Người sử dụng lao động bị nghiêm cấm đóng cửa tạm thời nơi làm việc trong trường hợp nào? Mức xử phạt đối với hành vi đóng cửa tạm thời nơi làm việc sau khi người lao động ngừng đình công? Câu hỏi của anh Vỹ (Cao Bằng)
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có phải thông báo cho Sở Lao động Thương binh và Xã hội khi làm thêm giờ không? Trường hợp bắt buộc thì thời hạn phải thông báo là bao lâu? Câu hỏi của anh Kiên (Vĩnh Phúc)
Cho tôi hỏi việc tuyển dụng viên chức tại các đơn vị sự nghiệp công lập dựa trên những căn cứ nào? Viên chức phải đóng những loại bảo hiểm nào? Mức đóng bảo hiểm của viên chức là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hoàng (Hà Nội).
Cho tôi hỏi viên chức tập sự trong thời gian bao lâu? Viên chức tập sự có trình độ đại học thì được hưởng chế độ, chính sách gì? Câu hỏi của chị T.M (Đồng Tháp)
Cho tôi hỏi có được phép sửa đổi thời hạn của hợp đồng lao động đã ký kết hay không? Khi hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn mà người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì thực hiện giao kết hợp đồng mới như thế nào? Câu hỏi của chị Hồng (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi Chuyên viên về thống kê phải đáp ứng yêu cầu về trình độ như thế nào? Chuyên viên về thống kê có những quyền gì? Câu hỏi của anh N.T.D (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi khi người sử dụng lao động tạm đình chỉ công việc của người lao động thì có cần tổ chức đối thoại tại nơi làm việc không? Câu hỏi của anh P.M.H (Long An).
Hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam? Không gửi hợp đồng lao động đã ký kết với người lao động nước ngoài đến cơ quan có thẩm quyền thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Uyên (Phú Yên)
Cho tôi hỏi trường hợp tôi đang làm thử việc thì có bắt buộc phải tham gia huấn luyện an toàn lao động do công ty tổ chức không? Câu hỏi của anh Phước (Lâm Đồng)
Công chức nghỉ việc có được không? Công chức có được làm đơn xin nghỉ việc khi bị xử lý kỷ luật không? Trường hợp nào không tính thời hiệu kỷ luật với cán bộ, công chức? Câu hỏi của bạn Thủy (Đồng Nai).
Khi hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn mà người lao động vẫn muốn tiếp tục làm việc thì làm thế nào? Người lao động được phép ủy quyền giao kết hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của chị K.T (Tiền Giang).
Người sử dụng lao động có cần phải thỏa thuận bằng văn bản với ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở khi chuyển người lao động là thành viên ban lãnh đạo sang làm công việc khác không? Câu hỏi của anh Hiếu (Long An).
Cho tôi hỏi khi giáo viên là viên chức chuyển sang dạy tại trường khác thì xếp lương như thế nào? Có được kết hợp nâng bậc lương không? Câu hỏi từ chị Liễu (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi người lao động đã nghỉ hưu có được ký hợp đồng lao động để tiếp tục làm việc hay không? Nếu được thì xác định tiền lương của người lao động đã nghỉ hưu tiếp tục làm việc? Câu hỏi của anh Quang (Vũng Tàu).
Thời giờ làm việc của người làm việc thường xuyên tại các công trình dầu khí trên biển là bao nhiêu giờ? Đâu là thời gian làm thêm giờ của người làm việc thường xuyên tại các công trình dầu khí trên biển? Câu hỏi của anh V.L (An Giang).