Khi nào công ty được cắt giảm nhân sự?
Căn cứ theo quy định Bộ luật Lao động 2019 thì công ty được thực hiện cắt giảm nhân sự trong 03 trường hợp sau đây:
Thứ nhất, do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, địch họa hoặc di dời, thu hẹp sản xuất, kinh doanh theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền mà công ty đã tìm mọi biện pháp khắc
Cho hỏi quy định hiện nay đối với trường hợp cán bộ đang bị xử lý kỷ luật thì có được điều động, luân chuyển công tác không? Ngoài ra thời gian bị xử lý kỷ luật tính từ lúc nào? Câu hỏi của anh Tiến (Bắc Giang).
quốc tế, thanh niên xung phong đã hoàn thành nhiệm vụ.
b.3) Phụ cấp quốc phòng, an ninh; các khoản trợ cấp đối với lực lượng vũ trang.
b.4) Phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với những ngành, nghề hoặc công việc ở nơi làm việc có yếu tố độc hại, nguy hiểm.
b.5) Phụ cấp thu hút, phụ cấp khu vực.
b.6) Trợ cấp khó khăn đột xuất, trợ cấp tai nạn lao động
công chứng
- Công chứng việc sửa đổi, bổ sung, hủy bỏ hợp đồng, giao dịch
- Công chứng hợp đồng thế chấp bất động sản
- Công chứng hợp đồng ủy quyền
- Công chứng di chúc
- Công chứng văn bản thỏa thuận phân chia di sản
- Công chứng văn bản khai nhận di sản
- Nhận lưu giữ di chúc
- Công chứng bản dịch
- Sửa lỗi kỹ thuật trong văn bản công
Cho tôi hỏi, tôi đã nghỉ hết 6 tháng sinh con theo chế độ thai sản nhưng vì không sắp xếp được việc nên tôi muốn xin công ty cho nghỉ không lương sau thai sản thêm 1 tháng, tuy nhiên công ty lại không đồng ý, vậy việc làm của công ty có sai luật không? Nếu tôi vẫn tiếp tục nghỉ dù không được cho phép thì có bị sa thải không? Câu hỏi của chị Châu
Cho tôi hỏi khi nào người lao động được nghỉ hơn 16 ngày phép năm? Khi nào thời gian nghỉ ốm đau được xem là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm? Câu hỏi của anh X.X (Bến Tre)
-CP quy định về mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động ban hành ngày 30/06/2024.
Nghị định 74/2024/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu tháng và mức lương tối thiểu giờ áp dụng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
- Nghị định tiền lương thứ ba là Nghị định 75/2024/NĐ-CP về điều chỉnh lương hưu, trợ
đốc, Giám đốc, thành viên Ban kiểm soát hoặc kiểm soát viên và các chức danh quản lý khác được bầu của hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã theo quy định của Luật Hợp tác xã 2023 không hưởng tiền lương.
- Dân quân thường trực
- Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ đủ 12
Công chức khi xem xét được điều chuyển công tác cần đáp ứng những điều kiện gì? Thủ tục điều động chuyển công tác đối với công chức cần những gì? Câu hỏi của anh Vĩ (Lào Cai).
Cho tôi hỏi, sau giờ làm việc, công ty yêu cầu nhân viên ở lại để tham gia tập huấn an toàn vệ sinh lao động lao động, vậy thời gian tập huấn này chúng tôi có được trả thêm tiền hay không? Câu hỏi của anh Kha (Vĩnh Long).
Địa chỉ cấp giấy khám sức khỏe xin việc uy tín ở đâu? Có được yêu cầu cấp nhiều giấy khám sức khỏe trong một lần khám hay không? Câu hỏi của chị A.T (Tiền Giang)
Viên chức muốn hưởng trợ cấp thất nghiệp thì cần phải đáp ứng những điều kiện gì?
Tại Điều 49 Luật Việc làm 2013 có quy định:
Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm
Căn cứ theo Thông báo 25/TB-PQIA về việc tuyển dụng lao động của Cảng hàng không quốc tế Phú Quốc, nội dung tuyển dụng cụ thể như sau:
Vị trí tuyển dụng lao động của Cảng hàng không quốc tế Phú Quốc như thế nào?
Bao gồm 09 vị trí tuyển dụng lao động của Cảng hàng không quốc tế Phú Quốc:
1) Nhân viên Y tế
2) Nhân viên Khẩn nguy – Phòng cháy
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hướng dẫn viên du lịch quốc tế được đề nghị cấp đổi thẻ hướng dẫn viên du lịch trong trường hợp nào?
03:30 | 21/03/2024
