Công ty không phải báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào? Có phải nhận người lao động trở lại làm việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật hay không? Câu hỏi của chị T.L (Thanh Hoá).
Cho tôi hỏi công ty tôi đang sử dụng những người lao động là người khuyết tật thì trong một năm tôi phải cho lao động khuyết tật nghỉ có lương bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh Phát (Kiên Giang)
Cho tôi hỏi lao động nữ mang thai hộ có cần thông báo cho người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh H.M.T (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi là bảng lương mới cho giáo viên Mầm non, Tiểu học thực hiện theo Nghị quyết 27 thay đổi về mức lương cơ sở có đúng không? Cụ thể như nào ạ?
Cho tôi hỏi là sau khi điều chỉnh tăng mức lương tối thiểu vùng thì chế độ thai sản của người lao động sẽ thay đổi như thế nào? Câu hỏi của chị Y.T (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi người lao động làm công việc nặng nhọc được khám sức khỏe bao lâu một lần? Người lao động làm công việc nặng nhọc được nghỉ hằng năm như thế nào? Câu hỏi của chị Tú (Bình Dương)