Chào quý sở, cho tôi hỏi đợt tuyển dụng viên chức vào trung tâm y tế Hòa Vang sao không thấy xét tuyển như trong kế hoạch xét tuyển của trung tâm y tế Hòa Vang ( xét ưu tiên kinh nghiệm 9 tháng, 12 thág, ưu tiên hộ khẩu,...)mà cứ ai thi điểm cao là đậu vậy có công bằng cho những nhân viên đã làm việc ngay những ngày đầu bệnh viện thành lập hay không?
Tại Khoản 1, Điều 13 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức phải đủ các điều kiện sau: “Có điểm học tập, điểm tốt nghiệp và điểm phỏng vấn hoặc thực hành, mỗi loại đạt từ 50 điểm trở lên; Có kết quả xét tuyển cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp đến hết chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm”.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
.jpg)
.jpg)
