Người làm việc trong môi trường thực phẩm có cần khám sức khỏe thẻ xanh nữa không? Nội dung khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm quy định ra sao?

Nội dung chính

• Người làm việc trong môi trường thực phẩm có cần khám sức khỏe thẻ xanh nữa không?
• Hồ sơ khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm bao gồm những giấy tờ gì?
• Thủ tục khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được thực hiện như thế nào?
• Nội dung khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được quy định ra sao?

Người làm việc trong môi trường thực phẩm có cần khám sức khỏe thẻ xanh nữa không?

Căn cứ khoản 2 Điều 1 Thông tư 14/2013/TT-BYT quy định thông tư này áp dụng các đối tượng sau đây:

"Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng

1. Thông tư này hướng dẫn hồ sơ, thủ tục, nội dung khám sức khỏe (KSK), phân loại sức khỏe và điều kiện của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh (KBCB) được phép thực hiện KSK.

2. Thông tư này áp dụng đối với các đối tượng sau đây:

a) Người Việt Nam, người nước ngoài đang sống, làm việc tại Việt Nam KSK khi tuyển dụng, KSK định kỳ, KSK khi vào học tại các trường đại học, cao đẳng, trung học chuyên nghiệp, trường dạy nghề và các đối tượng khác;

b) KSK cho người lao động Việt Nam khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng."

Đối chiếu quy định trên, hiện nay thì chỉ có Thông tư 14/2013/TT-BYT hướng dẫn khám sức khỏe chung cho những đối tượng nêu trên.

Do đó, trường hợp của bạn làm việc trong ngành nghề thực phẩm cũng khám sức khỏe theo Thông tư 14 này, không kèm thẻ xanh nào khác.

Khám sức khỏe (Hình từ Internet)

Hồ sơ khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm bao gồm những giấy tờ gì?

Theo Điều 4 Thông tư 14/2013/TT-BYT quy định hồ sơ khám sức khỏe như sau:

"Điều 4. Hồ sơ khám sức khỏe

1. Hồ sơ KSK của người từ đủ 18 (mười tám) tuổi trở lên là Giấy KSK theo mẫu quy định tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư này, có dán ảnh chân dung cỡ 04cm x 06cm, được chụp trên nền trắng trong thời gian không quá 06 (sáu) tháng tính đến ngày nộp hồ sơ KSK.

2. Hồ sơ KSK của người chưa đủ 18 (mười tám) tuổi là Giấy KSK theo mẫu quy định tại Phụ lục 2 ban hành kèm theo Thông tư này, có dán ảnh chân dung cỡ 04cm x 06cm, được chụp trên nền trắng trong thời gian không quá 06 (sáu) tháng tính đến ngày nộp hồ sơ KSK.

3. Đối với người mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có năng lực hành vi dân sự hoặc hạn chế năng lực hành vi dân sự đề nghị KSK nhưng không thuộc trường hợp KSK định kỳ, hồ sơ KSK bao gồm: Giấy KSK theo quy định tại Khoản 1 hoặc Khoản 2 Điều này và văn bản đồng ý của cha hoặc mẹ hoặc người giám hộ hợp pháp của người đó.

4. Đối với người được KSK định kỳ, hồ sơ KSK bao gồm:

a) Sổ KSK định kỳ theo mẫu quy định tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này;

b) Giấy giới thiệu của cơ quan, tổ chức nơi người đó đang làm việc đối với trường hợp KSK định kỳ đơn lẻ hoặc có tên trong danh sách KSK định kỳ do cơ quan, tổ chức nơi người đó đang làm việc xác nhận để thực hiện KSK định kỳ theo hợp đồng."

Theo đó, hồ sơ khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm bao gồm những giấy tờ nêu trên.

Thủ tục khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được thực hiện như thế nào?

Theo Điều 5 Thông tư 14/2013/TT-BYT quy định thủ tục khám sức khỏe như sau:

"Điều 5. Thủ tục khám sức khỏe

1. Hồ sơ khám sức khỏe nộp tại cơ sở KSK.

2. Sau khi nhận được hồ sơ KSK, cơ sở KSK thực hiện các công việc:

a) Đối chiếu ảnh trong hồ sơ KSK với người đến KSK;

b) Đóng dấu giáp lai vào ảnh sau khi đã thực hiện việc đối chiếu theo quy định tại Điểm a Khoản này đối với các trường hợp quy định tại Khoản 1, Khoản 2, Khoản 3 Điều 4 Thông tư này;

c) Kiểm tra, đối chiếu giấy chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu đối với người giám hộ của người được KSK đối với trường hợp quy định tại Khoản 3 Điều 4 Thông tư này;

d) Hướng dẫn quy trình KSK cho người được KSK, người giám hộ của người được KSK (nếu có);

đ) Cơ sở KSK thực hiện việc KSK theo quy trình."

Như vậy, thủ tục khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được thực hiện như trên.

Nội dung khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được quy định ra sao?

Theo Điều 6 Thông tư 14/2013/TT-BYT quy định nội dung khám sức khỏe bao gồm những nội dung như sau:

"Điều 6. Nội dung khám sức khỏe

1. Đối với KSK cho người từ đủ 18 (mười tám) tuổi trở lên nhưng không thuộc trường hợp KSK định kỳ: khám theo nội dung ghi trong Giấy KSK quy định tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư này.

2. Đối với KSK cho người chưa đủ 18 (mười tám) tuổi nhưng không thuộc trường hợp KSK định kỳ: khám theo nội dung ghi trong Giấy KSK quy định tại Phụ lục 2 ban hành kèm theo Thông tư này.

3. Đối với trường hợp KSK định kỳ: khám theo nội dung ghi trong Sổ KSK định kỳ quy định tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này.

4. Đối với trường hợp KSK theo bộ tiêu chuẩn sức khỏe chuyên ngành: khám theo nội dung ghi trong Giấy KSK quy định tại mẫu giấy KSK của chuyên ngành đó.

5. Đối với những trường hợp khám sức khỏe theo yêu cầu: khám theo nội dung mà đối tượng KSK yêu cầu."

Như vậy, nội dung khám sức khỏe của người làm việc trong môi trường thực phẩm được quy định như trên.