có quyền được hưởng các lợi ích nêu trên đồng thời phải có nghĩa vụ trong mối quan hệ lao động theo quy định pháp luật.
Người lao động có quyền làm việc như thế nào?
Căn cứ theo Điều 10 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền làm việc của người lao động như sau:
Quyền làm việc của người lao động
1. Được tự do lựa chọn việc làm, làm việc cho bất
Viên chức được bổ nhiệm làm Lưu trữ viên được áp dụng hệ số lương bao nhiêu? Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo của Lưu trữ viên ra sao? Câu hỏi của chị T.C (Yên Bái).
việc đối với người lao động.
Tuy nhiên, có thể hiểu thời gian làm việc của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan Nhà nước là vào giờ hành chính. Mỗi cơ quan, đơn vị sẽ có thể quy định khác nhau về giờ hành chính và cũng chưa có văn bản quy phạm pháp luật nào thống nhất về khoảng thời gian này.
Nhìn chung giờ hành chính
Tôi vừa ký hợp đồng lao động chính thức với công ty, trong hợp đồng có ghi là nhân viên chính thức sẽ được đóng bảo hiểm xã hội sau khi làm việc được 6 tháng. Cho tôi hỏi công ty không đóng bảo hiểm ngay sau khi ký hợp đồng mà làm như vậy có đúng không? Câu hỏi của chị M (Cà Mau)
Nội vụ tổng hợp, báo cáo Thủ tướng Chính phủ khi trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt biên chế công chức hằng năm.
Theo đó, 02 trường hợp sẽ thực hiện điều chỉnh biên chế công chức bao gồm:
Thứ nhất, cơ quan, tổ chức có thay đổi một trong các căn cứ sau:
- Vị trí việc làm và khối lượng công việc của từng vị trí việc làm;
- Mức độ hiện đại hóa về
Thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động thuộc về ai? Đã hết thời hiệu xử lý kỷ luật lao động thì người lao động có phải chịu kỷ luật nữa không? Câu hỏi của chị T.P (Hậu Giang).
Cho tôi hỏi Tiền lương trong hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Có được ép buộc nhân viên chi tiêu lương vào việc mua hàng hóa của công ty hay không? Câu hỏi của anh Hùng (Cà Mau).
hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021;
c) Người lao động có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so
khảo mẫu tạm hoãn hợp đồng lao động chuẩn sau đây:
Tải mẫu thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng lao động: Tại đây.
Pháp luật có quy định về mẫu thỏa thuận tạm hoãn hợp đồng lao động giữa người lao động và công ty không?
Có được nhận lại làm việc sau khi hết thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động hay không?
Căn cứ Điều 31 Bộ luật Lao động 2019 quy định
Mức xử phạt hành vi không cam kết bằng văn bản việc ưu tiên tuyển chọn ngườiđã tham gia hoạt động chuẩn bị nguồn lao động theo quy định hiện nay? Câu hỏi của chị Thiên (Hải Phòng)
Cho hỏi trường hợp tôi tự ý bỏ việc do có công việc gia đình thì công ty có được sa thải tôi không? Nếu trường hợp tôi bị sa thải thì liệu tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Câu hỏi của anh Tiến (Long An)
Thời hạn nộp giấy tờ chứng minh được miễn thực hiện nghĩa vụ tham gia bồi dưỡng nghiệp vụ công chứng trong năm là khi nào? Nội dung bồi dưỡng nghiệp vụ công chứng hàng năm của công chứng viên là gì?
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động không được xử lý kỷ luật người lao động trong trường hợp nào? Người lao động không đồng ý với việc xử lý kỷ luật thì có thể tiến hành khiếu nại không? Câu hỏi từ anh Biên (Quảng Ninh).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động là ai? Người lao động có quyền gì?
14:25 | 18/06/2023
