Theo Luật BHXH 2024, từ 1/7/2025 Quốc hội quyết định mức tham chiếu thay thế khi bỏ lương cơ sở không thấp hơn mức lương cơ sở và mức tham chiếu này dùng để tính mức đóng, mức hưởng chế độ BHXH cho toàn bộ đối tượng, cụ thể ra sao?
Theo Luật BHXH 2024, từ 1/7/2025 Quốc hội quyết định mức tham chiếu thay thế khi bỏ lương cơ sở không thấp hơn mức lương cơ sở và mức tham chiếu này dùng để tính mức đóng, mức hưởng chế độ BHXH cho toàn bộ đối tượng, cụ thể ra sao?
Theo Luật BHXH 2024, Quốc hội chốt mức lương mới thay thế từ 1/7/2025 khi bỏ lương cơ sở để tính mức đóng, mức hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội cho CBCCVC và người lao động là gì?
Nghị định 158: Chính thức từ 01/7/2025 bãi bỏ mức lương cơ sở 2,34 đối với CBCCVC áp dụng mức tham chiếu để tính đóng BHXH thì mức tham chiếu có được thấp hơn mức lương cơ sở không?
Theo quy định, tiếp tục tăng lương cơ sở 30% trong năm 2025 (mức tăng đã áp dụng năm 2024), triển khai thiết kế cơ cấu tiền lương mới cho toàn bộ CBCCVC và LLVT gồm 03 khoản tiền lần lượt chiếm bao nhiêu % tổng quỹ lương?
Theo quy định Luật BHXH 2024 Quốc hội quyết định bỏ lương cơ sở từ ngày 01/7/2025 thì mức lương nào thay thế để tính mức đóng, mức hưởng chế độ BHXH cho CBCCVC và người lao động?
Theo Nghị quyết 159 thì khi nào quốc hội sẽ quyết định tăng lương cơ sở (lương khu vực công), tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công?
Theo quy định, bỏ lương cơ sở của 09 đối tượng CBCCVC và LLVT thay thế mức lương mới là mức lương cơ bản chiếm 70% tổng quỹ lương được đề xuất thực hiện vào thời gian nào?
Năm 2025 áp dụng mức tăng lương cơ sở là 30% cho toàn bộ CBCCVC và LLVT (mức tăng áp dụng từ năm 2024), xây dựng 05 bảng lương mới đồng thời bỏ lương cơ sở sau 2026 được cơ quan nào đề xuất thực hiện?
Mức đóng bảo hiểm xã hội tối đa tính như thế nào từ 01/7/2025 Quốc hội thống nhất thay thế mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng?
Theo quy định Luật BHXH 2024 bỏ lương cơ sở từ 1/7/2025 thay thế bằng mức tham chiếu để tính mức đóng, mức hưởng chế độ BHXH đồng thời mức tham chiếu này không thấp hơn mức lương cơ sở, cụ thể như thế nào?
Cán bộ công chức viên chức có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 20 năm trở lên thì mức lương hưu hằng tháng thấp nhất là bao nhiêu sau ngày 30/06/2025?
Theo quy định, lương cơ sở của CBCCVC và LLVT tăng 30% trong năm 2025 (mức tăng áp dụng từ năm 2024), cơ cấu tiền lương mới tiếp tục được triển khai vào năm nào theo đề xuất của Ban Kinh tế Trung ương?
Theo quy định, năm 2025 chốt tăng lương cơ sở 30% cho toàn bộ CBCCVC và LLVT (mức tăng áp dụng từ năm 2024), sau 2026 triển khai chế độ tiền lương mới bỏ lương cơ sở thay thế bằng lương cơ bản, cụ thể ra sao?
Theo quy định, mức lương mới thay thế sau 2026 khi bỏ lương cơ sở, bỏ toàn bộ hệ số lương của CBCCVC và LLVT là 01 mức lương cơ sở cao hơn hay 01 mức lương nào khác theo đề xuất của Ban Kinh tế Trung ương?
Sau ngày 30/06/2025, Bãi bỏ mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng thay bằng mức tham chiếu để tính mức đóng, hưởng một số chế độ bảo hiểm xã hội phải phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và quỹ bảo hiểm xã hội hay không?
Theo quy định, năm 2025 tăng 30% lương cơ sở cho toàn bộ CBCCVC và LLVT (mức tăng áp dụng từ năm 2024), tiếp tục triển khai 05 bảng lương mới thay thế cho 07 bảng lương hiện hành sau 2026, cụ thể ra sao?
Theo Nghị định 33 chốt mức phụ cấp lên tới 06 lần lương cơ sở đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, cụ thể như thế nào?
Cải cách tiền lương: Bãi bỏ mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng áp dụng 05 bảng lương mới cho 9 đối tượng nào sau năm 2026?
Theo quy định, áp dụng mức tăng lương cơ sở 30% trong năm 2025 cho toàn bộ CBCCVC và LLVT (mức tăng áp dụng từ năm 2024), sau 2026 quyết định bỏ lương cơ sở để thay thế bằng mức lương cơ bản được cơ quan nào đề xuất thực hiện?
Năm 2025 toàn bộ CBCCVC và LLVT được tăng lương cơ sở 30% (mức tăng áp dụng từ năm 2024), tiếp tục triển khai cơ cấu tiền lương mới gồm 03 khoản tiền sau 2026, cụ thể như thế nào?