Cho tôi hỏi đối với vị trí chuyên viên về quản lý khám, chữa bệnh có trình độ đào tạo, quyền hạn cũng như vị trí này cần thực hiện những công việc vụ như thế nào? Câu hỏi của X.D (Đà Lạt)
Viên chức đã về hưu bị phát hiện sử dụng văn bằng giả có xử lý kỷ luật được không? Cơ quan nào có thẩm quyền xử lý kỷ luật đối với viên chức nghỉ hưu bị phát hiện sử dụng văn bằng giả? Câu hỏi của anh Khải (Đà Nẵng).
Khi người sử dụng lao động thông báo bảng kê trả lương cho người lao động nhưng thông báo đúng quy định của pháp luật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Uyên (Hải Phòng).
Doanh nghiệp trúng thầu dự án ở nước ngoài thỏa thuận bằng phụ lục hợp đồng lao động với người lao động về những vấn đề gì? Trường hợp không thực hiện thỏa thuận thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Quân (Lâm Đồng)
Điều kiện để người lao động được hưởng chế độ bồi dưỡng bằng hiên vật là gì? Khi đáp ứng đủ các điều kiện quy định nhưng người sử dụng lao động không thực hiện bồi dưỡng bằng hiện vật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Lan (Phú Yên).
Có được trả tiền thay cho việc bồi dưỡng bằng hiện vật đối với người làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm không? Trường hợp không được nhưng vẫn trả bằng tiền thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Khôi (Biên Hòa).
Khi chuẩn bị tiến hành xây dựng thang lương, bảng lương người sử dụng lao động không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở làm việc thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hiếu (Bình Phước).