
Năm 2014 e có làm cho 1 nhà hàng ở Hội An, và được đóng bảo hiểm từ tháng 12/2014 đến tháng 05/2015, bây giờ e đã nghỉ việc và làm 1 công ty khác. Nhưng công ty cũ do nợ bảo hiểm xã hội nên chưa thể chót sổ BH cho e. Như vậy cho e hỏi: - E có thể lấy số sổ BH cũ để đóng tiếp ở công ty mới được không? - Nếu không đóng tiếp sổ đó, mà khai đóng sổ
Cho tôi hỏi . tôi làm cho công ty được 2 năm rồi mà cty chưa đóng bhxh cho tôi. Giờ tôi muốn đóng bh phải làm như thế nào .? thủ tục như thế nào..?
Xin chào luật sư! Luật sư cho e hỏi khi làm thủ tục giải thể công ty TNHH như thế nào? Công ty này được thành lập từ năm 2010, nhưng từ khi thành lập tới nay công ty không có hoạt động kinh doanh gì. Vậy bây giờ muốn giải thể công ty thì làm như thế nào ạ?
Kính gửi Luật sư! Tôi là Mạc Thu Hường - 28 tuổi. Hiện đang là nhân viên của công ty CP Hoàng Gia Quán Quân. Tôi đã nghỉ công ty cũ là Công ty CP Hạ tầng Thiên Ân từ Tháng 3/2012. Tuy nhiên, đến thời điểm này tôi vẫn chưa lấy được sổ BHXH vì công ty này còn nợ tiền BHXH hơn 1 năm nay. Thời gian tôi đóng BHXH từ T12/2010 đến T2/2012. Do đó, khi
Em làm ở công ty cũng hơn 10 năm và đã ký hợp đồng không thời hạn. Tình cờ hôm đó, mấy anh chị bên khảo sát lao động BSCI tới công ty và có phỏng vấn công nhân công ty em và hỏi trúng em. Họ hỏi em công ty tăng ca mấy ngàn một tiếng? Em cũng nói đúng sự thật công ty em tăng ca 9.000 đồng/tiếng. Thực tế ở đây, công ty em ban ngày làm giờ hành
Tôi làm việc tại công ty trong KCN Amata được 2 năm theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn 24 tháng. Đến ngày 31-5-2014, HĐLĐ hết hạn nhưng tôi vẫn làm việc bình thường ở công ty. Sau 2 tháng, ngày 31-7-2014, Giám đốc Nhân sự yêu cầu tôi nghỉ việc với lý do là HĐLĐ đã hết hạn. Tôi không đồng ý và yêu cầu công ty phải cho tôi thời gian
Em bắt đầu thôi việc công ty từ ngày 5-5-2014. Giám đốc đồng ý cho em thôi việc nhưng chưa ký đơn thôi việc của em. Em đã bàn giao công việc cho người sau như yêu cầu công ty và cho đến hôm nay, tiền lương tháng 3 và 4-2014 của em vẫn chưa được thanh toán. Công ty cứ đưa hết lý do này nọ và hẹn hết lần này lần khác rồi giao cho phó giám đốc
Luật sư cho em hỏi: Cty em là cty cổ phần, thành lập từ năm 2010 nhưng chưa đăng ký BHXH, BHYT cho nhân viên. Lý do là hoạt động chủ yếu thuê ngoài, thời vụ, Không có ký hợp đồng. Nay muốn mở rộng hoạt động nên thuê thêm 6 NV, trong đó 4 nhân viên thử việc, 2 nhân viên chính thức (chưa có sổ BHXH). Nay em muốn đăng ký BHXH cho 2nv chính thức
Kính chào luật sư, Em mong luật sư tư vấn giúp trường hợp của em. Em làm kế toán cho một nhà thầu nước ngoài, có hợp đồng lao động. Tuy nhiên, công ty ko đóng bảo hiểm cho nhân viên. Cuối tháng 8 vừa rồi, em bị thai ngoài tử cung, phải phẫu thuật và nằm viện 2 tuần. Em nghỉ ko lương từ 1 đến 30/9. Do ko được đóng bảo hiểm, em ko được hưởng bảo
Thưa luật sư, tôi làm ở công ty có 100% vốn nước ngoài, nhưng đã nghĩ việc. Tôi vào công ty ngày 04/01/2010 với hợp đồng thử việc 2 tháng, ngày 04/3/2010, công ty ký hợp đồng lao động với tôi từ ngày 04/3/2010 đến 31/12/2010 và sau đó ký hợp đồng lao động từng năm, đến 01/01/2012 thì hợp đồng lao động không thời hạn. Công ty tham gia bảo hiểm
Tôi muốn thành lập mới công ty với một người nước ngoài Tôi: người việt nam Bạn tôi: người Nigeria Góp vốn: Tôi 30% - bạn tôi: 70% Kinh doanh: mua bán hàng may mặc, giày dép, quần áo thời trang, phụ kiện, túi xách; tư vấn dịch vụ các hàng hóa xuất khẩu sang Nigeria Hàng hóa xuất khẩu sang Nigeria Tôi cần phải thực hiện các công việc thế nào để
Bạn tôi, Minh, làm nhân viên hành chính trong 1 công ty liên danh nước ngoài tại Việt Nam từ tháng 10/2013 theo hình thức hợp đồng 12 tháng (HĐ xác định thời hạn). Trong thời gian làm việc không có sai sót nghiêm trọng hay vi phạm nội quy công ty, cũng không bị cảnh cáo, khiển trách. Bỗng nhiên sáng ngày 5/9/2014 trong cuộc họp đầu giờ buổi
Chào cả nhà! Em là thành viên mới. Em có vấn đề cần mọi người giúp em như sau: Cty em là cty CP. Giám đốc đại diện hiện tại đã nghỉ và chuyển nhượng cho ông B không nằm trong HĐQT. Bây giờ em cần làm thủ tục nào để ông B sẽ là GĐ đại diện theo pháp luật? Đồng thời cần làm thủ tục nào để thay đổi GPKD có phần % cổ phần của ông Bi và bỏ GĐ củ đi
Cho mình hỏi theo quy định pháp luật hiện hành thì đối với công ty Luật TNHH MTV nếu chủ sở hữu muốn chuyển nhượng toàn bộ vốn cho người khác và thay đổi chủ sở hữu thì cần phải thực hiện những thủ tục, hồ sơ gì và được quy định ở đâu. Rất mong nhận được sự tư vấn của các Luật sư và các bạn. Xin chân thành cảm ơn
Chào luật sư! Công ty em muốn dời địa chỉ kinh doanh ve chỗ khác nhưng cùng chi cục thuế Em muốn làm lại giấy phép kinh doanh + Thay đổi địa chỉ + Tăng vốn điều lệ Em cần chuẩn bị hồ sơ gồm những gì? Mong luật sư tư vấn giúp