(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lời chúc mẹ 8 3 ý nghĩa, cảm động? Lời chúc 8 3 cho mẹ ngắn gọn nhất và dài nhất ngày Quốc tế Phụ nữ?
Lời chúc mẹ 8 3 ý nghĩa, cảm động? Lời chúc 8 3 cho mẹ ngắn gọn nhất và dài nhất ngày Quốc tế Phụ nữ?
Dưới đây là những chúc mẹ 8 3 ý nghĩa, cảm động, vừa thể hiện được lòng biết ơn và tình yêu thương dành cho người phụ nữ quan trọng nhất cuộc đời.
(1) Lời chúc 8 3 cho mẹ ngắn gọn nhất ngày Quốc tế Phụ nữ (Lời chúc mẹ 8 3 ngắn gọn)
1. Mẹ yêu ơi! Nhân ngày 8/3, con chúc mẹ luôn khỏe mạnh, hạnh phúc và mãi mãi bên con! Yêu mẹ nhiều! ❤️ 2. Chúc mẹ yêu ngày 8/3 tràn đầy niềm vui, luôn rạng rỡ và hạnh phúc bên gia đình mình. Con yêu mẹ! 🌹 3. Mẹ ơi, ngày Quốc tế Phụ nữ, con chỉ mong mẹ luôn vui vẻ, mạnh khỏe. Cảm ơn mẹ vì tất cả! 4. Gửi ngàn đóa hoa tươi thắm cùng muôn vàn yêu thương đến mẹ nhân ngày 8/3. Mẹ là tất cả đối với con! 5. Mẹ là người phụ nữ tuyệt vời nhất trong lòng con. Chúc mẹ ngày 8/3 luôn vui và mãi tươi trẻ! 6. Chúc mẹ 8/3 thật vui và hạnh phúc! Cảm ơn mẹ vì đã luôn yêu thương và chăm sóc con. Con yêu mẹ rất nhiều! 7. Mẹ là người phụ nữ tuyệt vời nhất đời con. Chúc mẹ ngày 8/3 luôn khỏe mạnh, vui vẻ và tràn đầy yêu thương!" 8. Con chúc mẹ 8/3 thật vui vẻ, hạnh phúc và luôn mạnh khỏe. 9. Mẹ là người phụ nữ tuyệt vời nhất trong cuộc đời con. Con yêu mẹ! 10. Chúc mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, mẹ yêu quý của con. 11. Con mong mẹ luôn tươi cười, dồi dào sức khỏe và luôn là người phụ nữ đẹp nhất trong mắt bố con và mọi người. 12. Con chúc mẹ có một ngày 8/3 thật nhiều niềm vui và hạnh phúc. 13. Chúc mẹ ngày 8/3 tràn ngập niềm vui và yêu thương. Mẹ là người phụ nữ tuyệt vời nhất của con!" 14. Mẹ là người phụ nữ đẹp nhất trong lòng con. Chúc mẹ ngày 8/3 thật ý nghĩa và hạnh phúc!" 15. Con chúc mẹ luôn xinh đẹp, khỏe mạnh và mãi là người phụ nữ con yêu thương nhất. Chúc mừng ngày 8/3!" |
(2) Lời chúc 8 3 cho mẹ dài nhất ngày Quốc tế Phụ nữ (Lời chúc mẹ 8 3 dài)
Mẫu 1 Mẹ yêu dấu của con! Hôm nay là ngày Quốc tế Phụ nữ, con muốn gửi đến mẹ những lời yêu thương từ tận đáy lòng. Cảm ơn mẹ đã hy sinh cả cuộc đời để nuôi dưỡng con nên người. Dù có bao nhiêu ngày lễ đi chăng nữa, thì với con, mỗi ngày đều là ngày của mẹ. Con mong mẹ luôn mạnh khỏe, vui vẻ và hạnh phúc bên con mãi mãi! Con yêu mẹ nhiều lắm! 