Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm y tế của người hưởng lương hưu hằng tháng là khoản tiền nào? Phạm vi hưởng bảo hiểm y tế của người lao động đang hưởng lương hưu ra sao? Câu hỏi của chị B.A (Bình Thuận).
Độ tuổi nghỉ hưu của người lao động hiện nay là bao nhiêu? Người lao động đã nghỉ hưu có được đề nghị khám giám định bệnh nghề nghiệp hay không? Câu hỏi của chị T.C (Tuyên Quang).
Phương thức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện của lao động làm nghề tự do được quy định như thế nào? Người lao động làm nghề tự do được hưởng những chế độ gì khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện? Câu hỏi của anh H.N (Long An).
Cho tôi hỏi năm 2023 sẽ không tăng học phí ở tất cả các cấp học có đúng không? Giáo viên THPT đã vào biên chế có được dạy thêm hay không? Bảng lương giáo viên THPT mới nhất được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Thuận (TP.HCM)
Cho tôi hỏi Trường Dự bị Đại học TP. HCM thông báo về việc tuyển dụng viên chức và lao động hợp đồng với chỉ tiêu và điều kiện như thế nào? Câu hỏi của anh Phong (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi trường hợp không muốn tiếp tục sử dụng người giúp việc gia đình thì người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh Tú (Vĩnh Phúc).
Cho tôi hỏi khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn thì người lao động phải thông báo trước bao nhiêu ngày cho người sử dụng lao động biết? Câu hỏi của anh Toàn (Long Biên).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động sẽ phải thông báo cho người lao động biết trước bao nhiêu ngày nếu muốn yêu cầu sửa đổi nội dung hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh Toàn (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi trường hợp muốn bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động phải báo trước bao nhiêu ngày cho người lao động biết? Câu hỏi của anh Hiếu (Long An).
Cho tôi hỏi lao động nữ mang thai hộ có cần thông báo cho người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh H.M.T (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nào thì người sử dụng lao động phải báo trước cho người lao động biết trước 30 ngày? Câu hỏi của anh T.Q.T (Thái Bình).
Cho tôi hỏi khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nào thì người sử dụng lao động phải báo trước cho người lao động biết trước ít nhất 03 ngày? Câu hỏi của anh H.B.A (Khánh Hòa)