Người lao động | Quyền của người lao động
Người lao động là người làm việc cho người sử dụng lao động theo thỏa thuận, được trả lương và chịu sự quản lý, điều hành, giám sát của người sử dụng lao động.
(Theo quy định tại khoản 1 Điều 3 Bộ luật Lao động 2019)
Tải về các quy định hiện hành liên quan đến Người lao động tại đây
Người lao động | Quyền của người lao động
Người lao động | Nghĩa vụ của người lao động
Người lao động | Quyền làm việc của người lao động
Người lao động làm việc không trọn thời gian đóng BHXH bắt buộc từ ngày 01/7/2025 như thế nào?
Công ty có được giữ căn cước công dân của người lao động không? Công ty giữ căn cước công dân của người lao động bị phạt bao nhiêu tiền? 09 Hành vi bị nghiêm cấm đối với căn cước công dân theo Luật Căn cước?
Doanh nghiệp có quyền xử lý kỷ luật sa thải khi người lao động mắc lỗi nhiều lần liên tiếp hay không? Người sử dụng lao động không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động trong trường hợp nào? Người lao động được quyền tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động khi nào?
Người lao động khi nào được khám cận lâm sàng? Người lao động được khám sức khỏe mấy lần trong năm theo Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015? Người làm việc theo hợp đồng lao động có quyền gì trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động?
Mẫu Đơn đề xuất nguyện vọng dành cho người lao động của công ty mới nhất hiện nay ra sao? Tải về? Trong thời gian làm việc bình thường thì người lao động có thời gian nghỉ ngơi giữa giờ liên tục trong bao lâu? Quyền và nghĩa vụ của người lao động hiện nay bao gồm những gì?
Người lao động đã nghỉ hưu là gì? Công ty có được ký hợp đồng lao động với người lao động đã nghỉ hưu hay không? Theo quy định hiện nay, người lao động đã nghỉ hưu đi làm có phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không?
Người lao động có được quyền từ chối làm việc không? Quyền tự do lựa chọn việc làm của người lao động được quy định như thế nào? Thu học phí khi đào tạo nghề cho người lao động có bị coi là vi phạm không? Người lao động được quyền từ chối làm việc nếu chuyển sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động?
Trả lương cho người lao động nhiều lần trong tháng có được không? Nguyên tắc trả lương cho người lao động hiện nay được quy định ra sao? Quyền và nghĩa vụ của người lao động hiện nay bao gồm những gì?
Doanh nghiệp có quyền không tiếp nhận người lao động sau khi đã gửi thư mời nhận việc không? Thời gian thử việc của người lao động quy định như thế nào? Thời gian thử việc đối với công việc có chức danh nghề nghiệp cần trình độ chuyên môn, kỹ thuật từ cao đẳng trở lên tối đa bao lâu?
Có được cấm người lao động làm việc cho công ty đối thủ sau khi nghỉ việc không? Người lao động tiết lộ thông tin bí mật trong kinh doanh của công ty bị xử lý như thế nào? Sau khi người lao động nghỉ việc thì các bên có trách nhiệm gì?
Mẫu đơn xin cấp bản sao tài liệu liên quan đến quá trình làm việc của người lao động? Người lao động yêu cầu bản sao tài liệu liên quan đến quá trình làm việc, thì ai chịu chi phí sao và gửi tài liệu đó?
Đi làm trời mưa thì người lao động có tăng lương không? Nguyên tắc trả lương hiện nay quy định ra sao? Người lao động đi làm trời mưa có thời gian làm việc như thế nào theo quy định pháp luật? Chính sách của nhà nước và quyền lợi đối với của người lao động hiện nay bao gồm những gì?
Mưa lớn nghỉ không đi làm được không? Người lao động có được hưởng lương khi nghỉ làm do mưa lớn không? Người lao động được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày lễ tết nào theo quy định tại Bộ luật Lao động 2019?
Người lao động có được nghỉ hằng tuần vào thứ 2 thay vì chủ nhật không? Người lao động làm công việc độc hại, nguy hiểm được nghỉ hằng năm bao nhiêu ngày? Người lao động chuyển sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động có được tăng lương không?
Mẫu Giấy đề nghị cử đi công tác mới nhất? Doanh nghiệp không được cử người lao động đi công tác xa trong trường hợp nào? Quy định về quyền và nghĩa vụ của người lao động như thế nào theo quy định Bộ luật Lao động 2019?
Doanh nghiệp ép buộc người lao động đi làm vào dịp nghỉ lễ 30 tháng 4 thì bị phạt bao nhiêu? Nếu nhân viên đồng ý đi làm vào ngày nghỉ lễ 30 tháng 4 thì được hưởng chế độ tiền lương ra sao? Làm thêm giờ trong trường hợp đặc biệt được quy định như thế nào?
Người mệnh Hỏa nên để những vật phẩm phong thủy nào trên bàn làm việc để kích hoạt năng lượng tích cực? Người mệnh hỏa nên làm công việc gì? Người lao động có được tự do lựa chọn nghề nghiệp hay không? Mức lương tối thiểu mà người lao động nhận được khi làm việc là bao nhiêu?
Người mệnh Kim có nên làm công việc liên quan đến lĩnh vực báo chí hay không? Nghề nghiệp nào giúp người mệnh Kim phát huy tối đa năng lực và đạt được thành công trong sự nghiệp? Người lao động có được tự do lựa chọn ngành nghề không? Người lao động có được làm nhiều công việc cùng một lúc hay không?
Thông báo về việc tổ chức nghỉ mát cho nhân viên công ty là gì? Mẫu Thông báo về việc tổ chức nghỉ mát cho nhân viên công ty? Người lao động có bắt buộc phải đi du lịch với công ty? Trách nhiệm quản lý lao động của người sử dụng lao động được quy định như thế nào?
Mẫu thông báo cấm sử dụng điện thoại và ăn uống trong giờ làm việc là gì? Mẫu thông báo cấm sử dụng điện thoại và ăn uống trong giờ làm việc áp dụng cho người lao động? Người lao động đồng thời có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động thì áp dụng mức kỷ luật nào?