💖 Mẫu 2 "Mẹ ơi, ngày 8/3 lại đến, và con nhận ra rằng không có ngôn từ nào đủ để nói hết những gì con muốn gửi đến mẹ. Mẹ không chỉ là mẹ mà còn là người bạn, người thầy, là tất cả trong cuộc sống của con. Con cảm ơn mẹ vì tất cả những hy sinh, vất vả mẹ đã trải qua. Con nguyện cầu mẹ luôn mạnh khỏe, sống thật lâu để con có thể tiếp tục được chăm sóc và yêu thương mẹ. Mẹ mãi là niềm tự hào lớn nhất của con!" Mẫu 3 Mẹ ơi, con biết rằng mẹ đã phải trải qua rất nhiều khó khăn, vất vả để nuôi dạy con khôn lớn. Con cảm ơn mẹ vì tất cả những hy sinh, vất vả mà mẹ đã dành cho con. Con biết rằng con không thể đền đáp hết công ơn của mẹ, nhưng con sẽ cố gắng hết sức để làm cho mẹ hạnh phúc. Nhân ngày 8/3, con chúc mẹ luôn có thật nhiều sức khỏe, niềm vui và hạnh phúc trong cuộc sống. Mẫu 4 Mẹ kính yêu! 8/3 là ngày để con nhắc lại rằng, mẹ chính là món quà vô giá mà con có được. Những hy sinh thầm lặng, những lo lắng mẹ dành cho con, tất cả đều không thể nào đong đếm được. Con cảm ơn mẹ vì đã là mẹ của con. Chúc mẹ luôn vui vẻ, bình an và mãi mãi là người phụ nữ mạnh mẽ, tuyệt vời nhất trong mắt con. Con yêu mẹ bằng cả trái tim! Mẫu 5 Mẹ kính yêu! Ngày 8/3, con muốn dành tất cả những điều tốt đẹp nhất cho mẹ – người phụ nữ tuyệt vời nhất đời con. Cảm ơn mẹ đã cho con cuộc sống, cho con tình yêu thương vô bờ bến và những bài học quý giá. Mẹ đã vất vả rất nhiều vì gia đình, vì con cái. Con mong mẹ sẽ luôn vui vẻ, khỏe mạnh và hạnh phúc mỗi ngày. Mẹ mãi là bến đỗ bình yên của con! |
Lời chúc mẹ 8 3 ý nghĩa, cảm động? Lời chúc 8 3 cho mẹ ngắn gọn nhất và dài nhất ngày Quốc tế Phụ nữ?
Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 công đoàn có phải bắt buộc tặng quà cho lao động nữ không?
Căn cứ vào khoản 2 Điều 6 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ năm 2022 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam quy định về chi tài chính tại công đoàn cơ sở như sau:
Chi tài chính tại công đoàn cơ sở
...
1.5. Chi đào tạo
- Chi thù lao giảng viên, bồi dưỡng học viên, nước uống, tài liệu, thuê hội trường, trang thiết bị phục vụ lớp học và các khoản chi hành chính khác của các lớp bồi dưỡng tập huấn kỹ năng nghiệp vụ do công đoàn cơ sở tổ chức.
- Chi tiền mua tài liệu, tiền công tác phí cho đoàn viên công đoàn và người lao động do công đoàn cơ sở cử đi dự các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ.
- Chi phối hợp tổ chức học bổ túc văn hóa, kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động.
- Chi hỗ trợ cho nữ có con dưới 36 tháng tuổi được công đoàn cơ sở cử tham gia các lớp đào tạo, tập huấn.
2.4. Chi tổ chức hoạt động văn hóa, thể thao.
- Chi hỗ trợ hoạt động phong trào xây dựng đơn vị văn hóa; phòng chống tệ nạn xã hội cho đoàn viên công đoàn và người lao động; chi hỗ trợ cho người lao động tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao; chi khen thưởng tổng kết hoạt động văn hóa, thể thao, phòng chống tệ nạn xã hội của công đoàn cơ sở.
