Công ty em hiện có nhiều nhân viên là freelancer làm việc theo dự án với hợp đồng lao động thường là 2 tháng, và một số nhân viên hiện đang thử việc với hợp đồng cũng là 2 tháng. Vậy theo pháp luật lao động thì những người này có được hưởng chế độ nghỉ phép năm hay không hay là người lao động phảo làm việc tại công ty trên 12 tháng thì mới được hưởng chế độ này.
Vấn đề bạn hỏi được Bộ luật lao động quy định như sau (khoản 2 điều 114) : Người lao động có dưới 12 tháng làm việc thì thời gian nghỉ hằng năm được tính theo tỷ lệ tương ứng với số thời gian làm việc. Trường hợp không nghỉ thì được thanh toán bằng tiền.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
.jpg)
