thì có bị xử phạt hay không? (Hình từ Internet)
Phân biệt đối xử về điều kiện lao động đối với người lao động thuê lại so với người lao động của mình có thuộc thẩm quyền xử phạt Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện?
Căn cứ khoản 2 Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Thẩm quyền xử phạt của Chủ tịch Ủy ban nhân dân
...
2. Chủ tịch Ủy
Liên đoàn Lao động cấp tỉnh, tổ chức đại diện người sử dụng lao động trên địa bàn tỉnh, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm tổng hợp, thẩm định, đồng thời đề cử người tham gia làm trọng tài viên lao động để tổng hợp chung, trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh bổ nhiệm trọng tài viên lao động.
Việc đề cử người tham gia làm trọng tài
diện người lao động tại cơ sở lấy ý kiến về đình công có thể bị xử phạt vi phạm hành chính với mức phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt doanh nghiệp cản trở quá trình tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở lấy ý kiến về đình công không?
Căn cứ khoản 2 Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ
Trung tâm dịch vụ việc làm nơi đặt trụ sở làm việc của người sử dụng lao động khi có biến động lao động việc làm tại đơn vị theo quy định của pháp luật sẽ bị phạt tiền từ 2 - 4 triệu đồng (cá nhân) và từ 2 - 8 triệu đồng (tổ chức).
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt khi người sử dụng lao động không thông báo Trung tâm dịch vụ việc làm
).
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt khi người sử dụng lao động can thiệp vào quá trình thành lập của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở không?
Căn cứ khoản 2 Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Thẩm quyền xử phạt của Chủ tịch Ủy ban nhân dân
...
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền:
a) Phạt cảnh cáo
10 - 20 triệu đồng (mức phạt tổ chức).
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt hành vi thông báo bảng kê trả lương cho người lao động nhưng không đúng theo quy định không?
Căn cứ khoản 2 Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Thẩm quyền xử phạt của Chủ tịch Ủy ban nhân dân
...
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có
Cho hỏi chức vụ Lữ đoàn trưởng có phải là Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam không? Cấp bậc quân hàm cao nhất của chức vụ này là gì? Câu hỏi của anh Điền (Biên Hòa).
Cho tôi hỏi theo quy định của nhà nước thì sắp tới sẽ thực hiện chính sách tăng mức lương cơ sở lên 1,8 triệu. Vậy người giữ cấp bậc quân hàm Đại tá Công an nhân dân sẽ được nhận mức lương là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Bảo (Biên Hòa).
Cho tôi hỏi cấp bậc Thiếu tá công an gồm những chức vụ nào? Mức lương của Thiếu tá Công an nhân dân khi mức lương cơ sở tăng sẽ là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Tùng (Lâm Đồng)
bố trí công việc không phù hợp với sức khỏe người lao động sẽ bị xử phạt hành chính với mức phạt tiền từ 1 - 3 triệu đồng (mức phạt cá nhân) và từ 2 - 6 triệu đồng (mức phạt tổ chức).
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt khi chuyển NLĐ làm công việc khác so với HĐLĐ nhưng bố trí công việc không phù hợp với sức khỏe NLĐ không?
Căn cứ
Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân đương nhiên bị cách chức khi vi phạm lỗi gì? Thẩm quyền cách chức Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân thuộc về ai? Câu hỏi của anh H.M (Bình Dương).
chính với mức phạt tiền từ 500.000 - 1.000.000 đồng (mức phạt cá nhân) và từ 1.000.000 - 2.000.000 đồng (mức phạt tổ chức).
Ngoài ra, buộc người sử dụng lao động trả đủ tiền lương của công việc đó cho người lao động khi có hành vi vi phạm.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt hành vi yêu cầu thử việc đối với người lao động làm việc
hành vi thông báo hoạt động dịch vụ việc làm không theo quy định của pháp luật thì bị xử phạt hành chính với mức phạt tiền từ 500.000 đến 1.000.000 đồng.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt khi doanh nghiệp dịch vụ thông báo hoạt động dịch vụ việc làm không theo quy định của pháp luật không?
Căn cứ khoản 2 Điều 48 Nghị định 12
Cho tôi hỏi cấp bậc quân hàm Thiếu tướng Công an nhân dân được nâng lương mấy lần? Khi nâng lương thì mức lương sẽ thay đổi như thế nào? Câu hỏi của anh Phong (Khánh Hòa).
đối với tổ chức dịch vụ việc làm có hành vi thông tin sai sự thật hoặc gây nhầm lẫn về vị trí việc làm.
...
Như vậy, khi doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm có hành vi không theo dõi tình trạng việc làm cho người lao động sẽ bị xử phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã có quyền xử phạt khi doanh nghiệp
Cho tôi hỏi ai có thẩm quyền quyết định xếp lương đối với sĩ quan cấp bậc quân hàm Thiếu tướng thuộc Ban Cơ yếu chính phủ? Câu hỏi từ anh P.M (TP.HCM).