Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Người sử dụng lao động có được thu học phí của người học nghề không? 09:25 | 20/07/2023

Cho tôi hỏi người học nghề để làm việc cho mình thì người sử dụng lao động có được thu học phí của người đó hay không? Câu hỏi của anh Thắng (Vĩnh Phúc)

Người học nghề

Công ty có được phép yêu cầu người lao động cung cấp văn bằng chứng chỉ gốc khi giao kết hợp đồng không? 16:35 | 04/04/2024

Cho tôi hỏi công ty có được phép yêu cầu người lao động cung cấp văn bằng chứng chỉ gốc khi giao kết hợp đồng không? Câu hỏi của chị H.N (Bình Định)

Tuyển dụng lao động

Có được cấp giấy phép lao động bản điện tử cho người lao động nước ngoài hay không? 02:05 | 04/10/2023

Có được cấp giấy phép lao động bản điện tử cho người lao động nước ngoài hay không? Hợp đồng lao động có bị chấm dứt khi giấy phép lao động của người nước ngoài hết thời hạn hay không? Câu hỏi của chị Q.N (Lâm Đồng).

Giấy phép lao động

Mức lương tối thiểu trả cho người lao động chân tay có thấp hơn người lao động trí óc không? 17:00 | 30/11/2023

Cho tôi hỏi mức lương tối thiểu trả cho người lao động chân tay có thấp hơn người lao động trí óc không? Câu hỏi của anh D.L (Đà Lạt).

Mức lương tối thiểu

Nghỉ ốm hưởng BHXH bao nhiêu phần trăm? 13:30 | 19/11/2023

Khi nào người lao động được nghỉ ốm hưởng BHXH? Nghỉ ốm hưởng BHXH bao nhiêu phần trăm? Câu hỏi của chị N.L (Tuyên Quang).

Chế độ ốm đau

Khi chuyển từ hợp đồng lao động xác định thời hạn sang hợp đồng lao động không xác định thời hạn thì hợp đồng cũ có mặc nhiên hết hiệu lực không? 15:15 | 30/06/2023

Cho tôi hỏi khi chuyển từ hợp đồng lao động xác định thời hạn sang hợp đồng lao động không xác định thời hạn thì hợp đồng cũ có mặc nhiên hết hiệu lực không? (An Chi - Huế)

Hợp đồng lao động

Hướng dẫn người lao động gửi phản ánh, kiến nghị, câu hỏi đến Bộ lao động - Thương binh và Xã hội, cụ thể như thế nào? 14:15 | 25/01/2024

Hướng dẫn người lao động gửi phản ánh, kiến nghị, câu hỏi đến Bộ lao động - Thương binh và Xã hội, cụ thể như thế nào? Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có nhiệm vụ và quyền hạn như thế nào trong lĩnh vực việc làm?

Bộ Lao động Thương binh và xã hội

Chính sách của Nhà nước về việc làm có hỗ trợ người sử dụng lao động sử dụng nhiều lao động nữ không? 23:30 | 28/02/2024

Cho tôi hỏi chính sách của Nhà nước về việc làm có hỗ trợ người sử dụng lao động sử dụng nhiều lao động nữ không? Câu hỏi của anh T.B.H (Hà Nội)

Việc làm

Người lao động có được vừa hưởng lương hưu và vừa nhận trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng không? 15:05 | 08/06/2024

Lương hưu và trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng có được hỗ trợ cùng lúc cho người lao động không?

Trợ cấp tai nạn lao động

Để đảm bảo an toàn khi vận hành máy sàng lưới chuyển động trong nhà máy tuyển khoáng nghiêm cấm thực hiện những hành vi nào? 00:25 | 16/11/2023

Cho tôi hỏi để đảm bảo an toàn khi vận hành máy sàng lưới chuyển động trong nhà máy tuyển khoáng nghiêm cấm thực hiện những hành vi nào? Câu hỏi từ chị T.H.Q (Hưng Yên).

Nhà máy tuyển khoáng

Người xét tuyển công chức thuộc nhiều diện ưu tiên thì cộng điểm ưu tiên như thế nào? 07:00 | 26/05/2023

Tôi là người dân tộc thiểu số và đồng thời cùng vừa hoàn thành nghĩa vụ quân sự. Vậy cho tôi hỏi khi tôi xét tuyển công chức thì được cộng bao nhiêu điểm ưu tiên? Câu hỏi từ anh Thiên (Bình Định).

Xét tuyển công chức

Không tuân theo nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động tự nguyện sẽ dẫn đến hậu quả pháp lý như thế nào? 15:49 | 14/04/2023

Cho tôi hỏi nếu không tuân theo nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động tự nguyện sẽ dẫn đến hậu quả pháp lý như thế nào? Câu hỏi từ anh Chiến (Gia Lai).

Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động

Nội dung hợp đồng đào tạo người học nghề để làm việc cho người sử dụng lao động gồm những gì? 12:00 | 30/01/2024

Nội dung hợp đồng đào tạo người học nghề để làm việc cho người sử dụng lao động gồm những gì?

Hợp đồng đào tạo

Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập thì có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? 17:30 | 09/07/2023

Cho tôi hỏi khi bị ngược đãi, đánh đập thì người lao động có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh Khang (Lâm Đồng).

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Mẫu văn bản giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài mới nhất hiện nay? 12:35 | 07/07/2023

Cho tôi hỏi hiện nay sử dụng mẫu văn bản giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài nào? Câu hỏi từ anh Hưng (Bình Dương).

Sử dụng lao động nước ngoài

Để người lao động khuyết tật làm việc vào ban đêm, doanh nghiệp bị phạt tiền trong trường hợp nào? 13:30 | 09/07/2024

Theo quy định của pháp luật hiện hành thì doanh nghiệp sử dụng người lao động là người khuyết tật làm việc vào ban đêm sẽ bị phạt tiền trong những trường hợp nào?

Người lao động khuyết tật

Có được hưởng chế độ tai nạn lao động khi người lao động tự ý hủy hoại sức khỏe của bản thân? 16:15 | 24/05/2023

Cho tôi hỏi có được hưởng chế độ tai nạn lao động khi người lao động tự ý hủy hoại sức khỏe của bản thân? Nguyên tắc bồi thường tai nạn lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Yến ( Cà Mau).

Tai nạn lao động

Người lao động được ưu tiên thanh toán tiền lương khi doanh nghiệp phá sản? 13:00 | 06/06/2023

Cho tôi hỏi người lao động có được quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi doanh nghiệp nợ lương của mình không? Khi doanh nghiệp phá sản người lao động có được ưu tiên trả tiền lương nợ trước không? Câu hỏi của anh Tài (Hà Nội).

Thanh toán lương

Ai có trách nhiệm cập nhật sổ quản lý lao động? 05:45 | 20/08/2023

Cho tôi hỏi ai có trách nhiệm cập nhật sổ quản lý lao động? Câu hỏi từ chị T.T.A (Vĩnh Long).

Sổ quản lý lao động

01 năm doanh nghiệp phải gửi báo cáo y tế lao động mấy lần? 10:05 | 12/01/2024

01 năm doanh nghiệp phải gửi báo cáo y tế lao động mấy lần?

Báo cáo y tế lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Dự tuyển lao động

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn