Mẫu giấy ủy quyền cho người thân chuẩn nhất? Có được ủy quyền nhận lương hưu hộ hay không?

Nội dung chính

• Mẫu giấy ủy quyền cho người thân mới nhất có dạng như thế nào?
• Có được ủy quyền cho người thân nhận lương hưu hộ hay không?
• Người lao động có thể nhận lương hưu thông qua hình thức nào?

Mẫu giấy ủy quyền cho người thân mới nhất có dạng như thế nào?

Mẫu giấy ủy quyền cho người thân là văn bản pháp lý trong đó một cá nhân (bên ủy quyền) trao quyền cho người thân (bên được ủy quyền) thực hiện một số công việc thay mình.

Mục đích của Giấy ủy quyền cho người thân là để:

- Đại diện thực hiện giao dịch hành chính: Nhận hồ sơ, ký giấy tờ, làm thủ tục tại cơ quan nhà nước.

- Giải quyết công việc cá nhân: Nhận lương, bảo hiểm, thực hiện giao dịch ngân hàng.

- Đại diện trong giao dịch tài sản: Mua bán, cho thuê nhà đất, quản lý tài sản khi chủ sở hữu vắng mặt.

Hiện nay, Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản hướng dẫn không quy định về Mẫu giấy ủy quyền cho người thân. Tuy nhiên nội dung của Mẫu giấy ủy quyền cho người thân cần tuân theo nguyên tắc cơ bản của pháp luật, không trái với đạo đức xã hội, đồng thời đảm bảo các nội dung chính sau đây:

- Thông tin bên ủy quyền (họ tên, CMND/CCCD, địa chỉ, số điện thoại).

- Thông tin bên được ủy quyền (họ tên, CMND/CCCD, quan hệ với bên ủy quyền).

- Phạm vi ủy quyền (công việc cụ thể mà người được ủy quyền có thể thực hiện).

- Thời hạn ủy quyền (có thể có hiệu lực từ ngày nào đến ngày nào hoặc đến khi công việc hoàn thành).

- Quyền và trách nhiệm của các bên (bên ủy quyền chịu trách nhiệm về quyết định của bên được ủy quyền trong phạm vi ủy quyền).

Các cá nhân có thể tham khảo một số Mẫu giấy ủy quyền cho người thân thông dụng dưới đây:

Mẫu giấy ủy quyền cho người thân số 1

Tải Mẫu giấy ủy quyền cho người thân số 1: Tại đây

Mẫu giấy ủy quyền cho người thân số 2

Tải Mẫu giấy ủy quyền cho người thân số 2: Tại đây

Mẫu giấy ủy quyền cho người thân? Có được ủy quyền nhận lương hưu hộ hay không?

Có được ủy quyền cho người thân nhận lương hưu hộ hay không?

Tại khoản 6 Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định như sau:

Quyền của người lao động

...

6. Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.

7. Định kỳ 06 tháng được người sử dụng lao động cung cấp thông tin về đóng bảo hiểm xã hội; định kỳ hằng năm được cơ quan bảo hiểm xã hội xác nhận về việc đóng bảo hiểm xã hội; được yêu cầu người sử dụng lao động và cơ quan bảo hiểm xã hội cung cấp thông tin về việc đóng, hưởng bảo hiểm xã hội.

8. Khiếu nại, tố cáo và khởi kiện về bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.

Như vậy, người lao động có thể ủy quyền cho người thân nhận lương hưu hộ nhưng phải thực hiện theo đúng quy trình của pháp luật.

Hiện nay, mẫu giấy ủy quyền nhận lương hưu đang được thực hiện theo Mẫu 13-HSB được ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019

Tải mẫu giấy ủy quyền nhận lương hưu: Tại đây

Người lao động có thể nhận lương hưu thông qua hình thức nào?

Theo quy định tại Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động có thể nhận lương hưu theo một trong 03 hình thức sau đây:

(1) Nhận trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền

Lương hưu tiền mặt được trả tại 02 địa điểm sau:

- Tại cơ quan bảo hiểm xã hội.

- Hệ thống bưu điện ký hợp đồng với cơ quan bảo hiểm xã hội để thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và quản lý người hưởng.

Tùy theo địa điểm mà mình đã đăng ký nhận lương hưu mà người lao động hoặc người được ủy quyền đến trực tiếp cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc bưu điện để nhận lương hưu.

(2) Nhận lương hưu qua tài khoản cá nhân của người lao động mở tại các ngân hàng

Với các thức chi trả này, cơ quan bảo hiểm xã hội chỉ chấp nhận tài khoản ngân hàng chính chủ của người được hưởng lương hưu. Hằng tháng, lương hưu sẽ được chuyển thẳng đến tài khoản mà người lao động đã đăng ký.

Trường hợp đăng ký số tài khoản do người khác đứng tên, cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ không giải quyết chi trả lương hưu theo cách này.

Lúc này, căn cứ quy định tại khoản 1 Mục V Phần B Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 222/QĐ-BHXH năm 2021, trường hợp người hưởng lương hưu muốn nhận lương hưu thông qua tài khoản của người khác thì cần lập Giấy ủy quyền theo mẫu13-HSB ban hành kèm theo Quyết định 222/QĐ-BHXH năm 2021.

=> Tải mẫu 13-HSB giấy ủy quyền: Tại đây

Khi đến kỳ chi trả người được ủy quyền nộp giấy ủy quyền và xuất trình Căn cước công dân hoặc giấy tờ tùy thân có ảnh và ký nhận lương hưu trên danh sách chi trả. Người được ủy quyền có trách nhiệm báo giảm kịp thời khi người hưởng lương hưu từ trần hoặc tạm dừng hưởng lương hưu hàng tháng theo quy định, nếu thực hiện sai phải chịu trách nhiệm trước pháp luật và hoàn trả về quỹ Bảo hiểm xã hội.

(3) Nhận lương hưu thông qua người sử dụng lao động

=> Xem chi tiết Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 222/QĐ-BHXH năm 2021: Tại đây

Lưu ý: Một số thủ tục tại file này này bị thay thế bởi Điều 2 Quyết định 1318/QĐ-BHXH năm 2023 và Thủ tục số 3 mục V Phần B tại File này bị thay thế bởi Điều 1, Điều 2 Quyết định 538/QĐ-BHXH năm 2023.

=> Xem Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 1318/QĐ-BHXH năm 2023: Tại đây