UBND tỉnh Hải Dương dự kiến tuyển dụng giáo viên, nhân viên với 1440 chỉ tiêu?
UBND tỉnh Hải Dương ban hành Kế hoạch 2322/KH-UBND về việc tổ chức tuyển dụng giáo viên, nhân viên các cơ sở giáo dục công lập ngành Giáo dục- Đào tạo năm 2023, như sau:
Chỉ tiêu tuyển dụng giáo viên, nhân viên của UBND tỉnh Hải Dương là bao nhiêu?
Tuyển dụng số giáo viên ở các môn học còn thiếu và số nhân viên còn thiếu theo vị trí việc làm trong chỉ tiêu biên chế được UBND tỉnh giao năm 2023 đối với cơ sở giáo dục công lập.
Dự kiến khoảng 1.440 chỉ tiêu. Trong đó:
- Giáo viên mầm non 342 chỉ tiêu.
- Giáo viên tiểu học 633 chỉ tiêu.
- Giáo viên trung học cơ sở 332 chỉ tiêu.
- Giáo viên khối TH và THCS 22 chỉ tiêu.
- Giáo viên trung tâm GDNN-GDTX cấp huyện 23 chỉ tiêu.
- Các trường THPT công lập 88 chỉ tiêu).
UBND tỉnh Hải Dương dự kiến tuyển dụng giáo viên, nhân viên với 1440 chỉ tiêu?
Điều kiện, tiêu chuẩn đăng ký dự tuyển giáo viên, nhân viên của UBND tỉnh Hải Dương?
- Điều kiện, tiêu chuẩn chung:
Người đăng ký dự tuyển phải có đủ điều kiện theo quy định tại Điều 22 Luật Viên chức 2010.
- Điều kiện, tiêu chuẩn cụ thể:
+ Đối với giáo viên Mầm non: Có bằng tốt nghiệp Cao đẳng sư phạm Mầm non trở lên;
+ Đối với giáo viên Tiểu học, Trung học cơ sở, Trung học phổ thông, Trung tâm GDNN-GDTX: Có bằng Đại học sư phạm trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển dụng;
Đối với những người dự tuyển vào vị trí việc làm giáo viên ngoại ngữ: cấp Tiểu học thì phải có năng lực ngoại ngữ tiếng Anh tối thiểu tương đương bậc 4 theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc của Việt Nam;
Cấp Trung học cơ sở thì phải có năng lực ngoại ngữ tiếng Anh tối thiểu tương đương bậc 4 theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc của Việt Nam;
Cấp Trung học phổ thông thì phải có năng lực ngoại ngữ tối thiểu tương đương bậc 5 theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc của Việt Nam đối với ngoại ngữ cần tuyển dụng.
Trường hợp người đăng ký dự tuyển vào vị trí việc làm giáo viên các Trường Tiểu học, Trung học cơ sở, THPT, Trung tâm GDNN - giáo dục thường xuyên mà có bằng tốt nghiệp đại học trở lên, nhưng không thuộc ngành đào tạo sư phạm, thì thực hiện theo nội dung Công văn số 336/BGDĐT-NGCBQLGD ngày 27/01/2022 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc một số nội dung liên quan đến trình độ được đào tạo và chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm.
+ Đối với nhân viên: Có bằng tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, có trình độ chuyên môn đào tạo phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển.
Hình thức tuyển dụng và phiếu đăng ký dự tuyển được quy định như thế nào?
* Hình thức tuyển dụng giáo viên, nhân viên: xét tuyển được thực hiện qua 2 vòng:
- Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ điều kiện dự tuyển theo quy định thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
- Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành.
Căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp giáo viên, nhân viên phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển;
Cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng tổ chức xây dựng các đề thi hoặc có thể hợp đồng với cơ quan, đơn vị có thẩm quyền hoặc được giao nhiệm vụ xây dựng các đề thi môn nghiệp vụ chuyên ngành bảo đảm phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
++ Tổ chức thi viết: Đối với tuyển dụng giáo viên, nhân viên các Trường Mầm non, TH, THCS và nhân viên Trung tâm GDNN-GDTX trực thuộc UBND cấp huyện, nhân viên các Trường THPT trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo.
++ Nội dung thi: Người dự tuyển làm bài thi viết theo Đề thi về nội dung kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
++ Thời gian thi: 180 phút. Thang điểm: 100 điểm.
++ Tổ chức thi thực hành: Đối với tuyển dụng giáo viên các Trường THPT thuộc Sở Giáo dục – Đào tạo và giáo viên Trung tâm GDNN-GDTX thuộc UBND cấp huyện:
++ Nội dung thi: Đối với giáo viên dạy các môn học, người dự thi trực tiếp lên lớp giảng một tiết học (chương trình lớp 11) theo chương trình giáo dục phổ thông do Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định; đối với giáo viên dạy nghề, người dự thi trực tiếp lên lớp giảng một tiết theo chuyên môn của vị trí việc làm cần tuyển;
++ Thời gian thi: 45 phút. Thang điểm: 100 điểm.
* Phiếu đăng ký dự tuyển:
- Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu ban hành kèm theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP của Chính phủ.
Tải mẫu Phiếu đăng ký dự tuyển: Tại đây.
* Địa điểm nộp Phiếu đăng ký dự tuyển:
- Người đăng ký dự tuyển vào Trường Trung học phổ thông công lập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo trực tiếp nộp Phiếu đăng ký dự tuyển tại Trường Trung học phổ thông công lập có chỉ tiêu tuyển dụng hoặc gửi theo đường bưu chính;
- Người đăng ký dự tuyển vào các cơ sở giáo dục công lập trực thuộc UBND cấp huyện nộp Phiếu đăng ký dự tuyển tại trường, trung tâm có chỉ tiêu tuyển dụng hoặc phòng Nội vụ thuộc UBND cấp huyện hoặc gửi theo đường bưu chính.
* Thời gian nộp phiếu đăng ký dự tuyển: Từ ngày 10/8/2023 đến hết ngày 08/9/2023.
Xem chi tiết Kế hoạch tuyển dụng giáo viên, nhân viên năm 2023 của UBND tỉnh Hải Dương: Tại đây.
- Kỷ luật cảnh cáo cán bộ có hành vi gây hậu quả nghiêm trọng trong trường hợp nào?
- Quyết định mới của Thủ tướng Chính phủ về cải cách tiền lương toàn bộ cán bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang dự toán ngân sách như thế nào?
- Chính thức hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo cho cán bộ công chức viên chức và LLVT chuyển xếp lương ra sao?
- Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2025, lịch nghỉ tết Âm lịch 2025 chính thức của người lao động do Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể thế nào?
- Chính thức quyết định thưởng Tết 2025 cho người lao động của doanh nghiệp sẽ căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc đúng không?