Cho tôi hỏi người giúp việc gia đình đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì phải báo trước bao lâu? Trường hợp nào đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước? Câu hỏi của anh Long (Phú Yên)
Cho tôi hỏi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người giúp việc gia đình thì phải báo trước bao lâu? Trường hợp nào đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước? Câu hỏi của anh Khánh (Phú Quốc).
Cho tôi hỏi người lao động chưa đủ 15 tuổi có được giao kết hợp đồng không? Người lao động chưa đủ 15 tuổi thì làm bao nhiêu giờ trong 01 ngày? Câu hỏi của chị P.V.E (Long An)
Người lao động không có quyền khởi kiện tranh chấp lao động tại Tòa án trong trường hợp nào? Đơn khởi kiện của người lao động không có quyền khởi kiện sẽ được xử lý như thế nào? - Câu hỏi của chị Diệu (TPHCM)
Mức tiền phụ cấp có bắt buộc phải ghi vào trong hợp đồng lao động hay không? Các khoản nào được xem là phụ cấp lương của người lao động? Câu hỏi của chị N.T (An Giang).
Cho tôi hỏi người lao động vào làm việc sau ngày thỏa ước lao động tập thể có hiệu lực có phải thực hiện thỏa ước đó? Có bắt buộc công bố thỏa ước lao động tập thể đã được ký kết cho người lao động biết hay không? Câu hỏi của anh Tâm (Đồng Nai)
Cho tôi hỏi trước khi xây dựng thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp, có phải lấy ý kiến của người lao động? Thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp có phải được ký kết lại khi doanh nghiệp chuyển đổi loại hình hay không? Câu hỏi của anh Trung (Hà Nội)
, người tập nghề trực tiếp hoặc tham gia lao động thì được người sử dụng lao động trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận.
6. Hết thời hạn học nghề, tập nghề, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động khi đủ các điều kiện theo quy định của Bộ luật này.
Như vậy, điều kiện học nghề, tập nghề hiện nay chủ yếu là độ tuổi và công việc muốn học nghề, tập nghề
Khi tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động thì có cần phải báo trước cho người lao động biết hay không? Hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động thì người lao động có được công ty nhận lại làm việc không? Câu hỏi của chị T.N (Bình Phước)
Chuyển người lao động nhiễm HIV làm công việc khác so với hợp đồng lao động có vi phạm pháp luật? Trường hợp này người lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không cần thông báo? Câu hỏi của anh K.P (Quảng Ngãi).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp bị giải thể khi nào? Trường hợp bị giải thể thì hợp đồng lao động giữ doanh nghiệp với người lao động sẽ như thế nào? Câu hỏi của anh Phong (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi ai có quyền yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ? Nội dung đơn yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu toàn bộ bao gồm những gì? Câu hỏi của chị Nhung (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi quy định về việc thỏa thuận tiền lương khi giao kết hợp đồng lao động như thế nào? Mẫu biên bản thỏa thuận lương được lập như thế nào? Câu hỏi của chị Trâm (Hà Tĩnh).
Những người nào phải tham dự khóa huấn luyện an toàn vệ sinh lao động? Đối với trường hợp cung cấp kết quả huấn luyện an toàn, về sinh lao động mà chưa thực hiện huấn luyện có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Hải (Đồng Tháp).
Cho tôi hỏi quy định về việc chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động phải được quy định ở đâu? Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng thì có phải thông báo thời hạn làm tạm thời không? Câu hỏi của anh Bảo (Hưng Yên).
Cho tôi hỏi tiền lương như thế nào được xem là lương khoán? Người lao động nhận lương khoán có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Câu hỏi của chị Quỳnh Như (Lâm Đồng).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người giúp việc gia đình đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước trong trường hợp nào?
08:00 | 03/07/2023