- Chi hỗ trợ mua sắm phương tiện hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao.
- Chi bồi dưỡng cho Ban tổ chức, vận động viên, diễn viên tham gia hội diễn văn nghệ, thi đấu thể thao do công đoàn cơ sở và công đoàn các cấp trên cơ sở tổ chức; chi khen thưởng tập thể, cá nhân đạt giải trong các cuộc hội diễn, hội thao do công đoàn cơ sở tổ chức.
2.5. Chi tuyên truyền các hoạt động về giới và bình đẳng giới.
- Chi cho các hoạt động tuyên truyền về giới, bình đẳng giới và lồng ghép giới các hoạt động về dân số, sức khỏe sinh sản, kế hoạch hóa gia đình, phòng chống bạo lực gia đình.
- Chi hỗ trợ mua đồ dùng, thiết bị mẫu giáo, nhà trẻ tại đơn vị (nếu có); hỗ trợ đoàn viên và người lao động có con gửi nhà trẻ, học mẫu giáo.
- Chi tuyên truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, ngày Gia đình Việt Nam 28/6, ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3, ngày Dân số 26/12.
- Chi hoạt động của Ban Nữ công quần chúng, Câu lạc bộ nữ công cơ sở, hội thi cán bộ nữ công giỏi, hội thi chuyên đề nữ công, phong trào thi đua giỏi việc nước đảm việc nhà.
Theo như quy định trên thì nội dung chi tổ chức hoạt động nhân ngày Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 như mua quà tặng cho người lao động nữ là một trong những khoản chi tuyên truyền các hoạt động về giới và bình đẳng giới.
Công đoàn cơ sở sẽ căn cứ vào tình hình tài chính của công đoàn mà có thể chi hoặc không chi trong việc tuyên truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3. Nếu chi thì có thể chi quà bằng hiện vật hoặc hình thức khác tùy theo năng lực tài chính công đoàn.
Lao động nữ có được nghỉ vào Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 hay không?
Căn cứ tại Điều 112 Bộ Luật lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo đó, người lao động sẽ được phép nghỉ hưởng nguyên lương vào các ngày lễ, tết sau:
- Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch)
- Tết Âm lịch: 05 ngày
- Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
- Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
- Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Theo đó, Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 không nằm trong những ngày lễ mà người lao động có thể nghỉ.
Tuy nhiên, tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 cũng quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, ngày nghỉ hằng tuần sẽ do người sử dụng lao động quyết định. Thông thường, ngày nghỉ hằng tuần sẽ rơi vào Thứ bảy, Chủ nhật, năm nay ngày Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 rơi vào Thứ bảy. Do đó, vào ngày này thì người lao động có thể nghỉ nếu là ngày nghỉ hằng tuần.
Nếu Thứ 7, Ngày Quốc tế phụ nữ 8 3 không phải ngày nghỉ hằng tuần nhưng người lao động có nhu cầu nghỉ làm thì người lao động có thể dùng phép năm xin nghỉ hoặc người lao động cũng có thể làm đơn xin nghỉ không hưởng lương.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Lắp đặt thiết bị phát tín hiệu đối với xe mô tô là xe ưu tiên thực hiện thế nào theo Nghị định 151?
- 50+ Lời chúc đầy tháng cho bé trai và bé gái? Stt lời chúc đầy tháng ngắn gọn? Làm Giấy khai sinh cho con ở đâu?
- Mẫu Đề nghị kết luận về tiêu chuẩn chính trị của cấp có thẩm quyền? Tải Mẫu Đề nghị kết luận mới nhất?
- Top 3 viết bài văn nghị luận về một vấn đề cần giải quyết lớp 9? Dàn ý viết bài văn nghị luận về một vấn đề cần giải quyết?
- Thực đơn 7 ngày trong tuần từ ngày 10 3 - 16 3 2025? Lập thực đơn cho cả tuần từ ngày 10 3 - 16 3 2025?
