Tôi đang cần gấp được tư vấn vì vậy xin phép được đăng lại Xin hỏi Luật sư: Trước đây tôi đi bộ đội 4 năm( từ 1982 đến 1984 ). sau đó tôi chuyển ngành về 1 doanh nghiệp nhà nước ( Doanh nghiệp A) từ năm 1984 đến năm 1988. Đến năm 1988 tôi chuyển về công tác tại đơn vị hành chính sự nghiệp ( Đơn vị tự lo nguồn kinh phí). Hiện nay tôi muốn xin
Gia đình tôi mua 1 miếng đất, khi mua bán đã ra công chứng tại phường. Trong giấy tờ mua bán đất có đưa ra bên bán phải làm giấy sổ cho bên mua. Nhưng do tin tưởng nhau nên chúng tôi đã quên ghi ngày giao giấy tờ. Tiền mua bán đất chúng tôi có giữ lại 1 phần. Nhưng trong quá trình làm giấy tờ, nộp thuế thì số tiền thuế nhiều hơn số tiền mà chúng
.Trong lần này, cty chúng tôi có xuất 3 tờ hđ GTGT cho khách hàng : 1 tờ trong tháng 11/2010, 2 tờ trong tháng 3/2011 kèm theo việc khai báo thuế VAT đầu ra ở tháng 11/2010 và tháng 03/2011. Sau nhiều lần đôn thúc công nợ với khách hàng này thì chúng tôi được biết là 3 tờ hđ GTGT đã xuất của chúng tôi đã bị Công ty đối tác khước từ sử dụng vì lý do
tỉnh; BVĐK hạng I, hạng II thuộc các Bộ, Ngành; Bệnh viện Nhi, Bệnh viện Sản - Nhi tỉnh; BVĐK tư nhân tương đương hạng I, tương đương hạng II;
- Người công tác trong quân đội khi nghỉ hưu: Bệnh viện hạng II thuộc Bộ Quốc phòng, Bệnh viện quân - dân y hạng II, các cơ sở KCB khác theo quy định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng; Bệnh viện hạng đặc biệt
Độc giả tại địa chỉ email [email protected] hỏi: Tôi công tác liên tục 42 năm từ 1971-2013 được Nhà nước tặng Huy chương kháng chiến chống Mỹ cứu nước hạng Nhất. Trước khi nghỉ hưu theo chế độ, tôi công tác tại doanh nghiệp Nhà nước với chức danh Giám đốc điện lực với mức lương có hệ số 5,32. Vậy chế độ về KCB trường hợp của tôi có được
Tôi là Thương ở Ba Vì, tôi xin được hỏi một vấn đề như sau: Trước đây tôi làm ở phân xưởng in nhà máy giầy Phúc Yên, sau công tác được 6 năm tôi đã chấm dứt hợp đồng lao động. Tuy nhiên tôi chưa lấy sổ BHXH. Vậy xin hỏi, sau nhiều năm gián đoạn như thế, đến nay tôi phải làm những thủ tục gì để có thể lấy được sổ BHXH để tiếp tục tham gia BHXH tự
Độc giả gửi từ địa chỉ email clover.***@gmail.com hỏi: Công ty tôi có trụ sở chính ở Hà Nội nhưng tôi làm cho chi nhánh ở Ninh Bình và được đóng bảo hiểm. Tuy nhiên, BHYT của tôi lại đăng kí nơi khám chữa bệnh ở Hà Nội. Vì muốn thuận tiện cho việc khám chữa bệnh của mình nên tôi muốn chuyển nơi khám về Ninh Bình và có nhiều lần hỏi công ty
Bạn minhkhu***@gmail.com hỏi: Bố tôi trước đây là cán bộ xã, từ tháng 7/2015 được về hưu trước 02 năm do không đủ điều kiện về tuổi tái cử. Trước khi về hưu, bố tôi giữ chức vụ Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Chủ tịch UBND xã, bố tôi tính cả năm đóng BHXH và thời gian trong quân đội là 22 năm. Vây bố tôi có được hưởng nguyên lương trong thời
Độc giả Lê Đình Huệ gửi từ địa chỉ email ledinhhue***@gmail.com hỏi: Hiện tôi đang công tác tại bệnh viện đa khoa tỉnh Thừa Thiên Huế, tôi xin hỏi bệnh nhân ngoại tỉnh đến khám và chữa bệnh trong tỉnh thì thanh toán như thế nào đối với điều trị nội trú và điều trị ngoại trú?
