Yêu cầu về năng lực của Thanh tra viên về thanh tra, giám sát ngân hàng là gì?

STT

Công việc

Công việc cụ thể

Tiêu chí đánh giá hoàn thành công việc

2.1

Xây dựng văn bản quy phạm pháp luật, kế hoạch, dự án, đề án.

Tham gia soạn thảo các văn bản theo phân công.

Nội dung, quy định được hoàn thành theo đúng tiến độ, kế hoạch, chất lượng theo yêu cầu của người chủ trì.

2.2

Hướng dẫn, giải đáp.

Tham gia soạn thảo văn bản hướng dẫn, giải đáp chuyên môn, nghiệp vụ theo phân công.

Văn bản, tài liệu được phê duyệt đúng tiến độ, kế hoạch, thời gian và bảo đảm chất lượng theo yêu cầu của lãnh đạo quản lý trực tiếp.

2.3

Kiểm tra, sơ kết, tổng kết việc thực hiện các văn bản.

Tổ chức theo dõi, kiểm tra, thống kê, tổng hợp, phân tích, đánh giá, soạn thảo báo cáo sơ kết, tổng kết về kết quả thực hiện văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng theo phân công.

1. Văn bản, báo cáo kết quả kiểm tra được thực hiện đúng thời hạn quy định.

2. Nội dung báo cáo, đánh giá có đề xuất kịp thời, đúng kế hoạch, được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

2.4

Tham gia thẩm định các văn bản.

Tham gia thẩm định, góp ý các văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng theo nhiệm vụ được phân công.

Nội dung tham gia thẩm định, góp ý được hoàn thành theo đúng kế hoạch, chất lượng do người chủ trì giao.

2.5

Thực hiện các hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ.

Tổ chức triển khai thực hiện các hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ được phân công.

Thực hiện các nhiệm vụ được phân công đúng quy định, quy trình công tác, đảm bảo đúng kế hoạch về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc.

2.6

Phối hợp thực hiện.

Phối hợp với các cơ quan, tổ chức có liên quan để triển khai công việc đúng thẩm quyền và trách nhiệm được phân công.

1. Công việc, nhiệm vụ được giao thông suốt, tạo được mối quan hệ công tác phát triển hiệu quả cao.

2. Nội dung phối hợp được hoàn thành đạt chất lượng, theo đúng tiến độ kế hoạch.

2.7

Thực hiện nhiệm vụ chung, hội họp.

Tham dự các cuộc họp liên quan đến công tác lĩnh vực chuyên môn ở trong và ngoài đơn vị theo phân công.

Tham dự đầy đủ, chuẩn bị tài liệu và ý kiến phát biểu theo yêu cầu.

2.8

Xây dựng và thực hiện kế hoạch công tác năm, quý, tháng, tuần của cá nhân.

Xây dựng, thực hiện kế hoạch theo đúng kế hoạch công tác của đơn vị, cơ quan và nhiệm vụ được phân công.

2.9

Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.

Nhóm yêu cầu

Yêu cầu cụ thể

Trình độ đào tạo

- Tốt nghiệp đại học trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực công tác.

Bồi dưỡng, chứng chỉ

- Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước đối với công chức ngạch chuyên viên (hoặc tương đương).

- Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ ngạch thanh tra viên.

- Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức về thanh tra, giám sát ngân hàng.

Kinh nghiệm (thành tích công tác)

- Có thời gian ít nhất 02 năm làm công tác thanh tra (không kể thời gian tập sự, thử việc).

- Đã tham gia ít nhất 02 cuộc thanh tra hoặc ít nhất 01 cuộc thanh tra (nếu là Trưởng đoàn thanh tra) và được Trưởng đoàn thanh tra hoặc người ra quyết định thanh tra (nếu là Trưởng đoàn thanh tra) đánh giá là hoàn thành chức trách, nhiệm vụ trở lên.

Phẩm chất cá nhân

- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, quy định của cơ quan.

- Tinh thần trách nhiệm cao với công việc, với tập thể, phối hợp công tác tốt.

- Trung thực, thẳng thắn, kiên định nhưng biết lắng nghe.

- Điềm tĩnh, nguyên tắc, cẩn thận, bảo mật thông tin.

- Khả năng đoàn kết nội bộ.

- Chịu được áp lực trong công việc.

- Tập trung, sáng tạo, tư duy độc lập và logic.

Các yêu cầu khác

- Có khả năng đề xuất xây dựng quy trình nội bộ và những giải pháp giải quyết các vấn đề thực tiễn liên quan đến chức năng, nhiệm vụ của đơn vị.

- Có kiến thức quản lý nhà nước, kiến thức pháp luật trong lĩnh vực thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước của Ngân hàng Nhà nước.

- Hiểu và trình bày được các nội dung chính về nghiệp vụ ngân hàng trung ương; nghiệp vụ ngân hàng thương mại; nghiệp vụ thanh tra, giám sát ngân hàng.

- Biết áp dụng các kiến thức cơ bản về nghiệp vụ ngân hàng trung ương, nghiệp vụ ngân hàng thương mại, nghiệp vụ thanh tra, giám sát ngân hàng, các kỹ năng làm việc hiệu quả vào thực thi công việc theo vị trí việc làm.

- Hiểu và áp dụng thành thạo các kiến thức, kỹ thuật xây dựng, ban hành văn bản theo yêu cầu của vị trí việc làm

- Hiểu và vận dụng được các kiến thức về phương pháp nghiên cứu, tổ chức, triển khai nghiên cứu, xây dựng các tài liệu, đề tài, đề án thuộc lĩnh vực chuyên môn đảm nhiệm.

Nhóm năng lực

Tên năng lực

Cấp độ

Nhóm năng lực chung

Đạo đức và bản lĩnh

3/5

Tổ chức thực hiện công việc

2/5

Soạn thảo và ban hành văn bản

2/5

Giao tiếp ứng xử

2/5

Quan hệ phối hợp

2/5

Sử dụng công nghệ thông tin

Theo yêu cầu của vị trí việc làm đảm nhiệm

Sử dụng ngoại ngữ

Theo yêu cầu của vị trí việc làm đảm nhiệm

Nhóm năng lực chuyên môn

Khả năng chủ trì tham mưu xây dựng các văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng

Theo yêu cầu năng lực của vị trí việc làm chuyên môn đảm nhiệm

Khả năng hướng dẫn thực hiện các văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng

Theo yêu cầu năng lực của vị trí việc làm chuyên môn đảm nhiệm

Khả năng kiểm tra việc thực hiện các văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng

Theo yêu cầu năng lực của vị trí việc làm chuyên môn đảm nhiệm

Khả năng phối hợp thực hiện các văn bản về thanh tra, giám sát ngân hàng

Theo yêu cầu năng lực của vị trí việc làm chuyên môn đảm nhiệm

Khả năng thẩm định, góp ý các văn bản, đề án của các cấp

Theo yêu cầu năng lực của vị trí việc làm chuyên môn đảm nhiệm

Nhóm năng lực quản lý

Tư duy chiến lược

1/5

Quản lý sự thay đổi

1/5

Ra quyết định

1/5

Quản lý nguồn lực

1/5

Phát triển nhân viên

1/5