Nguyên tắc phân cấp quản lý tổ chức cán bộ của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch chi tiết thế nào?

Nguyên tắc phân cấp quản lý tổ chức cán bộ của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch chi tiết thế nào?

Căn cứ khoản 3 Thông tư 22/2026/TT-BVHTTDL quy định về nguyên tắc phân cấp trong quản lý tổ chức cán bộ của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch như sau:

- Bảo đảm sự lãnh đạo thống nhất của Đảng, phù hợp với quy định của Hiến pháp và các nguyên tắc, quy định về phân cấp của Luật Tổ chức Chính phủ 2025; tuân thủ đúng quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước về công tác tổ chức cán bộ.

- Thực hiện nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể quyết định, đồng thời phát huy đầy đủ trách nhiệm cá nhân, người đứng đầu được phân cấp trong công tác tổ chức cán bộ.

- Bảo đảm về thẩm quyền quản lý tổ chức cán bộ phù hợp với mức độ tự chủ tài chính và năng lực quản lý của các cơ quan, đơn vị; nâng cao hiệu quả quản lý tổ chức cán bộ và hoạt động của cơ quan, đơn vị.

- Phân định rõ trách nhiệm, thẩm quyền của cơ quan, đơn vị, cá nhân trong quản lý tổ chức cán bộ của Bộ.

- Cơ quan, đơn vị, cá nhân chủ động triển khai, thực hiện nhiệm vụ về công tác tổ chức cán bộ theo đúng quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước và quy định của Bộ; chịu trách nhiệm trước pháp luật và cơ quan cấp trên về việc triển khai, thực hiện nhiệm vụ.

- Việc phân cấp về công tác tổ chức cán bộ phải gắn với kiểm tra, giám sát, hậu kiểm, kiểm soát quyền lực và trách nhiệm giải trình; bảo đảm thực hiện đúng thẩm quyền, đúng quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước và quy định của Bộ.

>>> Thông tư 22/2026/TT-BVHTTDL có hiệu lực từ ngày 15/9/2026

Nguyên tắc phân cấp quản lý tổ chức cán bộ của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch chi tiết thế nào? (Hình từ Internet)

Quy định thẩm quyền quyết định biên chế công chức; quyết định và điều chỉnh số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước, nguồn thu sự nghiệp trong đơn vị sự nghiệp công lập như thế nào?

Theo Điều 6 Thông tư 22/2026/TT-BVHTTDL quy định về thẩm quyền quyết định biên chế công chức; quyết định và điều chỉnh số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước, nguồn thu sự nghiệp trong đơn vị sự nghiệp công lập như sau:

- Cục trưởng, Chánh Văn phòng Bộ quyết định giao biên chế công chức cho các phòng và tổ chức tương đương phòng thuộc phạm vi quản lý trong tổng số biên chế công chức được Bộ trưởng giao; bảo đảm phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, vị trí việc làm, tỷ lệ công chức, khối lượng công việc và quy định của pháp luật.

- Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ nhóm 3, nhóm 4 quyết định giao, điều chỉnh số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước cho các phòng và tổ chức tương đương phòng thuộc phạm vi quản lý trong tổng số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước của đơn vị được Bộ trưởng giao; bảo đảm phù hợp với vị trí việc làm, tỷ lệ viên chức bố trí theo bậc nghề nghiệp của vị trí việc làm, chức năng, nhiệm vụ, khối lượng công việc, nguồn kinh phí được giao và quy định của pháp luật.

- Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ nhóm 3 quyết định giao, điều chỉnh số lượng người làm việc hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp cho các phòng và tổ chức tương đương phòng thuộc phạm vi quản lý trong tổng số lượng người làm việc hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp của đơn vị được Bộ trưởng giao (nếu có).

Thẩm quyền tuyển dụng viên chức của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch quy định thế nào?

Theo Điều 7 Thông tư 22/2026/TT-BVHTTDL quy định về Thẩm quyền tuyển dụng viên chức của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch như sau:

- Các Cục, Văn phòng Bộ thực hiện việc tuyển dụng viên chức của đơn vị sự nghiệp thuộc Cục, Văn phòng Bộ nhóm 3, nhóm 4 sau khi được Bộ trưởng phê duyệt, trừ trường hợp đơn vị sự nghiệp công lập khác được giao thẩm quyền tuyển dụng theo quy định của pháp luật về ngành, lĩnh vực tại điểm c khoản 1 Điều 3 Nghị định 259/2026/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.

- Các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ nhóm 3, nhóm 4 thực hiện việc tuyển dụng viên chức của đơn vị sau khi được Bộ trưởng phê duyệt, trừ trường hợp đơn vị sự nghiệp công lập khác được giao thẩm quyền tuyển dụng theo quy định của pháp luật về ngành, lĩnh vực tại điểm c khoản 1 Điều 3 Nghị định 259/2026/NĐ-CP

- Trường hợp đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ nhóm 3, nhóm 4 không thực hiện tuyển dụng được thì báo cáo Bộ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch (qua Vụ Tổ chức cán bộ) để Bộ chủ trì thực hiện.