Người lao động không chấp hành thi hành án, công ty có trách nhiệm khấu trừ lương không?

Người lao động không chấp hành thi hành án, công ty có trách nhiệm khấu trừ lương không?

Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 71 Luật Thi hành án dân sự 2025 (có hiệu lực từ ngày 01/7/2026) như sau:

Điều 71. Các biện pháp cưỡng chế thi hành án

Người phải thi hành án bị áp dụng một hoặc một số biện pháp cưỡng chế thi hành án sau đây:

[…]

2. Trừ vào thu nhập;

[…]

Và căn cứ vào quy định tại Điều 76 Luật Thi hành án dân sự 2025 (có hiệu lực từ ngày 01/7/2026) như sau:

Điều 76. Trừ vào thu nhập

1. Thu nhập của người phải thi hành án gồm tiền lương, tiền công, tiền lương hưu, tiền trợ cấp mất sức lao động và thu nhập hợp pháp khác.

2. Việc trừ vào thu nhập của người phải thi hành án được thực hiện khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Theo thỏa thuận của đương sự;

b) Bản án, quyết định ấn định trừ vào thu nhập của người phải thi hành án;

c) Thi hành án cấp dưỡng, thi hành án theo định kỳ, khoản tiền phải thi hành án không lớn hoặc tài sản khác của người phải thi hành án không đủ để thi hành án.

3. Khi khấu trừ, Chấp hành viên phải để lại số tiền bảo đảm điều kiện sinh hoạt tối thiểu của người phải thi hành án và người được nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật.

4. Cơ quan, tổ chức, người sử dụng lao động, cơ quan bảo hiểm xã hội nơi người phải thi hành án nhận tiền lương, tiền công, tiền lương hưu, tiền trợ cấp và các thu nhập hợp pháp khác có trách nhiệm thực hiện quyết định của cơ quan thi hành án dân sự.

5. Chính phủ quy định chi tiết khoản 3 Điều này.

Như vậy, trường hợp người lao động là người phải thi hành án và cơ quan thi hành án dân sự đã ban hành quyết định trừ vào thu nhập thì công ty có trách nhiệm thực hiện việc khấu trừ tiền lương, tiền công của người lao động theo quyết định đó.

Ngược lại, nếu không có quyết định hoặc không thuộc các trường hợp được trừ vào thu nhập theo Điều 76 Luật Thi hành án dân sự 2025 thì công ty không có căn cứ để tự ý khấu trừ tiền lương của người lao động nhằm thi hành án.

Người lao động không chấp hành thi hành án, công ty có trách nhiệm khấu trừ lương không? (Hình từ Internet)

Việc khấu trừ lương thực hiện như thế nào?

Căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 51 Nghị định 152/2026/NĐ-CP (có hiệu lực từ ngày 01/7/2026) như sau:

Điều 51. Trừ vào thu nhập của người phải thi hành án

1. Chấp hành viên căn cứ vào thu nhập thực tế của người phải thi hành án để xác định số tiền trừ hằng tháng nhưng phải để lại cho người phải thi hành án số tiền bằng 01 lần mức lương tối thiểu tháng theo vùng nơi người phải thi hành án đang thực tế sinh sống, trừ trường hợp đương sự có thỏa thuận khác; trường hợp người phải thi hành án đang nuôi dưỡng người khác thì số tiền để lại cho mỗi người được nuôi dưỡng bằng 01 lần mức lương tối thiểu tháng theo vùng. Chấp hành viên căn cứ danh sách người phụ thuộc của người phải thi hành án đã được cơ quan thuế xác nhận để xác định người mà người phải thi hành án đang nuôi dưỡng.

Trường hợp thu nhập của người phải thi hành án nhỏ hơn số tiền phải để lại theo quy định tại khoản này thì không thực hiện việc trừ vào thu nhập.

[...]

Theo đó, khi thực hiện biện pháp trừ vào thu nhập của người phải thi hành án, Chấp hành viên phải bảo đảm để lại cho người đó ít nhất bằng 01 lần mức lương tối thiểu tháng theo vùng nơi đang thực tế sinh sống và thêm 01 lần mức lương tối thiểu tháng theo vùng cho mỗi người phụ thuộc được xác định theo quy định.

Trường hợp tổng thu nhập của người phải thi hành án nhỏ hơn mức tiền phải để lại nêu trên thì không thực hiện việc trừ vào thu nhập.

Quy định xử phạt về hành vi không chấp hành quyết định của Chấp hành viên như thế nào?

Căn cứ quy định tại điểm a khoản 1 Điều 16 Luật Thi hành án dân sự 2025 (có hiệu lực từ ngày 01/7/2026) như sau:

Điều 16. Các hành vi bị nghiêm cấm trong thi hành án dân sự

1. Nghiêm cấm cơ quan, tổ chức, cá nhân thực hiện các hành vi sau đây:

a) Không chấp hành bản án, quyết định; không chấp hành các quyết định, yêu cầu của cơ quan thi hành án dân sự, Chấp hành viên, văn phòng thi hành án dân sự, Thừa hành viên; chống đối, trì hoãn hoặc có hành vi gây khó khăn, cản trở quá trình tổ chức thi hành án;

[…]

Và căn cứ quy định tại điểm c khoản 4 Điều 65 Nghị định 109/2026/NĐ-CP như sau:

Điều 65. Hành vi vi phạm quy định trong lĩnh vực thi hành án dân sự

[…]

4. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau:

[…]

c) Không chấp hành quyết định của người có thẩm quyền thi hành án về việc trừ vào thu nhập;

[…]

Như vậy, cơ quan, tổ chức hoặc người sử dụng lao động có trách nhiệm chấp hành quyết định của cơ quan thi hành án dân sự về việc trừ vào thu nhập của người phải thi hành án.

Trường hợp không thực hiện quyết định này thì có thể bị xử phạt vi phạm hành chính với mức phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng theo quy định của pháp luật.