Cho tôi hỏi công ty có được thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động? Có được chấm dứt hợp đồng lao động vì lợi ích của người thứ ba không? Câu hỏi của anh Nam (Hà Nội).
và công ty. Cũng như dựa vào quy chế, nội dung và các chính sách công ty hỗ trợ để người lao động ứng tiền lương.
Người lao động tạm ứng tiền lương (Hình từ Internet)
Người lao động được tạm ứng lương bao nhiêu?
Như đề cập Điều 101 Bộ luật Lao động 2019 nêu trên, pháp luật hiện nay không có ràng buộc về số tiền tạm ứng lương đối với người lao
Cho tôi hỏi công nhân hàn điện cần đáp ứng yêu cầu như thế nào để đảm bảo an toàn máy hàn điện trong quá trình sử dụng? Câu hỏi của anh N.T.L (Vĩnh Phúc)
, tùy trường hợp cụ thể được cơ quan sử dụng cán bộ bố trí kịp thời trang thiết bị, phương tiện làm việc, con người, kinh phí bảo đảm thực hiện đề xuất được phê duyệt.
Theo đó, nhằm để khuyến khích cán bộ đổi mới, sáng tạo cũng như năng động dám nghĩ dám làm nên đã dùng làm căn cứ để đánh giá trước khi xếp loại, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, quy hoạch, điều
Cho tôi hỏi khi một người đồng thời có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động thì áp dụng mức kỷ luật nào? Trình tự các bước xử lý kỷ luật người lao động gồm những gì? Câu hỏi của anh Bình (Yên Bái).
Tại công ty tôi có một số đồng nghiệp hay hút thuốc gây ảnh hưởng tới người khác, vậy cho tôi hỏi tại công ty hay nơi làm việc mà hút thuốc lá có được xem là thực hiện hành vi bị nghiêm cấm và bị xử phạt hay không? Câu hỏi của chị Như (Tp.HCM).
Cho tôi hỏi trường hợp làm công việc thấy rõ nguy cơ đe dọa trực tiếp đến tính mạng khi thực hiện công việc thì người lao động thuê lại có được quyền từ chối làm không? Câu hỏi của anh D.T.H (Hải Phòng).
cơ sở khám bệnh, chữa bệnh, ra viện khi có chỉ định của bác sĩ;
Quản lý buồng bệnh, quản lý bà mẹ, trẻ sơ sinh, người bệnh và người sử dụng dịch vụ, thuốc, trang thiết bị, vật tư tiêu hao, hồ sơ bệnh án.
e) Bảo vệ và thực hiện quyền của người bệnh:
Thực hiện quyền của bà mẹ, trẻ sơ sinh, người bệnh và người sử dụng dịch vụ theo quy định của pháp
Trong thời gian người lao động nghỉ điều dưỡng người sử dụng lao động ra quyết định xử lý kỷ luật lao động thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lâm (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi công ty phải tổ chức khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động bao nhiêu lần một năm? Mức hưởng trợ cấp bệnh nghề nghiệp một lần được tính như thế nào? Câu hỏi của chị T.T (Tiền Giang).
Lao động nữ mang thai tạm hoãn hợp đồng lao động thì có cần thông báo cho người sử dụng lao động không? Lao động nữ mang thai tạm hoãn hợp đồng lao động thì có được nhận lương không? Câu hỏi của chị P.L (Nghệ An).