Mức phụ cấp lưu trú mới nhất hiện nay thay đổi thế nào so với quy định trước đây?

Phạm Lan Anh 9,432 lượt xem
06:40 | 02/04/2025
So với các quy định trước đây thì mức phụ cấp lưu trú mới nhất hiện tại đã thay đổi như thế nào?
Nội dung chính
  1. Mức phụ cấp lưu trú mới nhất hiện nay thay đổi thế nào so với quy định trước đây?
  2. Ai được hưởng phụ cấp lưu trú?
  3. Để được thanh toán phụ cấp lưu trú cần đáp ứng các điều kiện nào?

Mức phụ cấp lưu trú mới nhất hiện nay thay đổi thế nào so với quy định trước đây?

Theo quy định, người đi công tác khi đảm bảo đáp ứng điều kiện thì được hưởng phụ cấp lưu trú.

Mức phụ cấp lưu trú được áp dụng từ ngày 01/01/2005 đến nay như sau:

Thời gian

Mức phụ cấp lưu trú

Căn cứ pháp lý

04/05/2025

300.000 đồng/ngày

khoản 3 Điều 1 Thông tư 12/2025/TT-BTC

01/07/2017

200.000 đồng/ngày

Khoản 1 Điều 6 Thông tư 40/2017/TT-BTC

20/08/2010

Không quá 150.000 đồng/ngày

Khoản 3 Điều 2 Thông tư 97/2010/TT-BTC

27/04/2007

Không quá 70.000 đồng/ngày

Khoản 9 Mục I Thông tư 23/2007/TT-BTC

01/01/2005

Từ 20.000 - 50.000 đồng/ngày/người

Khoản 5.2 Mục I Thông tư 118/2004/TT-BTC

15/07/1998

Không quy định

Thông tư 94/1998/TT-BTC

Theo đó, có thể thấy rằng mức phụ cấp đã qua 5 lần thay đổi, và tính đến hiện tại mức phụ cấp lưu trú cho người đi công tác đang là 200.000 đồng/ngày. Chính thức kể từ ngày 04/05/2025, mức phụ cấp lưu trú sẽ tăng thêm 100.000 đồng cho người đi công tác, cụ thể mức phụ cấp sẽ là 300.000 đồng/ngày.

Mức phụ cấp lưu trú mới nhất hiện nay thay đổi thế nào so với quy định trước đây? (Hình từ Internet)

Ai được hưởng phụ cấp lưu trú?

Căn cứ tại khoản 2 Điều 1 Thông tư 40/2017/TT-BTC có quy định về đối tượng áp dụng như sau:

Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
...
2. Đối tượng áp dụng:
a) Đối với chế độ công tác phí:
- Cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng theo quy định của pháp luật làm việc tại các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, các tổ chức hội sử dụng kinh phí do ngân sách nhà nước hỗ trợ.
- Đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp khi tham gia hoạt động của Hội đồng nhân dân.
b) Đối với chế độ chi hội nghị:
- Các hội nghị chuyên môn, hội nghị sơ kết và tổng kết chuyên đề; hội nghị tổng kết năm; hội nghị tập huấn triển khai nhiệm vụ công tác do các cơ quan hành chính nhà nước tổ chức được quy định tại Quyết định số 114/2006/QĐ-TTg ngày 25/5/2006 của Thủ tướng Chính phủ ban hành quy định chế độ họp trong hoạt động của các cơ quan hành chính nhà nước (sau đây gọi là Quyết định số 114/2006/QĐ-TTg ngày 25/5/2006); kỳ họp của Hội đồng nhân dân, phiên họp của Thường trực Hội đồng nhân dân và cuộc họp các Ban của Hội đồng nhân dân.
- Các hội nghị chuyên môn, hội nghị sơ kết và tổng kết chuyên đề, hội nghị tổng kết năm, hội nghị tập huấn triển khai nhiệm vụ của các đơn vị sự nghiệp công lập.
- Các hội nghị chuyên môn, hội nghị tập huấn triển khai nhiệm vụ hoặc các hội nghị được tổ chức theo quy định trong điều lệ của các tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức hội sử dụng kinh phí do ngân sách nhà nước hỗ trợ.
c) Riêng Đại hội đại biểu toàn quốc Đảng Cộng sản Việt Nam, Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc, hội nghị của các cơ quan thuộc Đảng Cộng sản Việt Nam, kỳ họp Quốc hội, họp Hội đồng dân tộc, các uỷ ban của Quốc hội, phiên họp Uỷ ban thường vụ Quốc hội thực hiện theo quy định riêng của cấp có thẩm quyền.

