Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ cần đáp ứng yêu cầu gì về trình độ?
- Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có nhiệm vụ gì?
- Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ cần đáp ứng yêu cầu gì về trình độ?
- Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có quyền hạn cụ thể ra sao?
Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có nhiệm vụ gì?
Theo Mẫu: 02-07 Phụ lục III kèm theo Thông tư 17/2023/TT-BKHCN quy định Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có nhiệm vụ như sau:
TT | Mảng công việc | Công việc cụ thể | Tiêu chí đánh giá |
2.1 | Công tác quản lý, điều hành | - Xây dựng chương trình, kế hoạch công tác của phòng theo tháng, quý, năm; - Tổ chức, phân công, chỉ đạo, hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ của các viên chức và người lao động của phòng; - Xây dựng, đề xuất kế hoạch biên chế, đào tạo nhân sự của phòng; - Quyết định các nội dung thuộc thẩm quyền, báo cáo Lãnh đạo đơn vị về công tác của phòng; - Quản lý hành chính đối với viên chức, người lao động và đánh giá đối với việc thực hiện của viên chức, người lao động trong phòng; - Chịu trách nhiệm trước Lãnh đạo đơn vị với các nhiệm vụ được giao. | - Bảo đảm hoạt động của phòng được thông suốt, hiệu lực, hiệu quả; - Các công việc của phòng được thực hiện đúng tiến độ, bảo đảm chất lượng. |
2.2 | Thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của phòng | - Tổ chức thực hiện công tác chuyên môn của phòng; đào tạo và hướng dẫn cho viên chức và người lao động trong phòng, giải quyết các vấn đề vướng mắc phát sinh trong công tác chuyên môn; - Chủ trì hoặc phối hợp với các phòng và đơn vị liên quan để thực hiện chương trình, kế hoạch công tác của phòng; - Xử lý các công việc đột xuất (trong phạm vi được giao) và xin ý kiến chỉ đạo của Lãnh đạo đơn vị đối với những việc vượt quá phạm vi chức trách. | - Bảo đảm công việc được thực hiện đạt chất lượng và tuân thủ đúng các quy định của pháp luật. - Có biện pháp hướng dẫn và đánh giá kịp thời về kết quả thực hiện nhiệm vụ của từng cán bộ, chuyên viên; |
2.3 | Phối hợp thực hiện | Phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan trong lĩnh vực hoạt động của phòng. | Tạo được mối quan hệ công tác phát huy hiệu quả cao. |
2.4 | Thực hiện chế độ hội họp | Tham dự các cuộc họp liên quan đến lĩnh vực chuyên môn ở trong và ngoài cơ quan theo phân công. | Chuẩn bị tài liệu, tham dự đầy đủ và áp dụng tiến bộ tại tổ chức, đơn vị. |
2.5 | Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao. |
Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ cần đáp ứng yêu cầu gì về trình độ?
Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ cần đáp ứng yêu cầu gì về trình độ?
Theo Mẫu: 02-07 Phụ lục III kèm theo Thông tư 17/2023/TT-BKHCN quy định Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ cần đáp ứng yêu cầu về trình độ như sau:
Trình độ đào tạo | - Tốt nghiệp đại học trở lên; có chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác; - Các tiêu chuẩn khác theo quy định hiện hành về tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý được cấp có thẩm quyền ban hành. |
Bồi dưỡng, chứng chỉ | - Có trình độ ngoại ngữ phù hợp với chức danh nghề nghiệp của vị trí việc làm; đáp ứng quy định hiện hành về tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý và phù hợp với yêu cầu cụ thể của đơn vị; - Có trình độ tin học phù hợp với chức danh nghề nghiệp của vị trí việc làm; đáp ứng quy định hiện hành về tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý và phù hợp với yêu cầu cụ thể của đơn vị; - Các tiêu chuẩn đào tạo, bồi dưỡng khác theo tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý hiện hành. |
Kinh nghiệm (thành tích công tác) | - Có kinh nghiệm lãnh đạo, quản lý trong hoạt động nghiên cứu khoa học và phát triển công nghệ; - Kinh nghiệm khác theo yêu cầu của tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý hiện hành và phù hợp với yêu cầu cụ thể của đơn vị. |
Phẩm chất cá nhân | - Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan; - Gương mẫu về đạo đức, lối sống, cần, kiệm, liêm, chính, chí công, vô tư; không quan liêu, tham nhũng, lãng phí, cơ hội, vụ lợi và kiên quyết đấu tranh chống quan liêu, tham nhũng, lãng phí; - Tinh thần trách nhiệm cao với công việc, phối hợp công tác tốt; - Có tác phong làm việc dân chủ, khoa học; có tinh thần học hỏi, nghiên cứu để nâng cao kiến thức, trình độ và năng lực công tác; năng động, sáng tạo, có bản lĩnh chuyên môn nghiệp vụ, quyết đoán và dám chịu trách nhiệm trong lãnh đạo, chỉ đạo giải quyết công việc; - Có khả năng giữ gìn đoàn kết nội bộ; - Phẩm chất khác theo yêu cầu cụ thể của vị trí việc làm. |
Các yêu cầu khác | - Hiểu biết về lĩnh vực công tác của đơn vị và định hướng phát triển; - Yêu cầu khác theo vị trí việc làm cụ thể của đơn vị. |
Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có quyền hạn cụ thể ra sao?
Theo Mẫu: 02-07 Phụ lục III kèm theo Thông tư 17/2023/TT-BKHCN quy định Chánh Văn phòng thuộc tổ chức khoa học và công nghệ công lập cấp 1 thuộc Bộ có quyền hạn cụ thể như sau:
TT | Quyền hạn cụ thể |
4.1 | Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao. |
4.2 | Được quyết định giao nhiệm vụ cho Phó Trưởng phòng. |
4.3 | Được yêu cầu cung cấp thông tin, đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao. |
4.4 | Được tham gia các cuộc họp liên quan theo quy định hoặc theo phân công của lãnh đạo tổ chức KH&CN công lập. |
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/PDP/hinh-anh-948.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/thang-12/lao-dong-3250.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/thang-12/lao-dong-3259.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2169.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2138.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2137.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2136.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2116.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2119.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2115.jpg)
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
- Tháng 8 âm lịch 2024 bắt đầu từ ngày nào? Tháng 8 âm lịch 2024 người lao động có những ngày nghỉ lễ nào?
- Lịch nghỉ lễ Quốc Khánh 4 ngày có áp dụng cho người lao động ngoài nhà nước không?
- Người già 75 tuổi được hưởng chế độ gì mới theo Luật bảo hiểm xã hội mới nhất?
- Thỏa thuận bảo vệ bí mật kinh doanh bằng bao nhiêu hình thức?
- Người được kết nạp đoàn viên công đoàn có được vắng mặt trong buổi lễ kết nạp hay không?