Cho tôi hỏi người làm việc trong tổ chức cơ yếu có được hưởng phụ cấp thu hút khi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn không? Câu hỏi từ anh T.S (TP,HCM).
Hồ sơ cấp lại sổ bảo hiểm xã hội trong trường hợp bị hỏng gồm những giấy tờ gì?
Căn cứ Điều 97 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Hồ sơ đăng ký tham gia và cấp sổ bảo hiểm xã hội
1. Hồ sơ đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội lần đầu bao gồm:
a) Tờ khai tham gia bảo hiểm xã hội của người sử dụng lao động kèm theo danh sách người lao động
Thời gian thử việc của người lao động là bao nhiêu lâu?
Tại Điều 25 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Thời gian thử việc
Thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận căn cứ vào tính chất và mức độ phức tạp của công việc nhưng chỉ được thử việc một lần đối với một công việc và bảo đảm điều kiện sau đây:
1. Không quá 180 ngày đối với công
Việt Nam ban hành như sau:
Một phần mẫu quyết định ban hành Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc
Tải đầy đủ mẫu quyết định ban hành Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc Tại đây.
Mẫu quyết định ban hành Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc hiện nay được quy định như thế nào? (Hình từ Internet)
Người sử dụng lao động phải ban hành
Cho tôi hỏi trường hợp đang điều trị tai nạn lao động thì cần nộp hồ sơ gì để được cấp tiền mua phương tiện trợ giúp sinh hoạt, dụng cụ chỉnh hình? Câu hỏi từ anh H.V.T (Bến Tre).
Ai có thẩm quyền đánh giá công chức trong Toà án nhân dân?
Căn cứ theo Điều 5 Quy chế ban hành Quyết định 01/QĐ-TANDTC năm 2019 quy định về thẩm quyền đánh giá, phân loại công chức trong Tòa án nhân dân như sau:
Thẩm quyền đánh giá và phân loại công chức, viên chức, người lao động
1. Chánh án Tòa án nhân dân tối cao có thẩm quyền đánh giá
Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc với viên chức khi đơn vị sự nghiệp công lập thu hẹp quy mô hoạt động? Khi có tranh chấp về hợp đồng làm việc của viên chức thì sẽ giải quyết như thế nào? Câu hỏi của anh H.L (Thanh Hóa).
của đơn vị sự nghiệp công lập.
3. Bảo đảm tính khoa học, khách quan, công khai, minh bạch, hiệu quả và nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức, người lao động trong đơn vị sự nghiệp công lập.
4. Bảo đảm một người làm việc phải được giao đủ khối lượng công việc để thực hiện theo thời gian lao động quy định. Những vị trí việc làm không có đủ khối lượng
Yêu cầu chốt sổ bảo hiểm xã hội và nhận các giấy tờ chứng minh nghỉ việc như thế nào?
Hiện nay theo quy định Luật Bảo hiểm xã hội 2014, sổ bảo hiểm xã hội được cấp và giao cho người lao động quản lý nhưng trên thực tế, do lo ngại về việc thất lạc trong quá trình tự bảo quản nên nhiều trường hợp vẫn do đơn vị sử dụng lao động giữ.
Căn cứ khoản 3
lương tối thiểu
1. Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội.
...
Như vậy, mức lương tối thiểu có thể coi là mức lương tối thấp mà người lao
Có được nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online qua Cổng thông tin điện tử Quốc gia không?
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đã có Công văn 1399/LĐTBXH-VL năm 2022 về việc tiếp nhận và giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia. Theo đó, người tham gia BHXH khi chấm dứt hợp đồng lao động/ hợp đồng làm việc và
hiện nay?
Căn cứ Điều 2 Nghị định 38/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động.
2. Người sử dụng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động, bao gồm:
a) Doanh nghiệp theo quy định của Luật Doanh nghiệp.
b) Cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân
Tính lương tháng 13 như thế nào?
Hiện nay, Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản liên quan không định nghĩa lương tháng 13. Trên thực tế, lương tháng 13 là khoản tiền thưởng người lao động sẽ nhận được vào dịp cuối năm theo sự thỏa thuận giữa các bên, Lương tháng 13 cũng giống như một phần thưởng, quà khích lệ, động viên của người sử dụng lao
được cấp giấy chứng sinh;
đ) Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc lao động nữ phải nghỉ việc để dưỡng thai đối với trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 31 của Luật này.
2. Trường hợp lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý, người lao động thực hiện biện pháp tránh thai theo
yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động theo quy định trên.
Tài xế xe khách có bắt buộc phải tham dự khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động không?
Theo Điều 17 Nghị định 44/2016/NĐ-CP (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Nghị định 140/2018/NĐ-CP) như sau:
Đối tượng tham dự khóa huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động
1. Nhóm 1: Người đứng
Khung giờ nào được xem là giờ hành chính?
Giờ hành chính là thời giờ làm việc bình thường của người lao động trong các doanh nghiệp.
Hiện nay, không có quy định chung về giờ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong cơ quan, đơn vị hành chính. Tuy nhiên thông thường sẽ căn cứ vào quy định trong Bộ luật Lao động, cụ thể, tại Điều
Thay đổi thời hạn ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc của viên chức? Hợp đồng làm việc giữa viên chức và đơn vị sự nghiệp công lập ký kết gồm nội dung gì? (Anh Yên đến từ Gia Lai đặt câu hỏi)
Doanh nghiệp tổ chức làm thêm giờ có phải thông báo cho cơ quan nhà nước không?
Theo khoản 3, khoản 4 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Làm thêm giờ
...
3. Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm không quá 300 giờ trong 01 năm trong một số ngành, nghề, công việc hoặc trường hợp sau đây:
a) Sản xuất, gia công xuất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người làm việc trong tổ chức cơ yếu có được hưởng phụ cấp thu hút khi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn không?
23:05 | 02/05/2024
