đồng lao động đối với người lao động, việc này ảnh hưởng lớn đến quyền và lợi ích của họ nên công ty cần phải thông báo việc chấm dứt hợp đồng lao động trong thời gian quy định.
Công ty giải thể cần phải trả những khoản tiền nào cho công nhân lao động?
Căn cứ theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về trách nhiệm của công ty khi chấm dứt hợp
Top 10 ngành học có mức lương cao nhất hiện nay là gì?
Dữ liệu về mức lương của các ngành học thay đổi theo thời gian và địa điểm. Tuy nhiên, dưới đây là một danh sách 10 ngành học có tiềm năng thu nhập cao và phổ biến vào thời điểm hiện tại như:
Ngành công nghệ thông tin
Cụ thể là lập trình viên, tại Việt Nam, mức lương cụ thể của lập trình
liệu học tập, trường, lớp, máy, thiết bị, vật liệu thực hành, và các chi phí hỗ trợ cho người người lao động học và tiền lương, tiền đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế cho người lao động trong thời gian đi học.
Nếu người lao động được gửi đi đào tạo tại nước ngoài thì chi phí đào tạo bao gồm cả chi phí đi lại, chi phí sinh hoạt
Làm thêm giờ là gì?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019:
Làm thêm giờ
1. Thời gian làm thêm giờ là khoảng thời gian làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường theo quy định của pháp luật, thỏa ước lao động tập thể hoặc nội quy lao động.
...
Như vậy, làm thêm giờ là việc người lao động thực hiện công việc ngoài thời
thành niên mà chưa có sự đồng ý của cha, mẹ hoặc người giám hộ của người chưa thành niên đó;
b) Sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc mà: giao kết hợp đồng lao động không bằng văn bản với người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó; bố trí thời giờ làm việc ảnh hưởng đến thời gian học tập của người chưa đủ 15 tuổi; không có
Thông tư 44/2011/TT-BGDĐT mục đích hoạt động thỉnh giảng như sau:
- Nâng cao chất lượng giáo dục, đào tạo thông qua việc thu hút nhà giáo, nhà khoa học trình độ cao tham gia hoạt động thỉnh giảng tại cơ sở giáo dục.
- Góp phần tạo điều kiện để các nhà giáo cơ hữu của cơ sở giáo dục có thời gian thực hiện nhiệm vụ nghiên cứu khoa học, chuyển giao công
:
Nguyên tắc áp dụng
1. Phụ cấp công vụ được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng và không dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
2. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp công vụ, bao gồm:
a) Thời gian đi công tác, làm việc học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày
CAND như sau:
Việc tuyển chọn công dân nữ đã tốt nghiệp đào tạo trình độ trung cấp trở lên ở các ngành, nghề chuyên môn gồm:
- Y, dược;
- Sư phạm;
-Thể dục thể thao
Đồng thời bảo đảm các tiêu chuẩn về độ tuổi và tiêu chuẩn chính trị tuyển chọn thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân, nếu tự nguyện và Công an đơn vị, địa phương có
lương khi hết thời gian tập sự và được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp:
a) Trường hợp có trình độ tiến sĩ thì được xếp bậc 3, hệ số lương 3,00 của chức danh nghề nghiệp Kiểm định viên kỹ thuật an toàn lao động, mã số: V.09.03.02;
...
Theo đó, chức danh nghề nghiệp Kỹ thuật viên kiểm định kỹ thuật an toàn lao động được áp dụng hệ số lương của viên
tai, hỏa hoạn, địch họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm.
2. Tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc và các quyền lợi khác của người lao động theo thỏa ước lao động tập thể, hợp đồng lao động được ưu tiên thanh toán trong trường hợp doanh nghiệp, hợp tác xã bị chấm dứt hoạt động, bị giải thể, phá sản.
3. Người sử
và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên, thời hạn của văn bản thỏa thuận phải từ đủ 01 tháng trở lên.
- Người lao động ký hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên mà làm việc không trọn thời gian, có tiền lương trong tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất.
- Viên chức quốc phòng
. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là người có quốc tịch nước ngoài và phải đáp ứng các điều kiện sau đây:
a) Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
b) Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề, kinh nghiệm làm việc; có đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
c) Không phải là người đang trong thời gian chấp
khác có liên quan
Bồi dưỡng, chứng chỉ
Quản lý hành chính nhà nước: chương trình chuyên viên chính
Ngoại ngữ: phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm
Tin học: phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm
Kiến thức khác: Theo yêu cầu của cơ quan, đơn vị
Kinh nghiệm
Có thời gian giữ ngạch chuyên viên và tương đương 09 năm trở lên (Có tối
trong thời hạn 12 tháng kể từ ngày ký kết luận sức khỏe.
Công ty xử lý kỷ luật như thế nào đối với hành vi mua giấy khám sức khỏe của người lao động?
Kỷ luật lao động được quy định tại Điều 117 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Kỷ luật lao động
Kỷ luật lao động là những quy định về việc tuân theo thời gian, công nghệ và điều hành sản xuất, kinh doanh
:
- Đã có thời gian giữ ngạch Thư ký viên hoặc tương đương từ đủ 09 năm trở lên (không tính thời gian tập sự, thử việc) tính đến thời điểm đăng ký dự thi nâng ngạch, trong đó thời gian giữ ngạch Thư ký viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng);
- Có chứng chỉ đào tạo Nghiệp vụ Thư ký viên chính.
Như vậy, ngoài đáp ứng các tiêu chuẩn chung của Thư ký toà án
được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng và không dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
2. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp công vụ, bao gồm:
a) Thời gian đi công tác, làm việc học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về
cấp công vụ khi đã được hưởng phụ cấp đặc thù hay không?
Tại khoản 4 Điều 4 Nghị định 34/2012/NĐ-CP có quy định như sau:
Nguyên tắc áp dụng
...
2. Thời gian không được tính hưởng phụ cấp công vụ, bao gồm:
a) Thời gian đi công tác, làm việc học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại Khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ
xuất của nhà máy tuyển.
3. Những người không làm việc thường xuyên tại nhà máy tuyển khoáng (tham quan, thực tập vv...) trong thời gian làm việc ở nhà máy tuyển khoáng phải được học tập, hướng dẫn an toàn theo quy định hiện hành.
4. Được trang bị đầy đủ các trang thiết bị bảo hộ lao động phù hợp với vị trí làm việc như: quần áo bảo hộ, ủng, giầy mũ
hạch đạt yêu cầu để thực hiện công việc trong dây chuyền công nghệ, sản xuất của nhà máy tuyển.
3. Những người không làm việc thường xuyên tại nhà máy tuyển khoáng (tham quan, thực tập vv...) trong thời gian làm việc ở nhà máy tuyển khoáng phải được học tập, hướng dẫn an toàn theo quy định hiện hành.
4. Được trang bị đầy đủ các trang thiết bị bảo hộ
theo quy định tại Nghị định này chứng thực chữ ký trong giấy tờ, văn bản là chữ ký của người yêu cầu chứng thực.
4. “Chứng thực hợp đồng, giao dịch” là việc cơ quan có thẩm quyền theo quy định tại Nghị định này chứng thực về thời gian, địa điểm giao kết hợp đồng, giao dịch; năng lực hành vi dân sự, ý chí tự nguyện, chữ ký hoặc dấu điểm chỉ của các
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty giải thể cần phải trả những khoản tiền nào cho công nhân lao động?
06:40 | 17/05/2023
