Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?

Lê Nguyễn Minh Khanh 4,196 lượt xem
10:00 | 08/06/2026
Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?
Nội dung chính
  1. Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?
  2. Tài chính công đoàn được sử dụng cho các nhiệm vụ nào?
  3. Tài sản công đoàn được hình thành từ các nguồn nào?

Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?

Liên đoàn lao động TP Đà Nẵng đã có Thông báo 167/TB-LĐLĐ về việc trích nộp 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở.

Tải về

Căn cứ khoản 2 Điều 29 Luật Công đoàn năm 2024;

Căn cứ Nghị định 105/2026/NĐ-CP ngày 31/3/2026 của Chính phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Công đoàn về tài chính công đoàn;

Căn cứ theo khoản 2, Điều 26 Quyết định 1408/QĐ-TLĐ năm 2024 về việc ban hành Quy định về quản lý tài chính, tài sản công đoàn, phân phối nguồn thu và thưởng, phạt thu, nộp tài chính công đoàn có nội dung “ Đối với cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở: Liên đoàn Lao động cấp tỉnh, thành phố và tương đương trực tiếp thu hoặc phân cấp cho công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thu và thông báo cho đối tượng đóng kinh phí công đoàn để biết thực hiện”.

Theo đó, các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp thực hiện đóng kinh phí công đoàn bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động. Quỹ tiền lương này là tổng mức tiền lương của những người lao động thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội. Đóng cùng thời điểm trích nộp Bảo hiểm xã hội cho người lao động của đơn vị.

Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng thông báo đến các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố Đà Nẵng trích nộp 2% kinh phí công đoàn qua tài khoản như sau:

[1]. Tên đơn vị thụ hưởng: Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng

[2]. Số tài khoản: 117000008853 tại Ngân hàng Công Thương – CN Đà Nẵng

[3]. Nội dung chuyển tiền: tên doanh nghiệp+ đóng kinh phí công đoàn tháng…./20…..

* Trên đây là Thông tin về Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?

Xem thêm:

>>> Hướng dẫn nộp kinh phí công đoàn Hải Phòng năm 2026 chi tiết như thế nào?

>>> Lưu ý mới về kinh phí công đoàn từ 16/5/2026 doanh nghiệp cần quan tâm gồm những gì?

Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?

Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào? (Hình từ Internet)

Tài chính công đoàn được sử dụng cho các nhiệm vụ nào?

Căn cứ theo khoản 2 Điều 31 Luật Công đoàn 2024, tài chính công đoàn được sử dụng cho các nhiệm vụ sau:

- Thực hiện hoạt động đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn và người lao động; tham gia xây dựng quan hệ lao động tiến bộ, hài hòa và ổn định;

- Tuyên truyền, phổ biến, giáo dục đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; nâng cao trình độ, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong làm việc cho đoàn viên công đoàn, người lao động;

- Thăm hỏi, trợ cấp cho đoàn viên công đoàn và người lao động khi ốm đau, thai sản, khó khăn, hoạn nạn; tổ chức hoạt động chăm lo khác đối với đoàn viên công đoàn và người lao động;

- Phát triển đoàn viên công đoàn, thành lập công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở và xây dựng Công đoàn vững mạnh;

- Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn; đào tạo, bồi dưỡng người lao động ưu tú tạo nguồn cán bộ cho Đảng, Nhà nước và tổ chức Công đoàn;

- Tổ chức phong trào thi đua do Công đoàn chủ trì hoặc phối hợp phát động;

- Tổ chức hoạt động văn hóa, thể thao, tham quan, du lịch cho đoàn viên công đoàn và người lao động;

- Khen thưởng, động viên người lao động, con của người lao động có thành tích trong học tập, công tác;

- Đầu tư xây dựng nhà ở xã hội cho đoàn viên công đoàn và người lao động thuê; công trình văn hóa, thể thao, hạ tầng kỹ thuật có liên quan phục vụ đoàn viên công đoàn, người lao động theo quy định của pháp luật;

- Hoạt động bảo đảm bình đẳng giới phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn;

- Nghiên cứu khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số của tổ chức Công đoàn;

- Chi quản lý hành chính để phục vụ hoạt động của tổ chức Công đoàn các cấp, hoạt động hợp tác quốc tế của Công đoàn;

- Trả lương, phụ cấp và các khoản phải nộp theo lương cho cán bộ công đoàn chuyên trách, phụ cấp hoạt động cho cán bộ công đoàn không chuyên trách;

- Hỗ trợ cho cán bộ công đoàn không chuyên trách trong thời gian gián đoạn việc làm, không thể trở lại làm công việc cũ do bị người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc, buộc thôi việc hoặc sa thải trái pháp luật;

- Hỗ trợ công đoàn cơ sở nơi được miễn, giảm hoặc tạm dừng đóng kinh phí công đoàn quy định tại Điều 30 Luật Công đoàn 2024 để chăm lo cho đoàn viên công đoàn, người lao động;

- Hoạt động xã hội do Công đoàn chủ trì hoặc phối hợp;

- Nhiệm vụ chi khác theo quy định của pháp luật.

Tài sản công đoàn được hình thành từ các nguồn nào?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 32 Luật Công đoàn 2024, tài sản công đoàn được hình thành từ:

- Nguồn đóng góp của đoàn viên công đoàn;

- Nguồn vốn của Công đoàn;

- Tài chính công đoàn;

- Tài sản được Nhà nước giao bằng hiện vật;

- Tài sản được đầu tư xây dựng, mua sắm từ ngân sách nhà nước và các nguồn khác phù hợp với quy định của pháp luật là tài sản của Công đoàn.

Trên đây là Thông tin về Hướng dẫn đóng 2% kinh phí công đoàn đối với đơn vị chưa thành lập công đoàn cơ sở theo Thông báo 167 chi tiết thế nào?

Logo Thư viện Pháp luật
Lê Nguyễn Minh Khanh Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Hỏi đáp pháp luật về Lao động - Tiền lương Xem thêm

Bài viết mới nhất