Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Người sử dụng lao động không khai trình sử dụng lao động theo đúng quy định có bị phạt gì không? 16:07 | 30/03/2023

Tôi muốn hỏi, vêu cầu về thời hạn khai trình việc sử dụng lao động là bao lâu? Người sử dụng lao động không khai trình việc sử dụng lao động theo đúng quy định có bị phạt gì không? - Câu hỏi anh Trung (Đà Nẵng).

Sử dụng lao động

Thời gian chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng không quá bao nhiêu ngày làm việc trong năm? 09:10 | 08/06/2023

Cho tôi hỏi thời gian chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng không quá bao nhiêu ngày làm việc trong năm? Trong thời gian điều chuyển công việc khác mà người lao động tự ý nghỉ việc 05 ngày sẽ bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Nam (Hà Nội)

Chuyển người lao động làm công việc khác

Thời gian gửi nội dung đối thoại định kỳ tại nơi làm việc cho các bên tham gia là khi nào? 10:30 | 21/12/2023

Cho tôi hỏi thời gian gửi nội dung đối thoại định kỳ tại nơi làm việc cho các bên tham gia là khi nào? Câu hỏi từ anh Đ.P (Ninh Thuận).

Đối thoại định kỳ tại nơi làm việc

Thời hiệu xử lý kỷ luật hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh của người sử dụng lao động là bao lâu? 17:45 | 22/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh của người sử dụng lao động thì thời hạn xử lý kỷ luật lao động đối với hành vi này là bao nhiêu lâu? Câu hỏi của anh Trọng (Hà Nội).

Bí mật kinh doanh

Công ty có được phép yêu cầu người lao động cung cấp văn bằng chứng chỉ gốc khi giao kết hợp đồng không? 16:35 | 04/04/2024

Cho tôi hỏi công ty có được phép yêu cầu người lao động cung cấp văn bằng chứng chỉ gốc khi giao kết hợp đồng không? Câu hỏi của chị H.N (Bình Định)

Tuyển dụng lao động

Hợp đồng làm việc xác định thời hạn là gì? Hợp đồng làm việc xác định thời hạn hết hạn phải xử lý như thế nào? 11:15 | 29/10/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng làm việc xác định thời hạn là gì? Hợp đồng làm việc xác định thời hạn hết hạn phải xử lý như thế nào? Câu hỏi từ chị H.T (Long An).

Hợp đồng làm việc

Ban hành nội quy lao động công ty có cần tham khảo ý kiến của Công đoàn? 08:00 | 29/06/2023

Cho tôi hỏi ban hành nội quy lao động công ty có cần tham khảo ý kiến của Công đoàn? Có phải niêm yết nội quy lao động ở nơi làm việc không? Câu hỏi của chị Thư (Kiên Giang).

Nội quy lao động

Doanh nghiệp có buộc phải công bố công khai nội dung đối thoại định kỳ tại nơi làm việc không? 01:10 | 21/07/2024

Có bắt buộc phải công bố công khai nội dung đối thoại định kỳ tại nơi làm việc không?

Đối thoại định kỳ tại nơi làm việc

Giám định mức suy giảm khả năng lao động cho người lao động trong trường hợp nào? 16:14 | 30/03/2023

Giám định mức suy giảm khả năng lao động cho người lao động trong trường hợp nào? Khi giám định mức suy giảm khả năng lao động người lao động có mất phí hay không? - Câu hỏi của anh Thành (Tây Ninh)

Suy giảm khả năng lao động

Quá thời hạn phải quay lại làm việc sau khi tạm hoãn hợp đồng lao động mà người lao động không đến thì công ty có đương nhiên chấm dứt HĐLĐ không? 15:30 | 06/07/2024

Theo quy định hiện hành nếu quá thời hạn phải quay lại làm việc sau khi tạm hoãn hợp đồng lao động mà người lao động không đến thì công ty có đương nhiên chấm dứt HĐLĐ không?

