UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu bao nhiêu?

Cho tôi hỏi UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu bao nhiêu? Điều kiện dự tuyển là gì? Câu hỏi từ chị Hải (Hậu Giang).

Căn cứ Nghị định 115/2020/NĐ-CP;

Căn cứ Thông tư 06/2020/TT-BNV;

Căn cứ Kế hoạch 162 /KH-UBND ngày 02 tháng 6 năm 2023;

Căn cứ Quyết định số 263/QĐ-SNV ngày 20 tháng 6 năm 2023 của Sở Nội vụ tỉnh Hậu Giang về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2023 của Ủy ban nhân dân huyện Phụng Hiệp tỉnh Hậu Giang.

Ủy ban nhân dân huyện Phụng Hiệp thông báo về việc tuyển dụng viên chức huyện Phụng Hiệp năm 2023, cụ thể như sau:

Chỉ tiêu biên chế tuyển dụng viên chức năm 2023 của UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang là bao nhiêu?

Tuyển dụng 180 chỉ tiêu viên chức sự nghiệp, vị trí việc làm và trình độ chuyên môn cụ thể theo Phụ lục đính kèm.

Tải Phụ lục đính kèm: Tại đây

UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu bao nhiêu?

UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang thông báo tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu bao nhiêu? (Hình từ Internet)

Điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển viên chức năm 2023 của UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang là bao nhiêu?

Điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển viên chức năm 2023 của UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang được căn cứ dựa trên Điều 5 Nghị định 115/2020/NĐ-CP quy định về điều kiện đăng ký dự tuyển viên chức:

* Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:

- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

- Từ đủ 18 tuổi trở lên, có đơn hoặc phiếu đăng ký dự tuyển và lý lịch rõ ràng;

- Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;

- Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;

- Có văn bằng chuyên môn phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển.

* Những trường hợp không được đăng ký dự tuyển:

- Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

- Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cở sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng;

- Có dị dạng lớn về hình thể không phù hợp với môi trường sư phạm;

- Phát âm bị ngọng, lắp.

Nội dung, hình thức và thời gian tuyển dụng viên chức năm 2023 của UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang như thế nào?

* Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển.

* Nội dung xét tuyển viên chức:

Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 02 vòng như sau:

- Vòng 01:

Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 02.

- Vòng 02:

+ Phỏng vấn để kiểm tra về kiến thức, kỹ năng, trình độ và khả năng của người dự tuyển.

+ Thời gian phỏng vấn 30 phút (thí sinh có không quá 15 phút chuẩn bị).

+ Thang điểm: 100 điểm

+ Không thực hiện phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn.

Thủ tục, hồ sơ dự tuyển viên chức năm 2023 của UBND Phụng Hiệp, Hậu Giang như thế nào?

* Hồ sơ đăng ký dự tuyển:

- Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp trực tiếp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định. (Mẫu số 01, Phụ lục kèm Nghị định 115/2020/NĐ-CP).

Tải mẫu Phiếu đăng ký dự tuyển: Tại đây

- Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Ủy ban nhân dân huyện Phụng Hiệp (qua Phòng Nội vụ huyện) hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng. Hồ sơ tuyển dụng bao gồm:

+ Bản sao văn bằng chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận ưu tiên (nếu có).

+ Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan thẩm quyền cấp.

- Trường hợp người dự tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng ra quyết định hủy kết quả trúng tuyển.

Trường hợp người đăng ký dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng thông báo công khai (niêm yết tại trụ sở cơ quan, đơn vị) và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo.

* Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ dự tuyển viên chức:

- Thời gian: Từ ngày 26/6/2023 đến 17 giờ ngày 25/7/2023 (trừ ngày thứ 7, chủ nhật, ngày nghỉ lễ).

- Địa điểm: Người đăng ký dự tuyển nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Nội vụ huyện Phụng Hiệp, tỉnh Hậu Giang trong giờ hành chính. Địa chỉ: ấp Mỹ Lợi, thị trấn Cây Dương, huyện Phụng Hiệp, tỉnh Hậu Giang. Điện thoại: 02933.996.057.

* Thời gian, địa điểm dự xét tuyển:

Danh sách thí sinh đủ điều kiện dự xét tuyển; thông báo kết quả vòng 01; thời gian, địa điểm phỏng vấn (vòng 02), danh sách người trúng tuyển sẽ thông báo trên trang thông tin điện tử huyện Phụng Hiệp, tại địa chỉ (htttp://phunghiep.haugiang.gov.vn).

* Lệ phí dự tuyển:

Thực hiện theo Thông tư 92/2021/TT-BTC ngày 28 tháng 10 năm 2021 của Bộ Tài chính Quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.

Xem chi tiết thông báo tuyển dụng: Tại đây

Tuyển dụng viên chức
Căn cứ pháp lý
MỚI NHẤT
Lao động tiền lương
Thời hạn ra quyết định tuyển dụng viên chức là khi nào?
Lao động tiền lương
Viên chức không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng thì có bị hủy kết quả trúng tuyển không?
Lao động tiền lương
Thời hạn công nhận kết quả tuyển dụng viên chức là bao lâu?
Lao động tiền lương
Thuộc nhiều diện ưu tiên trong tuyển dụng viên chức thì cộng điểm ưu tiên như thế nào?
Lao động tiền lương
Quyết định tuyển dụng viên chức được gửi đến ai?
Lao động tiền lương
Viên chức trúng tuyển phải hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng gồm những gì?
Lao động tiền lương
Để tuyển dụng viên chức có căn cứ vào quỹ tiền lương hay không?
Lao động tiền lương
Dùng xác nhận giả để được tuyển dụng viên chức bị xử lý kỷ luật hay không?
Lao động tiền lương
Xây dựng kế hoạch tuyển dụng viên chức do ai thực hiện?
Lao động tiền lương
Tuyển dụng viên chức cho đơn vị sự nghiệp công lập dựa trên căn cứ nào?
Đi đến trang Tìm kiếm - Tuyển dụng viên chức
2,284 lượt xem
TÌM KIẾM LIÊN QUAN
Tuyển dụng viên chức

TÌM KIẾM VĂN BẢN
Xem toàn bộ văn bản về Tuyển dụng viên chức

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào