Người lao động cần lưu ý những quy định nào về hình thức, nội dung, thời hạn hợp đồng, tiền lương, thời giờ làm việc và quyền, nghĩa vụ của các bên trước khi ký hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?
Ký hợp đồng lao động ngày 15 thì có phải báo tăng BHXH ngay trong tháng đó không? Trường hợp người lao động không hưởng tiền lương bao nhiêu ngày trong tháng thì không phải đóng BHXH tháng đó?
Ký hợp đồng lao động ngày 16 thì có phải báo tăng BHXH ngay trong tháng đó không? Trường hợp người lao động không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì việc đóng và báo tăng BHXH được xác định như thế nào?
Pháp luật quy định thời điểm ký hợp đồng lao động như thế nào và người lao động phải được ký hợp đồng trước hay sau khi bắt đầu làm việc?
Ký hợp đồng lao động dưới 12 tháng có được chuyển sang hợp đồng lao động không xác định thời hạn không? Người lao động ký hợp đồng có thời hạn dưới 12 tháng thì trong trường hợp nào được chuyển sang hợp đồng không xác định thời hạn, và việc chuyển đổi này được thực hiện theo quy định như thế nào?
Công ty cho người lao động làm việc nhưng không ký hợp đồng bị phạt bao nhiêu tiền?
Download Mẫu đơn đề xuất ký hợp đồng lao động chính thức sau 2 tháng thử việc mới nhất ở đâu?
Theo quy định pháp luật hiện hành, công ty không ký hợp đồng lao động bị phạt thế nào?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì có được ký hợp đồng lao động bằng tiếng Anh không?
Theo quy định hiện nay, giải quyết thế nào khi người lao động đã ký hợp đồng lao động nhưng nghỉ ngang?
Khi nào bắt buộc ký hợp đồng lao động? Các loại hợp đồng lao động hiện nay là gì? Nội dung bắt buộc trong hợp đồng lao động gồm những gì? Hết hạn hợp đồng lao động có phải ký lại không?
Theo quy định hiện nay thì người lao động có được phép ký hợp đồng lao động 2 nơi cùng lúc không?
Theo quy định hiện hành, điều kiện ký hợp đồng lao động với người nước ngoài tại Việt Nam hiện nay là gì?
Theo quy định pháp luật ký hợp đồng lao động dưới 12 tháng có phải thử việc không?
Ký hợp đồng lao động 1 năm với người lao động nước ngoài cần phải tham gia BHXH ở Việt Nam trừ các trường hợp quy định tại khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Theo quy định, những trường hợp nào dù làm dưới 1 tháng cũng phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản?
Theo quy định, sau 01/7/2026 nếu ký hợp đồng lao động bằng văn bản giấy có còn hợp pháp không?
Có được ký hợp đồng lao động để thuê giáo viên dạy thay khi giáo viên là viên chức nghỉ thai sản không đối với đơn vị sự nghiệp nhóm 3? Kinh phí để chi trả lương từ nguồn nào?
Làm việc online, làm việc từ xa có được tham gia BHXH bắt buộc không? Làm việc online, làm việc từ xa có phải ký hợp đồng không?
Người làm công hưởng lương không ký hợp đồng lao động là lao động có việc làm phi chính thức đúng không theo Quyết định 05/2023/QĐ-TTg? Người lao động làm thời vụ có ký hợp đồng lao động không? Hợp đồng lao động có hiệu lực kể từ khi nào?