lãnh đạo xã Trinh Phú (đồng chí Phó Chủ tịch xã phụ trách mảng BHYT) cũng nhận được câu trả lời tương tự. Sau đó qua tìm hiểu tôi được biết gia đình tôi thuộc đối tượng quy định tại Điểm h, Khoản 3, Điều 1, Thông tư 41/2014/TTLT-BYT-BTC, nhưng đến nay theo tôi được biết (cũng như trả lời của đồng chí cán bộ làm công tác BHYT xã Trinh Phú đối với tôi
Ông Phan Minh Tiến ([email protected]) tỉnh Long An hỏi: Ngày 16/7/2012, tôi tham gia kỳ thi tuyển viên chức và được Sở Nội vụ công nhận viên chức; Ngày 01/9/2012 - 31/8/2014, tôi là giáo viên THPT (đã tham gia đóng BHXH được 2 năm); Ngày 10/9/2014 đến nay, tôi nhập ngũ và có hướng sẽ phục vụ lâu dài trong quân đội. Trong thời gian tại
Ông Đỗ Văn Khuê sinh năm 1946 ở tỉnh Thái Bình hỏi: Tôi có thời gian tham gia công tác chưa được hưởng BHXH như sau: - Từ tháng 8/1972 đến tháng 12/1975: Tham gia công tác trong quân đội (đã được Bộ Tư lệnh Quân khu 3 và Bộ Chỉ huy quân sự tỉnh Thái Bình xác nhận không hưởng chế độ theo Quyết định số 142/2008/QĐ-TTg và Quyết định số 38/2010/QĐ
Luật sư NGUYỄN ĐỨC CHÁNH, Đoàn luật sư TP.HCM, trả lời: Theo trình bày của bạn thì trường hợp này chưa đủ căn cứ để chấm dứt việc nuôi con nuôi. Bởi theo quy định tại khoản 1 Điều 25 Luật Nuôi con nuôi 2010 thì việc nuôi con nuôi có thể bị chấm dứt trong các trường hợp sau đây:
1. Con nuôi đã thành niên và cha mẹ nuôi tự nguyện chấm
Phó giám đốc công ty tôi thường bị nhân viên nữ cho rằng có hành động khiếm nhã. Chúng tôi nhiều lần phản ánh lên công đoàn cũng như ban giám đốc nhưng đều nhận được câu trả lời việc làm của ông ấy chỉ là thể hiện sự quan tâm với nhân viên hoặc trêu đùa bình thường chứ không phải quấy rối tình dục. Tôi xin hỏi theo quy định của pháp luật
5 triệu đồng và được cho về. Từ đó tới nay chú tôi ở nhà với vợ con, lao động để trả nợ, nuôi 3 con nhỏ và mẹ già 86 tuổi. Đầu tháng 5, 2011 bỗng nhiên công an Đồng Nai về bắt giữ đem vào tam giam ở trại giam Đồng Nai. Gia đình chú tôi đang rất lo lắng, không biết tại sao sự việc việc này đến nay vẫn đang còn liên lụy tới gia đình và rồi đây sẽ ra
Công ty chúng tôi là Công ty cổ phần, hiện nay, chúng tôi muốn tiếp nhận thêm thành viên là người nước ngoài làm cổ đông của Công ty. Cho tôi được hỏi, Cá nhân nước ngoài có quyền được góp vốn vào công ty cổ phần hay không? cổ đông là cá nhân người nước ngoài thì cần phải lưu ý những điểm pháp luật nào để Công ty chúng tôi có thể thực hiện theo
Vợ chồng tôi ly hôn được 1 tháng và có nhau 1 đứa con trai dưới 36 tháng nên mẹ có quyền nuôi con, đã có quyết định của Tòa án,nhưng mỗi lần tôi lên gặp thì vợ tôi vẫn cho gặp nhưng vợ tôi không tác động đến con tôi để nó biết tôi là ba nó. Vì thế con tôi thấy tôi nó sợ và không cho gần gũi. Mặt khác,tôi muốn đưa cháu về nội chơi thì vợ tôi cũng
Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến trang Tư Vấn của báo Đời Sống & Pháp Luật. Với thắc mắc của bạn, xin được đưa ra quan điểm tư vấn như sau:
Giấy chứng nhận đăng ký kết hôn như một bằng chứng cho mối quan hệ vợ chồng hợp pháp, được pháp luật bảo vệ quyền lợi, là nền tảng của cuộc hôn nhân bền vững, là sự ràng buộc về nghĩa vụ của mỗi
Theo quy định của Luật BHXH mới nhất có hiệu lực từ đầu năm nay thì lao động nam được nghỉ 5 ngày nếu vợ sinh thường và được hưởng trợ cấp do quỹ BHXH chi trả. Nhưng ở công ty tôi xảy ra trường hợp là lao động nam có vợ sinh thường nhưng lao động nam này lại không muốn nghỉ thai sản ngày nào cả thì có được hưởng trợ cấp không? Thủ tục giải quyết
nhiều. Mong mọi người thông cảm. Chuyện là thế này ạ : Ông bà ngoại em có sinh được 6 người con : 3 trai 3 gái. Gia đình của em chủ yếu cũng làm nông và công nhân nên cũng không có của cải dư thừa. Ông bà ngoại em đều đã mất từ lâu. Trước thời gian ông bà mất thì người vợ chồng cậu em ( con thứ 5 ) về ở cùng để chăm sóc ông bà. Ông em mất thì tầm năm 8