Theo quy định, người tham gia quỹ được quyền truy cập thông tin về tài khoản hưu trí cá nhân tại đâu?
Tài khoản hưu trí cá nhân
Theo quy định, người tham gia quỹ được quyền truy cập thông tin về tài khoản hưu trí cá nhân tại đâu?
Theo quy định tại Nghị định 85/2026/NĐ-CP có hiệu lực từ 10/5/2026, không được sử dụng số dư tài khoản hưu trí cá nhân vào những mục đích gì?
Báo cáo giá trị tài khoản hưu trí cá nhân được quy định tại Điều 28 Nghị định 85/2026/NĐ-CP.
Người sử dụng lao động được nhận hoàn trả từ tài khoản hưu trí cá nhân của người lao động khi người lao động dừng tham gia chương trình bảo hiểm hưu trí bổ sung và không đáp ứng điều kiện quy định tại văn bản thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung.
Tài khoản hưu trí cá nhân được sử dụng để làm những việc quy định tại khoản 2 Điều 16 Nghị định 85/2026/NĐ-CP.
Theo quy định pháp luật tài khoản hưu trí cá nhân được sử dụng để làm gì?
Theo quy định mới nhất, doanh nghiệp quản lý quỹ hưu trí phải báo cáo số dư tài khoản hưu trí cá nhân trong thời hạn bao lâu?
Theo quy định khoản tiền đóng góp vào tài khoản hưu trí cá nhân của người tham gia quỹ bao gồm những khoản nào?
Tài khoản hưu trí cá nhân là tài khoản được cấp cho ai? NLĐ tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung có phải ký hợp đồng tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung không? Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung?
Theo quy định pháp luật tổ chức quản trị tài khoản hưu trí cá nhân là tổ chức gì?
Theo quy định tại Nghị định 85/2026/NĐ-CP, người tham gia quỹ hưu trí có được nhận báo cáo số dư tài khoản hưu trí cá nhân không?
Tài khoản hưu trí cá nhân của người lao động được mở dựa trên căn cứ danh sách người lao động tham gia chương trình, doanh nghiệp quản lý quỹ hưu trí.
Quyền sở hữu tài khoản hưu trí cá nhân được quy định tại khoản 3 Điều 16 Nghị định 85/2026/NĐ-CP.
Theo quy định pháp luật mỗi cá nhân sẽ có bao nhiêu tài khoản hưu trí?
Theo quy định tại Nghị định 85/2026/NĐ-CP có hiệu lực từ 10/5/2026, tài khoản hưu trí cá nhân là gì? Người lao động có thể có nhiều tài khoản hưu trí cá nhân không?