 2025 của Thủ tướng Chính phủ quy định tiêu chí đối với chức danh chuyên gia, nhà khoa học đầu ngành, tổng công trình sư trong lĩnh vực công nghiệp quốc phòng, an ninh;
(3) Đủ tiêu chí được áp dụng chính sách thu hút, trọng dụng theo quy định của cấp có thẩm quyền đối với sinh viên tốt nghiệp hạng xuất sắc, nhà khoa học trẻ, chuyên gia, nhà khoa học đầu ngành, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp;
(4) Đủ tiêu chí được tuyển chọn chuyên gia khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số theo quy định tại Điều 3 Nghị định số 249/2025/NĐ-CP ngày 19 tháng 9 năm 2025 của Chính phủ quy định cơ chế, chính sách thu hút chuyên gia khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số;
(5) Đủ tiêu chí được tuyển chọn nhân tài theo quy định tại khoản 1 Điều 54 Luật Khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo; nhà khoa học trẻ tài năng theo quy định tại Điều 39 Nghị định số 263/2025/NĐ-CP ngày 14 tháng 10 năm 2025 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn một số điều của Luật Khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo về cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm của tổ chức khoa học và công nghệ công lập, nhân lực, nhân tài và giải thưởng trong lĩnh vực khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo; kỹ sư trẻ tài năng theo quy định tại Điều 40 Nghị định số 263/2025/NĐ-CP;
(6) Cán bộ, công chức, viên chức không thuộc đối tượng quy định tại các điểm a, b, c, d và đ khoản 1 Điều 4 Nghị định 363/2025/NĐ-CP phải đáp ứng một trong các tiêu chí, tiêu chuẩn, điều kiện sau: Có giải thưởng nghiên cứu cấp quốc gia, quốc tế hoặc các công trình nghiên cứu khoa học, góp phần đổi mới, phát triển ngành, lĩnh vực, địa phương, đất nước; hoặc có thành tích công tác đặc biệt xuất sắc, vượt trội so với yêu cầu của vị trí đảm nhiệm; hoặc có sáng kiến, giải pháp đột phá, tạo ra sản phẩm, kết quả cụ thể có giá trị cao, đóng góp quan trọng cho sự phát triển của ngành, lĩnh vực, địa phương, đất nước.
(7) Có trình độ đào tạo, năng lực, thành tích, độ tuổi, sức khỏe phù hợp theo quyết định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng.
(8) Đủ tiêu chí, tiêu chuẩn, điều kiện khác đối với từng nhân sự do cơ quan, đơn vị được giao chủ trì thu hút đối tượng vào biên chế trong Quân đội nhân dân Việt Nam đề xuất và được Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quyết định.
Hệ thống cấp bậc quân hàm sĩ quan tại Việt Nam như thế nào?
Căn cứ theo Điều 10 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam 1999 quy định về hệ thống cấp bậc quân hàm của sĩ quan tại Việt Nam gồm ba cấp, mười hai bậc. Cụ thể như sau
(1) Cấp Uý có bốn bậc:
- Thiếu uý;
- Trung uý;
- Thượng uý;
- Đại uý.
(2) Cấp Tá có bốn bậc:
- Thiếu tá;
- Trung tá;
- Thượng tá;
- Đại tá.
(3) Cấp Tướng có bốn bậc:
- Thiếu tướng, Chuẩn Đô đốc Hải quân;
- Trung tướng, Phó Đô đốc Hải quân;
- Thượng tướng, Đô đốc Hải quân;
- Đại tướng.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