Tạm hoãn hợp đồng lao động

Mức hỗ trợ cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được quy định như thế nào? 17:45 | 17/06/2023

Cho tôi hỏi mức hỗ trợ cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được quy định như thế nào? Ai được nhận hỗ trợ khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng? Câu hỏi của chị Trinh (Hà Nội).

Người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Quy định về ngày nghỉ hằng năm có cần phải đưa vào trong nội quy lao động hay không? 13:30 | 11/10/2023

Quy định về ngày nghỉ hằng năm có cần phải đưa vào trong nội quy lao động hay không? Người lao động có bao nhiêu ngày nghỉ hằng năm? Câu hỏi của chị H.Y (Nam Định).

Ngày nghỉ hằng năm

Điều chuyển công tác người lao động sang chi nhánh khác được hay không? 17:45 | 06/05/2023

Pháp luật quy định như thế nào về địa điểm làm việc của công ty? Theo hướng dẫn tại điểm b khoản 3 Điều 3 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH, địa điểm làm việc được quy định như sau: Nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động ... 3. Công việc và địa điểm làm việc được quy định như sau: a) Công việc: những công việc mà người lao động phải thực hiện; b

Điều chuyển lao động

Không tổ chức đối thoại tại nơi làm việc khi người lao động có yêu cầu thì bị xử phạt ra sao? 09:09 | 29/03/2023

Người lao động có được yêu cầu tổ chức đối thoại tại nơi làm việc hay không? Người lao động có yêu cầu tổ chức đối thoại tại nơi làm việc nhưng người sử dụng lao động không tổ chức thì có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Phong (Hải Phòng)

Tổ chức đối thoại tại nơi làm việc

Người lao động thử việc có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc khi bị trả lương thử việc thấp hơn mức quy định? 21:40 | 12/06/2023

Cho tôi hỏi người lao động thử việc có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng thử việc khi bị trả lương thử việc thấp hơn mức quy định? Thời gian thử việc của người lao động là bao lâu? Câu hỏi của anh Toàn (Hà Nội).

Thử việc

Chấm dứt hợp đồng nhưng không được hưởng trợ cấp thôi việc trong trường hợp nào? 04:50 | 08/02/2024

Công ty trả trợ cấp thôi việc cho người lao động trong thời gian bao lâu sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? Chấm dứt hợp đồng nhưng không được hưởng trợ cấp thôi việc trong trường hợp nào?

Trợ cấp thôi việc

Có bắt buộc phải ký hợp đồng đào tạo với người tập nghề hay không? 10:35 | 25/03/2023

Cho tôi hỏi công ty tôi sắp tới sẽ tuyển lao động vào tập nghề. Cho tôi hỏi hiện nay có bắt buộc phải ký hợp đồng đào tạo với người tập nghề hay không? Câu hỏi từ chị Trúc (Đà Nẵng).

Hợp đồng đào tạo nghề

Người giúp việc có quyền nghỉ việc ngay nếu người sử dụng lao động cung cấp sai thông tin địa chỉ làm việc không? 18:15 | 29/06/2024

Giúp việc có quyền nghỉ việc ngay mà không cần báo trước nếu người sử dụng lao động cung cấp sai thông tin địa chỉ làm việc không?

Người giúp việc gia đình

Có được thỏa thuận với người lao động về bảo vệ bí mật công nghệ không? 11:30 | 15/07/2023

Cho tôi hỏi khi sử dụng người lao động làm các công việc có tính chất quan trọng phải bảo vệ bí mật công nghệ thì có được thỏa thuận với người lao động về bảo vệ bí mật công nghệ không? Câu hỏi của anh Hoàng (Khánh Hòa).

Bí mật công nghệ

Mẫu thông báo chấm dứt sử dụng lao động người giúp việc gia đình với UBND xã? 16:05 | 10/06/2023

Tôi muốn hỏi về Mẫu thông báo chấm dứt sử dụng lao động người giúp việc gia đình với UBND xã ra sao? Câu hỏi của chị Ngân (Long An)

Người giúp việc gia đình

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Nội dung hợp đồng lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn