chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
- Từ đủ 18 tuổi trở lên;
- Có Phiếu đăng ký dự tuyển (theo Mẫu đính kèm Thông báo này);
- Có lý lịch rõ ràng;
- Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp
Người lao động nào phải huấn luyện kỹ thuật an toàn trong sản xuất, kinh doanh pháo hoa?
Căn cứ tại Điều 18 Nghị định 137/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 8 Điều 3 Nghị định 56/2023/NĐ-CP quy định:
Huấn luyện về kỹ thuật an toàn trong sản xuất, quản lý, bảo quản, sử dụng pháo hoa, pháo hoa nổ, thuốc pháo
1. Đối tượng phải huấn luyện về kỹ
, màu sắc trong không gian, gây ra tiếng nổ hoặc không gây ra tiếng nổ. Pháo bao gồm: Pháo nổ, pháo hoa.
a) Pháo nổ là sản phẩm được chế tạo, sản xuất thủ công hoặc công nghiệp, khi có tác động của xung kích thích cơ, nhiệt, hóa hoặc điện gây ra tiếng nổ hoặc gây ra tiếng rít, tiếng nổ và hiệu ứng màu sắc trong không gian;
Pháo nổ gây ra tiếng rít
Điều 14 của TCVN 5935-1:2013 và các yêu cầu trong điều này:
9.1.1. Nhiệt độ môi trường quanh bằng (20±15) °C;
9.1.2. Giá trị độ ẩm tương đối đến 95 % ở nhiệt độ 25 °C;
9.1.3. Hàm lượng ôxy là 21 % về thể tích;
9.1.4. Không có khí cháy, khí độc hại và hơi ăn mòn;
9.1.5. Phương tiện dụng cụ để kiểm tra, thử nghiệm phải đảm bảo hoạt động chính xác
Internet)
Nội dung của phương án sử dụng lao động là gì?
Theo quy định tại Điều 44 Bộ luật Lao động 2019 thì nội dung chủ yếu của phương án sử dụng lao động bao gồm:
Phương án sử dụng lao động
1. Phương án sử dụng lao động phải có những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Số lượng và danh sách người lao động tiếp tục được sử dụng, người lao động được đào
trú hoặc tạm trú) hoặc nơi chấm dứt hợp đồng lao động.
Hạn cuối nộp hồ sơ: Ngày 31/03/2023.
Hồ sơ bao gồm:
- Đơn đề nghị hỗ trợ của đoàn viên, người lao động (theo mẫu số 05 ban hành kèm theo Quyết định 6696/QĐ-TLĐ năm 2023)
- Bản sao một trong các giấy tờ sau:
+ Hợp đồng lao động đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động
) nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc theo Mẫu số 01/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định này.
Trong quá trình thực hiện nếu thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài thì người sử dụng lao động phải báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh theo Mẫu số 02/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị
lượng hoạt động nghệ thuật.
2. Ứng xử chân thành, đúng mực, thân thiện và xây dựng hình ảnh đẹp của người hoạt động nghệ thuật với công chúng, khán giả.
3. Không lợi dụng niềm tin, tình cảm của công chúng, khán giả để trục lợi cá nhân dưới mọi hình thức.
Ngoài ra, Hoa hậu còn phải đảm bảo tuân thủ quy tắc ứng xử chung được quy định tại Điều 4 Quyết
nghỉ hưu hoặc người lao động đã chuyển công tác không còn làm việc trong các nghề, công việc có nguy cơ bị bệnh nghề nghiệp hoặc người lao động tham gia bảo hiểm xã hội quy định tại Khoản 1 và Khoản 4 Điều 2 của Luật bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội hoặc đã có quyết định nghỉ việc chờ giải quyết chế độ hưu
khí cháy, nổ và bụi nổ.
3.2. Vỏ bọc kháng cháy là vỏ bọc ngoài của cáp phòng nổ đảm bảo tính năng không lan truyền sự cháy khi ngọn lửa đốt cháy đã tắt.
3.3. Màn chắn bảo vệ là lớp bao bọc bên ngoài cách điện của lõi đơn hoặc các lõi và có tính dẫn điện, bằng cao su bán dẫn điện, băng vải bán dẫn điện, băng plastic phủ nhôm, lưới đồng hoặc băng
là công đoạn cuối cùng của quá trình gia công sản phẩm, công đoạn này quyết định đến chất lượng sản phẩm. Vì vậy yêu cầu phải đánh nhẵn bề mặt sản phẩm, xử lý được các khuyết tật trên bề mặt sản phẩm, xử lý màu bề mặt sản phẩm (tùy theo yêu cầu của từng loại sản phẩm) và làm bóng được bề mặt sản phẩm bằng vật liệu trang sức đồ gỗ đảm bảo kỹ thuật và
hiện yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc báo cáo, kiểm tra, thanh tra, cung cấp thông tin về hợp đồng dịch vụ, hồ sơ nghiệp vụ Thừa phát lại;
i) Lập, quản lý, sử dụng sổ sách, hồ sơ nghiệp vụ và thực hiện lưu trữ theo quy định;
k) Bảo đảm trang phục cho Thừa phát lại của Văn phòng mình theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Tư pháp quy định;
l
Sở Tư pháp nơi đăng ký hành nghề. Hồ sơ bao gồm: Giấy đề nghị cấp lại Thẻ Thừa phát lại theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Tư pháp quy định; 01 ảnh chân dung của Thừa phát lại cỡ 2 cm x 3 cm chụp không quá 06 tháng trước ngày nộp hồ sơ; bản chính Thẻ Thừa phát lại trong trường hợp Thẻ bị hỏng.
Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ
phát lại ở nước ngoài
1. Người đủ tiêu chuẩn quy định tại khoản 1, 2 Điều 6 của Nghị định này được tham gia khóa đào tạo nghề Thừa phát lại tại Học viện Tư pháp thuộc Bộ Tư pháp. Hồ sơ đăng ký tham gia khóa đào tạo nghề Thừa phát lại được lập thành 01 bộ bao gồm: Giấy đăng ký tham gia khóa đào tạo nghề Thừa phát lại theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Tư pháp
thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải tiến hành quy trình xem xét bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý. Trường hợp chưa thực hiện quy trình bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý theo quy định tại khoản 5 Điều này thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để đơn vị và viên chức
dụng bao gồm:
- Phiếu đăng ký dự tuyển (theo Mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ).
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương. (3). Giấy khám sức khỏe.
- Căn cước công dân, giấy khai sinh.
- Các văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển. (6). Phong bì dán tem ghi rõ địa chỉ
bất kỳ câu hỏi hoặc yêu cầu gì liên quan đến buổi phỏng vấn, bạn cũng nên đưa ra trong phần này, ví dụ: “Tôi có thể biết buổi phỏng vấn sẽ kéo dài bao lâu?" hoặc "Tôi có cần mang theo bất kỳ giấy tờ hay tài liệu gì không?".
+ Kết: Bạn nên cảm ơn nhà tuyển dụng một lần nữa và mong sớm nhận được hồi âm của họ, ví dụ: "Tôi xin chân thành cảm ơn Anh
Hồ sơ bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo bao gồm những giấy tờ gì?
Tại khoản 1 Điều 54 Nghị định 138/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Hồ sơ bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu
1. Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm lại thực hiện như quy định đối với hồ sơ bổ nhiệm công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý quy định tại
. Trách nhiệm thực hiện:
a) Cấp có thẩm quyền quyết định luân chuyển: Lãnh đạo, chỉ đạo xây dựng kế hoạch luân chuyển; thực hiện quy trình, thủ tục bảo đảm dân chủ, công khai, minh bạch; kiểm tra, giám sát, xử lý vi phạm; quản lý, đánh giá, nhận xét, bố trí, phân công công tác đối với công chức sau luân chuyển; sơ kết, tổng kết công tác luân chuyển công
hành xong án phạt tù do Thủ tướng Chính phủ ban hành, có quy định về thời hạn cho người chấp hành xong án phạt tù vay như sau:
Thời hạn cho vay
1. Đối với vay vốn để đào tạo nghề
a) Thời hạn cho vay là khoảng thời gian được tính từ ngày người chấp hành xong án phạt tù bắt đầu nhận vốn vay cho đến ngày trả hết nợ (gốc và lãi). Thời hạn cho vay bao
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trung tâm Lưu trữ tỉnh Nam Định tuyển dụng viên chức năm 2023 với yêu cầu ra sao?
14:22 | 19/09/2023
