Có được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Ngoại giao đối với cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng hay không?

Xin cho hỏi có được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Ngoại giao đối với cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng hay không? Có những danh hiệu thi đua nào đối với cá nhân trong ngành Ngoại giao? Câu hỏi của anh Tâm từ Lâm Đồng.

Có những danh hiệu thi đua nào đối với cá nhân trong ngành Ngoại giao?

Căn cứ khoản 1 Điều 8 Thông tư 03/2018/TT-BNG quy định về các danh hiệu thi đua trong ngành Ngoại giao như sau:

Các danh hiệu thi đua
1. Đối với cá nhân: “Lao động tiên tiến”, “Chiến sỹ thi đua cơ sở”, “Chiến sỹ thi đua Bộ Ngoại giao” và “Chiến sỹ thi đua toàn quốc”.
2. Đối với tập thể: “Tập thể lao động Tiên tiến”, “Tập thể lao động Xuất sắc”, “Cờ thi đua của Bộ Ngoại giao” và “Cờ thi đua của Chính phủ”.

Như vậy, có những danh hiệu thi đua trong ngành Ngoại giao đối với cá nhân như sau:

(1) Lao động tiên tiến;

(2) Chiến sỹ thi đua cơ sở;

(3) Chiến sỹ thi đua Bộ Ngoại giao;

(4) Chiến sỹ thi đua toàn quốc.

Có được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Ngoại giao đối với cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng hay không?

Có những danh hiệu thi đua nào đối với cá nhân trong ngành Ngoại giao? (Hình từ Internet)

Có được xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến trong ngành Ngoại giao đối với cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng hay không?

Căn cứ khoản 1 Điều 9 Thông tư 03/2018/TT-BNG quy định về tiêu chuẩn danh hiệu thi đua đối với cá nhân như sau:

Tiêu chuẩn danh hiệu thi đua đối với cá nhân
1. Danh hiệu “Lao động tiên tiến” được xét tặng hàng năm cho cá nhân đạt các tiêu chuẩn sau:
...
i) Đối với cá nhân được điều động, biệt phái đến đơn vị khác trong một thời gian nhất định thì việc bình xét danh hiệu thi đua do đơn vị điều động, biệt phái thực hiện và được đơn vị tiếp nhận xác nhận.
k) Không xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến” đối với các cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng, bị kỷ luật từ hình thức khiển trách trở lên.
l) Hàng năm, căn cứ thành tích toàn diện trên tất cả các mặt công tác và quyết định công nhận danh hiệu thi đua đối với tập thể, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Bộ xem xét, trình Bộ trưởng quyết định tỷ lệ tối đa cá nhân được công nhận đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” của các đơn vị.
2. Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” được xét tặng hàng năm cho cá nhân đạt các tiêu chuẩn sau:
a) Đạt tiêu chuẩn danh hiệu “Lao động tiên tiến” và được xếp loại lao động “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ”;
b) Có sáng kiến hoặc đề tài nghiên cứu khoa học cấp cơ sở trở lên đã được nghiệm thu và áp dụng; hoặc tham gia soạn thảo văn bản quy phạm pháp luật, đề án trình Chính phủ, Ban Bí thư, Bộ Chính trị;
...

Như vậy, theo quy định thì không xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến đối với các cá nhân mới tuyển dụng dưới 10 tháng.

Cá nhân luân chuyển công tác thì đơn vị nào có trách nhiệm bình xét danh hiệu thi đua?

Căn cứ khoản 1 Điều 9 Thông tư 03/2018/TT-BNG quy định về tiêu chuẩn danh hiệu thi đua đối với cá nhân như sau:

Tiêu chuẩn danh hiệu thi đua đối với cá nhân
1. Danh hiệu “Lao động tiên tiến” được xét tặng hàng năm cho cá nhân đạt các tiêu chuẩn sau:
a) Được xếp loại lao động “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” trở lên;
b) Chấp hành tốt nội quy, quy định của cơ quan, đơn vị và chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; có tinh thần khắc phục khó khăn để hoàn thành nhiệm vụ; đoàn kết, tương trợ giúp đỡ đồng nghiệp; tích cực tham gia các phong trào thi đua;
c) Tích cực học tập nâng cao trình độ lý luận chính trị, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ;
d) Có đạo đức tốt, lối sống lành mạnh.
đ) Cá nhân có hành động dũng cảm cứu người, cứu tài sản của Nhà nước, của nhân dân dẫn đến bị thương tích thì thời gian điều trị, điều dưỡng được tính để xét tặng danh hiệu “Lao động tiên tiến”.
e) Cá nhân được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng từ 01 năm trở lên, chấp hành tốt các quy định của cơ sở đào tạo, bồi dưỡng và của Bộ, hoàn thành chương trình học đúng hạn và đạt kết quả học tập từ loại Khá trở lên thì được bình xét đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”.
g) Thời gian đi học ngắn hạn, nghỉ phép, nghỉ chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về lao động được tính là thời gian công tác liên tục để bình xét danh hiệu thi đua.
h) Đối với cá nhân luân chuyển công tác, đơn vị mới có trách nhiệm bình xét danh hiệu thi đua; trường hợp có thời gian công tác ở đơn vị cũ từ 06 tháng trở lên thì phải có ý kiến nhận xét, đánh giá của đơn vị cũ. Đối với cá nhân đang chờ phân công công tác, việc bình xét danh hiệu thi đua do cơ quan, đơn vị cũ thực hiện.
...

Như vậy, đối với cá nhân luân chuyển công tác thì đơn vị mới có trách nhiệm bình xét danh hiệu thi đua.

Trường hợp cá nhân có thời gian công tác ở đơn vị cũ từ 06 tháng trở lên thì phải có ý kiến nhận xét, đánh giá của đơn vị cũ.

Đối với cá nhân đang chờ phân công công tác, việc bình xét danh hiệu thi đua do cơ quan, đơn vị cũ thực hiện.

Lao động tiên tiến
Căn cứ pháp lý
MỚI NHẤT
Pháp luật
Viên chức ngành giáo dục mới được tuyển dụng 11 tháng thì có được xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến không?
Pháp luật
Có xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến đối với người lao động không phải cán bộ, công chức, viên chức hay không?
Pháp luật
Mẫu báo cáo thành tích lao động tiên tiến với cá nhân mới nhất 2024? Tiêu chuẩn xét danh hiệu Lao động tiên tiến 2024?
Pháp luật
Cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến” được thưởng bao nhiêu? Cá nhân mới tuyển dụng dưới 6 tháng có được xét tặng danh hiệu này?
Pháp luật
Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến đối với cá nhân trong ngành BHXH Việt Nam là gì? Mức tiền thưởng là bao nhiêu?
Pháp luật
Danh hiệu Lao động tiên tiến trong ngành Ngân hàng được xét tặng đối với những đối tượng nào? Cá nhân chuyển công tác do cơ quan đơn vị nào xét tặng?
Pháp luật
Công chức ngân hàng nhà nước bị xử lý kỷ luật khiển trách trong năm thì có được xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến không?
Pháp luật
Thời gian xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến đối với cá nhân trong ngành Ngân hàng có tính thời gian điều trị bệnh tật của họ không?
Pháp luật
Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến hàng năm của Tòa án nhân dân như thế nào?
Pháp luật
04 lưu ý khi xét tặng danh hiệu lao động tiên tiến theo hướng dẫn cụ thể tại Thông tư 1/2024/TT-BNV ra sao?
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Lao động tiên tiến
481 lượt xem
TÌM KIẾM LIÊN QUAN
Lao động tiên tiến
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào