- Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần 2026 mẫu mới theo Thông tư 121 thay thế Thông tư 68 ra sao?
- Xử lý tài sản thừa sau khi bàn giao giữa doanh nghiệp cổ phần hóa và công ty cổ phần như thế nào?
- Công ty cổ phần có phải tiếp nhận toàn bộ người lao động sau khi nhận bàn giao từ doanh nghiệp cổ phần hóa không?
Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần 2026 mẫu mới theo Thông tư 121 thay thế Thông tư 68 ra sao?
Ngày 21/08/2026, Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư 121/2026/TT-BTC sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư 68/2025/TT-BTC ban hành biểu mẫu sử dụng trong đăng ký doanh nghiệp, đăng ký hộ kinh doanh.
Thông tư 121/2026/TT-BTC có hiệu lực thi hành từ ngày 21/8/2026
Theo đó, điểm mới Thông tư 121/2026/TT-BTC là thay thế 09 biểu mẫu và bãi bỏ 1 biểu mẫu về đăng ký doanh nghiệp, đăng ký kinh doanh.
Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp cho Công ty cổ phần theo Thông tư 121/2026/TT-BTC có dạng như sau:
>> TẢI VỀ Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp cho Công ty cổ phần
Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần 2026 mẫu mới theo Thông tư 121 thay thế Thông tư 68 ra sao?
Xử lý tài sản thừa sau khi bàn giao giữa doanh nghiệp cổ phần hóa và công ty cổ phần như thế nào?
Căn cứ khoản 4 Điều 12 Nghị định 57/2026/NĐ-CP quy định như sau:
Nguyên tắc kế thừa quyền và nghĩa vụ của công ty cổ phần được chuyển đổi từ doanh nghiệp nhà nước
...
4. Tài sản thừa hoặc thiếu so với giá trị doanh nghiệp cổ phần hóa đã được cơ quan đại diện chủ sở hữu quyết định và công bố được xử lý như sau:
a) Đối với doanh nghiệp còn vốn nhà nước sau khi cổ phần hóa:
a1) Đối với tài sản thừa:
Trường hợp doanh nghiệp chưa thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì xử lý tăng vốn nhà nước tại công ty cổ phần (nếu công ty cổ phần có nhu cầu sử dụng và có Nghị quyết của Đại hội đồng cổ đông thông qua) hoặc bàn giao tài sản cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam (nếu công ty cổ phần không có nhu cầu sử dụng).
Trường hợp doanh nghiệp đã thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì bàn giao tài sản cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam.
a2) Đối với tài sản thiếu sau khi trừ khoản bồi thường của tổ chức, cá nhân (nếu có) được xử lý như sau:
Trường hợp doanh nghiệp chưa thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì hạch toán vào chi phí sản xuất kinh doanh từ thời điểm xác định giá trị doanh nghiệp đến thời điểm chính thức chuyển sang công ty cổ phần.
Trường hợp doanh nghiệp đã thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì thực hiện giảm vốn nhà nước tại công ty cổ phần (nếu có Nghị quyết của Đại hội đồng cổ đông thông qua) hoặc hạch toán vào chi phí sản xuất kinh doanh của công ty cổ phần (nếu Nghị quyết của Đại hội đồng cổ đông không thông qua).
b) Đối với doanh nghiệp không còn vốn nhà nước sau khi cổ phần hóa:
b1) Đối với tài sản thừa: Thực hiện bàn giao cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam.
b2) Đối với tài sản thiếu sau khi trừ khoản bồi thường của tổ chức, cá nhân (nếu có) được hạch toán vào chi phí sản xuất kinh doanh của công ty cổ phần.
Theo quy định nêu trên thì sau khi bàn giao giữa doanh nghiệp cổ phần hóa và công ty cổ phần, nếu có tài sản thừa thì sẽ xử lý như sau:
- Đối với doanh nghiệp còn vốn nhà nước sau khi cổ phần hóa
+ Trường hợp doanh nghiệp chưa thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì xử lý tăng vốn nhà nước tại công ty cổ phần (nếu công ty cổ phần có nhu cầu sử dụng và có Nghị quyết của Đại hội đồng cổ đông thông qua) hoặc bàn giao tài sản cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam (nếu công ty cổ phần không có nhu cầu sử dụng).
+ Trường hợp doanh nghiệp đã thực hiện quyết toán tại thời điểm chính thức chuyển thành công ty cổ phần thì bàn giao tài sản cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam.
- Đối với doanh nghiệp không còn vốn nhà nước sau khi cổ phần hóa
Thực hiện bàn giao cho Công ty Mua bán nợ Việt Nam.
Công ty cổ phần có phải tiếp nhận toàn bộ người lao động sau khi nhận bàn giao từ doanh nghiệp cổ phần hóa không?
Căn cứ khoản 1 Điều 12 Nghị định 57/2026/NĐ-CP quy định như sau:
Nguyên tắc kế thừa quyền và nghĩa vụ của công ty cổ phần được chuyển đổi từ doanh nghiệp nhà nước
1. Doanh nghiệp cổ phần hóa có trách nhiệm sắp xếp, sử dụng tối đa số lao động tại thời điểm quyết định cổ phần hóa và giải quyết chế độ cho người lao động nghỉ việc, thôi việc theo quy định hiện hành.
Công ty cổ phần có nghĩa vụ kế thừa mọi trách nhiệm đối với người lao động từ doanh nghiệp cổ phần hóa chuyển sang; có quyền tuyển chọn, bố trí sử dụng lao động và phối hợp với các cơ quan liên quan giải quyết chế độ cho người lao động theo quy định của pháp luật.
Theo quy định nêu trên, công ty cổ phần không có nghĩa vụ phải tiếp nhận toàn bộ người lao động sau khi nhận bàn giao từ doanh nghiệp cổ phần hóa.
Theo đó, công ty cổ phần có quyền tuyển chọn và bố trí sử dụng lao động sao cho phù hợp với hoạt động của công ty. Đối với những người lao động không được tiếp nhận thì công tu cổ phần sẽ phối hợp với các cơ quan liên quan giải quyết chế độ cho người lao động theo quy định của pháp luật.
Trên đây là *Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần 2026
- Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần
- Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần 2026
- Đăng ký doanh nghiệp Công ty cổ phần
- Công ty cổ phần
- Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp cho Công ty cổ phần
- Mẫu giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp
- Mẫu Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp công ty
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
