Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Xử lý vi phạm lao động

Tìm tiêu đề, mô tả, nội dung... Tìm chính xác tiêu đề và từ khóa

NLĐ không được nghỉ việc ngang dù không được trả lương đúng hạn trong trường hợp nào? 13:00 | 28/10/2024

Trong trường hợp nào người lao động không được nghỉ việc ngang dù không được trả lương đúng hạn?

Chậm trả lương

Công ty có được can thiệp vào quá trình lấy ý kiến về đình công hay không? 17:10 | 26/10/2024

Theo quy định hiện hành công ty có được can thiệp vào quá trình lấy ý kiến về đình công hay không?

Lấy ý kiến về đình công

Doanh nghiệp phải gửi báo cáo tình hình sử dụng lao động 06 tháng cuối năm chậm nhất vào ngày nào? 11:00 | 25/10/2024

Hạn chót gửi báo cáo tình hình sử dụng lao động 06 tháng cuối năm cho doanh nghiệp là khi nào?

Báo cáo tình hình sử dụng lao động

Người thân nhận lương thay cho người lao động được không? 05:45 | 25/10/2024

Theo quy định hiện hành người thân nhận lương thay cho người lao động được không?

Giấy ủy quyền nhận lương

Tiền lương giờ trả theo từng ngày có được hay không? 01:20 | 25/10/2024

Theo quy định hiện hành tiền lương giờ trả theo từng ngày có được hay không?

Kỳ hạn trả lương

Mẫu đăng bài tuyển dụng lao động mới nhất là mẫu nào? 16:00 | 23/10/2024

Hiện nay mẫu đăng bài tuyển dụng lao động mới nhất là mẫu nào? Thủ tục tuyển dụng lao động ra sao?

Tuyển dụng lao động

Được xử lý bồi thường thiệt hại khi người lao động đang trong thời gian nghỉ việc không? 09:45 | 21/10/2024

Người lao động đang trong thời gian nghỉ việc có bị xử lý bồi thường thiệt hại hay không?

Xử lý bồi thường thiệt hại

07 chính sách của nhà nước về chống phân biệt đối xử trong lao động là những chính sách gì? 19:50 | 19/10/2024

Theo quy định hiện hành 07 chính sách của nhà nước về chống phân biệt đối xử trong lao động là những chính sách gì?

Phân biệt đối xử trong lao động

Phạt bao nhiêu tiền khi công ty xử lý bồi thường thiệt hại không đúng thời hiệu? 14:40 | 19/10/2024

Công ty bị phạt bao nhiêu tiền khi xử lý bồi thường thiệt hại không đúng thời hiệu?

Xử lý bồi thường thiệt hại

Gia đình là gì? Người có gia đình có bị hạn chế trong tuyển dụng lao động không? 10:30 | 19/10/2024

Theo quy định hiện hành gia đình là gì? Người có gia đình có bị hạn chế trong tuyển dụng lao động không?

Thuật ngữ pháp lý

Lời chúc mẹ 20 10 ngắn gọn ý nghĩa? Con ruột kết hôn thì mẹ được nghỉ hưởng nguyên lương mấy ngày? 14:20 | 18/10/2024

Tổng hợp những lời chúc mẹ 20 10 ngắn gọn ý nghĩa? Nếu con ruột kết hôn thì người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương mấy ngày? Không cho người lao động nghỉ thì bị xử phạt ra sao?

Ngày Phụ nữ Việt Nam

Kết hôn là gì? Lao động kết hôn muốn được nghỉ hơn 03 ngày được không? 11:15 | 18/10/2024

Theo quy định hiện hành kết hôn được giải thích là gì? Lao động kết hôn muốn được nghỉ hơn 03 ngày được không?

Thuật ngữ pháp lý

Mẫu kế hoạch đi công tác mới nhất hiện nay là mẫu nào? 16:15 | 15/10/2024

Theo quy định hiện hành mẫu kế hoạch đi công tác mới nhất hiện nay là mẫu nào?

Mẫu kế hoạch đi công tác

Lừa đảo tuyển dụng là gì? Công ty yêu cầu cọc tiền để giữ vị trí tuyển dụng có phải là lừa đảo hay không? 13:30 | 14/10/2024

Lừa đảo tuyển dụng được hiểu như thế nào? Công ty yêu cầu cọc tiền để giữ vị trí tuyển dụng có phải là lừa đảo hay không?

Thuật ngữ lao động

Tuyển dụng lao động là gì? Công ty muốn tuyển dụng lao động có thể thông qua những hình thức nào? 05:45 | 14/10/2024

Theo quy định hiện hành tuyển dụng lao động là gì? Công ty muốn tuyển dụng lao động có thể thông qua những hình thức nào?

Thuật ngữ lao động

Có quy định về thủ tục tuyển dụng lao động hay không? 18:30 | 12/10/2024

Theo quy định hiện hành có quy định về thủ tục tuyển dụng lao động hay không?

Tuyển dụng lao động

Bản tóm tắt trình độ học vấn và kinh nghiệm là gì? Làm giả thông tin xin việc người lao động bị xử lý thế nào? 10:10 | 11/10/2024

Bản tóm tắt trình độ học vấn và kinh nghiệm có thể được hiểu như thế nào? Làm giả thông tin xin việc người lao động bị xử lý thế nào?

Sơ yếu lý lịch xin việc

Tải mẫu quy chế lương thưởng dành cho công ty mới nhất ở đâu? 10:00 | 11/10/2024

Mẫu quy chế lương thưởng dành cho công ty mới nhất được quy định thế nào?

Quy chế lương thưởng

Quyền bảo hộ lao động của người lao động được thể hiện ở điều luật nào trong Bộ luật Lao động mới nhất? 08:40 | 11/10/2024

Theo quy định hiện hành quyền bảo hộ lao động của người lao động được thể hiện ở Điều luật nào trong Bộ luật Lao động mới nhất?

Bảo hộ lao động

CHỦ ĐỀ NỔI BẬT

ĐỌC NHIỀU NHẤT

Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?

Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?

Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?

Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?

Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?

Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?

Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?

Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?

Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?

Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch

Bạn không có thông báo nào

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Xử lý vi phạm lao động

Thông báo