Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Có được khấu trừ thuế 10% trả cho người làm việc part time không? 15:08 | 03/05/2024

Làm việc part time có cần ký hợp đồng lao động? Có được khấu trừ thuế 10% trả cho người làm việc part time không?

Không ký vào biên bản cuộc họp xử lý kỷ luật lao động thì người lao động có bị xử lý kỷ luật không? 06:40 | 01/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp sau khi cuộc họp xử lý kỷ luật lao động kết thúc nhưng người lao động không ký vào biên bản cuộc họp thì người lao động có bị xử lý kỷ luật không? Câu hỏi của anh Hùng (Phú Yên)

Kỷ luật lao động

Trường hợp nào nghỉ trong giờ làm việc vẫn được hưởng lương? 06:40 | 26/10/2023

Trường hợp nào nghỉ trong giờ làm việc vẫn được hưởng lương? Phần tiền lương người lao động được hưởng khi nghỉ trong giờ làm việc được trả theo nguyên tắc nào? Câu hỏi của chị H.L (Đồng Nai).

Nghỉ giữa giờ

Trí tuệ nhân tạo tác động đến việc làm trong tương lai ra sao? 15:10 | 28/09/2023

Cho tôi hỏi trí tuệ nhân tạo là gì? Trí tuệ nhân tạo tác động đến việc làm trong tương lai ra sao? Câu hỏi của anh A.K (Lâm Đồng)

Trí tuệ nhân tạo

Lao động chưa thành niên có đương nhiên được làm thêm giờ đối với những công việc được làm hằng ngày không? 10:30 | 24/07/2024

Đối với những công việc được sử dụng lao động chưa thành niên thì lao động chưa thành niên có đương nhiên được làm thêm giờ đối với những công việc đó không?

Lao động chưa thành niên

Văn bản đề nghị cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm quy định thế nào? 14:20 | 26/04/2024

Văn bản đề nghị cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm quy định thế nào?

Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm

Thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn với NLĐ làm công việc đặc thù? 14:20 | 04/07/2023

Cho tôi hỏi khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn với người lao động làm công việc đặc thù thì phải thông báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh Tiền (Khánh Hòa).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Kẹo ke là gì? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng đối với người lao động sử dụng kẹo ke tại nơi làm việc? 10:45 | 05/01/2024

Cho tôi hỏi kẹo ke là kẹo gì? Người lao động sử dụng kẹo ke tại nơi làm việc thì có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh H.T.T (Long An)

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Tái phạm việc không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì xử lý như thế nào? 13:30 | 07/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động đã bị xử phạt với hành vi không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình sau đó lại tái phạm thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ chị Trinh (TPHCM).

Người giúp việc gia đình

20 tháng 10 là ngày gì? Lao động nữ được ưu tiên như thế nào trong lao động? 08:45 | 03/10/2023

Cho tôi hỏi ngày 20 tháng 10 hằng năm là ngày gì? Lao động nữ khi làm việc sẽ được ưu tiên những quyền gì? Câu hỏi của chị N.T.P (Phú Yên)

Lao động nữ

Người lao động không hoàn thành công việc thì có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 10:00 | 05/08/2023

Cho tôi hỏi người lao động không hoàn thành công việc thì có bị công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi từ chị Duyên (Phú Yên).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Chủ nhà không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì có vi phạm pháp luật không? 15:32 | 21/03/2023

Tôi muốn hỏi, chủ nhà không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì có vi phạm pháp luật không? Cụ thể, tôi là người lao động đang làm giúp việc nhà. Tuy nhiên tôi và chủ nhà không ký hợp đồng lao động bằng văn bản mà chỉ thoả thuận bằng miệng. Như thế có vi phạm pháp luật hay không? Câu hỏi của Tú đến

Giao kết hợp đồng lao động

Một số lưu ý khi tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc? 15:50 | 02/02/2024

Một số lưu ý khi tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc?

Đối thoại định kỳ tại nơi làm việc

Không trả trợ cấp mất việc làm trong trường hợp cho người lao động thôi việc vì khủng hoảng kinh tế được không? 02:10 | 24/04/2023

Cho tôi hỏi không trả trợ cấp mất việc làm trong trường hợp cho người lao động thôi việc vì khủng hoảng kinh tế thì có được không? Câu hỏi từ anh Tuyên (Hà Nam).

Trợ cấp mất việc làm

Doanh nghiệp đóng cửa tạm thời nơi làm việc sau khi người lao động ngừng đình công thì bị xử phạt thế nào? 14:04 | 29/03/2023

Người sử dụng lao động bị nghiêm cấm đóng cửa tạm thời nơi làm việc trong trường hợp nào? Mức xử phạt đối với hành vi đóng cửa tạm thời nơi làm việc sau khi người lao động ngừng đình công? Câu hỏi của anh Vỹ (Cao Bằng)

Đình công

Điều kiện điều chuyển công tác người lao động làm việc ở địa điểm khác so với hợp đồng đã giao kết là gì? 10:27 | 01/04/2023

Anh đang kí hợp đồng với công ty trụ sở Hà Nội, trong hợp đồng công ty ghi rõ làm việc tại khu vực Hà Nội và 1 số dự án công trình luân chuyển. Công ty điều anh đi Đồng Nai 4 tháng hết tháng này là hết 4 tháng giờ lại điều tiếp 6 tháng. Anh nghe có quy định không được điều quá 60 ngày trong 1 năm phải không có báo trước bao nhiêu ngày không? Báo

Điều chuyển lao động

Quy định về việc đi lại trong thời giờ làm việc có cần phải đưa vào nội quy lao động hay không? 16:00 | 11/10/2023

Phải ban hành nội quy lao động khi nào? Quy định về việc đi lại trong thời giờ làm việc có cần phải đưa vào trong nội quy lao động hay không? Câu hỏi của chị T.H (Yên Bái).

Nội quy lao động

Người lao động thử việc có được chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn không? 01:10 | 26/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động ký kết hợp đồng lao động có điều khoản thử việc nhưng muốn nghỉ việc thì người lao động có được chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn hay không? Câu hỏi của anh Thắng (Cà Mau).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Người lao động chưa thành niên làm việc cho tổ chức nước ngoài ở Việt Nam hay không? 10:15 | 29/03/2023

Người lao động chưa thành niên làm việc cho tổ chức nước ngoài ở Việt Nam hay không? Trách nhiệm của tổ chức nước ngoài tại Việt Nam khi sử dụng lao động chưa thành niên là gì? - Câu hỏi của anh Khang (TPHCM).

Lao động chưa thành niên

Đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có thể thỏa thuận bằng miệng không? 17:45 | 16/04/2023

Có được thỏa thuận bằng miệng thay cho hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài không? Trường hợp không được nhưng doanh nghiệp dịch vụ vẫn thỏa thuận thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hiếu (Long An).

Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Biến động lao động việc làm?

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn