Có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức ngành Kiểm sát nhân dân hay không?

Nội dung chính

• Công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân đang công tác ở nước ngoài có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo hay không?
• Có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức ngành Kiểm sát nhân dân hay không?
• Hồ sơ kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức ngành Kiểm sát nhân dân bao gồm những nội dung gì?

Công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân đang công tác ở nước ngoài có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo hay không?

Căn cứ khoản 4 Điều 7 Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, biệt phái, từ chức, thôi giữ chức vụ, miễn nhiễm, cách chức đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 400/QĐ-VKSTC năm 2021 quy định điều kiện bổ nhiệm lại, không bổ nhiệm lại công chức như sau:

Điều kiện bổ nhiệm lại, không bổ nhiệm lại

...

4. Các trường hợp chưa thực hiện quy trình bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý:

a) Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời hạn xử lý kỷ luật, đang bị điều tra, truy tố, xét xử;

b) Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời gian được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền cử đi học tập, công tác ở nước ngoài từ 03 tháng trở lên;

c) Công chức lãnh đạo, quản lý đang trong thời gian điều trị nội trú từ 03 tháng trở lên tại các cơ sở y tế hoặc đang trong thời gian nghỉ chế độ thai sản.

...

Như vậy, công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân đang công tác ở nước ngoài từ 03 tháng trở lên thì được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo.

Công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân đang công tác ở nước ngoài có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo hay không? (Hình từ Internet)

Có được kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức ngành Kiểm sát nhân dân hay không?

Căn cứ Điều 13 Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, biệt phái, từ chức, thôi giữ chức vụ, miễn nhiễm, cách chức đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 400/QĐ-VKSTC năm 2021 quy định quy trình kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu như sau:

Quy trình kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu:

1. Công chức khi hết thời hạn bổ nhiệm chức vụ tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 02 năm công tác thì chậm nhất 60 ngày trước ngày hết thời hạn bổ nhiệm thực hiện việc xem xét kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức như sau:

a) Công chức làm bản tự nhận xét, đánh giá việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ trong thời gian giữ chức vụ, lãnh đạo cơ quan, đơn vị trực tiếp sử dụng công chức nhận xét, đánh giá xem xét, nếu công chức còn sức khỏe, uy tín, đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ thì thống nhất biểu quyết bằng phiếu kín.

...

Như vậy, công chức khi hết thời hạn bổ nhiệm chức vụ tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 02 năm công tác thì có thể xem xét kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu.

Hồ sơ kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu đối với công chức ngành Kiểm sát nhân dân bao gồm những nội dung gì?

Căn cứ Điều 15 Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, biệt phái, từ chức, thôi giữ chức vụ, miễn nhiễm, cách chức đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân ban hành kèm theo Quyết định 400/QĐ-VKSTC năm 2021 quy định về hồ sơ kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu như sau:

Hồ sơ bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, không bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu

...

2. Hồ sơ không bổ nhiệm lại gồm

a) Tờ trình đề nghị không bổ nhiệm lại;

b) Nghị quyết của Ban cán sự đảng hoặc văn bản của lãnh đạo và cấp ủy Viện kiểm sát nhân dân (nơi không có Ban cán sự đảng) về việc không bổ nhiệm lại;

c) Văn bản hiệp y của cấp ủy địa phương về không bổ nhiệm lại;

3. Hồ sơ kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu gồm:

a) Tờ trình về việc đề nghị kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu do Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý, sử dụng công chức trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định;

b) Biên bản họp và kết quả kiểm phiếu đề nghị kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý của tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị;

c) Sơ yếu lý lịch do công chức tự khai theo mẫu quy định, được cơ quan quản lý xác nhận, có dán ảnh màu khổ 4x6, chụp trong thời gian không quá 06 tháng tính đến ngày nhận hồ sơ;

d) Bản tự nhận xét đánh giá việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ trong thời hạn giữ chức vụ;

đ) Kết luận của cấp ủy có thẩm quyền về tiêu chuẩn chính trị;

e) Nhận xét của chi ủy nơi cư trú đối với bản thân và gia đình có giá trị trong thời hạn 12 tháng tính đến ngày kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý. Trường hợp nơi cư trú của bản thân khác với nơi cư trú của gia đình thì phải lấy nhận xét của chi ủy nơi bản thân cư trú và nơi gia đình cư trú;

g) Bản kê khai tài sản, thu nhập theo mẫu quy định;

h) Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ sở y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 06 tháng.

...

Như vậy, hồ sơ kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu bao gồm những nội dung sau:

(1) Tờ trình về việc đề nghị kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến tuổi nghỉ hưu;

(2) Biên bản họp và kết quả kiểm phiếu đề nghị kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý của tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị;

(3) Sơ yếu lý lịch do công chức tự khai;

(4) Bản tự nhận xét đánh giá việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ trong thời hạn giữ chức vụ;

(5) Kết luận của cấp ủy có thẩm quyền về tiêu chuẩn chính trị;

(6) Nhận xét của chi ủy nơi cư trú đối với bản thân và gia đình

Trường hợp nơi cư trú của bản thân khác với nơi cư trú của gia đình thì phải lấy nhận xét của chi ủy nơi bản thân cư trú và nơi gia đình cư trú;

(7) Bản kê khai tài sản, thu nhập theo mẫu quy định;

(8) Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ sở y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 06 tháng.