Dẫn chiếu đến khoản 1, khoản 2 Điều 3 Thông tư 40/2017/TT-BTC có quy định cụ thể về phụ cấp lưu trú như sau:

Quy định chung về công tác phí
1. Công tác phí là khoản chi phí để trả cho người đi công tác trong nước, bao gồm: Chi phí đi lại, phụ cấp lưu trú, tiền thuê phòng nghỉ nơi đến công tác, cước hành lý và tài liệu mang theo để làm việc (nếu có).
2. Thời gian được hưởng công tác phí là thời gian công tác thực tế theo văn bản phê duyệt của người có thẩm quyền cử đi công tác hoặc giấy mời tham gia đoàn công tác (bao gồm cả ngày nghỉ, lễ, tết theo lịch trình công tác, thời gian đi đường).

Theo đó, phụ cấp lưu trú áp dụng cho cán bộ công chức viên chức, lao động hợp đồng theo quy định của pháp luật làm việc tại các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, các tổ chức hội sử dụng kinh phí do ngân sách nhà nước hỗ trợ khi những cá nhân này đi công tác trong nước.

Phụ cấp lưu trú là một trong những khoản chi phí trong công tác phí để trả cho người đi công tác trong nước.

Thời gian được hưởng phụ cấp lưu trú là thời gian công tác thực tế theo văn bản phê duyệt của người có thẩm quyền cử đi công tác hoặc giấy mời tham gia đoàn công tác (bao gồm cả ngày nghỉ, lễ, tết theo lịch trình công tác, thời gian đi đường).

Để được thanh toán phụ cấp lưu trú cần đáp ứng các điều kiện nào?

Theo Điều 3 Thông tư 40/2017/TT-BTC quy định như sau:

Quy định chung về công tác phí
...
3. Điều kiện để được thanh toán công tác phí bao gồm:
a) Thực hiện đúng nhiệm vụ được giao;
b) Được thủ trưởng cơ quan, đơn vị cử đi công tác hoặc được mời tham gia đoàn công tác;
c) Có đủ các chứng từ để thanh toán theo quy định tại Thông tư này.
...

Như vậy, CBCCVC khi đi công tác muốn được thanh toán phụ cấp lưu trú thì cần phải đáp ứng những điều kiện đó là:

- Thực hiện đúng nhiệm vụ được giao;

- Được thủ trưởng cơ quan, đơn vị cử đi công tác hoặc được mời tham gia đoàn công tác;

- Có đủ các chứng từ để thanh toán theo quy định tại Thông tư 40/2017/TT-BTC.

Ngoài ra, nếu thuộc 01 trong 04 trường hợp theo khoản 4 Điều 3 Thông tư 40/2017/TT-BTC thì không được hưởng phụ cấp lưu trú đó là:

(1) Thời gian điều trị, điều dưỡng tại cơ sở y tế, nhà điều dưỡng, dưỡng sức;

(2) Những ngày học ở trường, lớp đào tạo tập trung dài hạn, ngắn hạn đã được hưởng chế độ đối với người đi học;

(3) Những ngày làm việc riêng trong thời gian đi công tác;

(4) Những ngày được giao nhiệm vụ thường trú hoặc biệt phái tại một địa phương hoặc cơ quan khác theo quyết định của cấp có thẩm quyền.

Phạm Lan Anh
Phạm Lan Anh Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Lương thưởng Xem thêm

Lao Động Tiền Lương
Các công ty thường trả lương vào ngày nào?

Pháp luật không quy định một ngày cố định để các công ty trả lương cho người lao động. Vậy các công ty thường trả lương vào ngày nào và kỳ hạn trả lương được quy định ra sao?

Bài viết mới nhất

Lao Động Tiền Lương
Tối đa 25% viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ theo Nghị định 233 so với tổng số viên chức hoàn thành tốt nhiệm vụ, cụ thể ra sao?

Theo Nghị định 233 quy định về đánh giá, xếp loại chất lượng đối với đơn vị sự nghiệp công lập và viên chức, trong đó quy định tối đa 25% viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ theo NĐ233 so với tổng số viên chức hoàn thành tốt nhiệm vụ, cụ thể thế nào?