Từ 01/10/2026, tập thể nhận danh hiệu "Cờ thi đua của Chính phủ" được thưởng 12 lần mức lương cơ sở cụ thể ra sao?
Từ ngày 01/10/2026, tập thể được tặng danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được tặng cờ và được thưởng 12 lần mức lương cơ sở theo quy định tại Nghị định 368/2026/NĐ-CP.
Cụ thể, tại điểm đ khoản 2 Điều 53 Nghị định 368/2026/NĐ-CP quy định như sau:
Điều 53. Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua
1. Đối với cá nhân:
a) Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” được tặng bằng, khung, hộp đựng khung bằng, Huy hiệu, hộp đựng Huy hiệu và được thưởng 4,5 lần mức lương cơ sở;
b) Danh hiệu chiến sĩ thi đua bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng bằng, khung và được thưởng 03 lần mức lương cơ sở;
c) Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” được tặng bằng, khung và được thưởng 01 lần mức lương cơ sở;
d) Danh hiệu “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ tiên tiến” được thưởng 0,3 lần mức lương cơ sở.
2. Đối với tập thể:
a) Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, “Đơn vị quyết thắng” được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;
b) Danh hiệu “Tập thể Lao động tiên tiến”, “Đơn vị tiên tiến” được thưởng 0,8 lần mức lương cơ sở;
c) Danh hiệu xã, phường, đặc khu tiêu biểu được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 02 lần mức lương cơ sở;
d) Danh hiệu thôn, tổ dân phố văn hóa được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;
đ) Danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được tặng cờ và được thưởng 12 lần mức lương cơ sở;
e) Danh hiệu cờ thi đua của bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng cờ và được thưởng 08 lần mức lương cơ sở;
g) Danh hiệu cờ thi đua của quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng, tổng cục và tương đương thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ; cờ thi đua của Đại học Quốc gia được tặng cờ và được thưởng 06 lần mức lương cơ sở.
Theo đó, tập thể được tặng danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được thưởng số tiền bằng 12 lần mức lương cơ sở.
Mức lương cơ sở hiện nay theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 161/2026/NĐ-CP là 2.530.000 đồng/tháng.
Do đó, mức tiền thưởng danh hiệu thi đua đối với danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được tính như sau:
2.530.000 đồng × 12 = 30.360.000 đồng.
Như vậy, mức tiền thưởng đối với tập thể được tặng danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” là 30,36 triệu đồng. Ngoài tiền thưởng, tập thể còn được tặng cờ theo quy định tại điểm đ khoản 2 Điều 53 Nghị định 368/2026/NĐ-CP.
Lưu ý: Đối với hồ sơ đề nghị xét tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đã được cơ quan có thẩm quyền thẩm định hồ sơ tiếp nhận trước ngày Nghị định 368/2026/NĐ-CP có hiệu lực, thì thực hiện thẩm định, trình và quyết định khen theo quy định tại Nghị định 152/2025/NĐ-CP quy định về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng; quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng.
Trường hợp hồ sơ được thẩm định mà việc áp dụng quy định tại Nghị định 368/2026/NĐ-CP có lợi cho tập thể, cá nhân, hộ gia đình thì áp dụng quy định của Nghị định 368/2026/NĐ-CP.
Từ 01/10/2026, tập thể nhận danh hiệu "Cờ thi đua của Chính phủ" được thưởng 12 lần mức lương cơ sở cụ thể ra sao? (Hình từ Internet)
Trốn đóng bảo hiểm xã hội có được tiếp tục xem xét danh hiệu thi đua hay không?
Theo khoản 3 Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định như sau:
Điều 41. Biện pháp xử lý hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp
1. Bắt buộc đóng đủ số tiền trốn đóng; nộp số tiền bằng 0,03%/ngày tính trên số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp trốn đóng và số ngày trốn đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội, quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
2. Xử phạt vi phạm hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.
3. Không xem xét trao tặng các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng.
4. Chính phủ quy định chi tiết khoản 1 Điều này.
Theo đó, hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội không được tiếp tục xem xét danh hiệu thi đua.
Chậm đóng bảo hiểm xã hội có được tiếp tục xem xét danh hiệu thi đua hay không?
Tại khoản 3 Điều 40 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định như sau:
Điều 40. Biện pháp xử lý hành vi chậm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp
1. Bắt buộc đóng đủ số tiền chậm đóng; nộp số tiền bằng 0,03%/ngày tính trên số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp chậm đóng và số ngày chậm đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội, quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
2. Xử phạt vi phạm hành chính theo quy định của pháp luật.
3. Không xem xét trao tặng các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng.
4. Chính phủ quy định chi tiết khoản 1 Điều này.
Như vậy, hành vi chậm đóng bảo hiểm xã hội không được tiếp tục xem xét danh hiệu thi đua.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
